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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Pflege und sorge für eine optimale Betreuung unserer Bewohner.
- Arbeitgeber: Das Seniorenzentrum Bethel München ist eine diakonische Pflegeeinrichtung mit 128 Bewohnern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 31 Tage Urlaub, faire Vergütung und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege aktiv mit und arbeite in einem engagierten Team mit Sinn.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine Weiterbildung als Wohnbereichsleitung und Führungskompetenz.
- Andere Informationen: Wir bieten zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten und eine unbefristete Anstellung nach der Probezeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Seniorenzentrum Bethel München gGmbH ist eine vollstationäre Pflegeeinrichtung mit insgesamt 128 Bewohnerinnen und Bewohnern und gehört zum Gesundheitswerk Bethel Berlin gGmbH. Unser diakonischer, christlicher Auftrag ist uns wichtig: Wer bei uns arbeitet, hilft direkt oder indirekt seinen pflegebedürftigen Mitmenschen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Vollzeit 39 Wochenstunden + 2.500€ Begrüßungsprämie.
Ihre Aufgaben umfassen:
- wirtschaftliche, effiziente Betriebsführung
- Umsetzung des vorgegebenen Pflegekonzeptes
- Dienst- und Fachaufsicht über das Pflegepersonal in Ihrem zuständigen Bereich
- Verwaltung, Organisation und Kooperation mit Fachdiensten wie etwa der Physio- oder Beschäftigungstherapie
- Anleitung von Personal, Vertretung von Personalinteressen
- Entwicklung und Umsetzung strategischer Ziele
- Mitwirkung bei der Verbesserung der Qualität und Wirksamkeit der Pflege
Das bringen Sie mit:
- Weiterbildung als Wohnbereichsleitung
- Weiterbildung als Verantwortliche Pflegefachkraft
- Führungskompetenz und Konfliktfähigkeit
- Fundiertes Fachwissen, Erfahrung in der Pflege alter demenziell erkrankter Menschen und strukturiertes Arbeiten nach fachlichen Vorgaben
- Wertschätzende Grundhaltung
- Gute EDV-Kenntnisse
- Kooperations- und Teamfähigkeit
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Motivierende Mitarbeiterführung
Wir bieten Ihnen:
- Eine faire Vergütung nach AVR DD
- geregelte Arbeitszeit in der 5 Tage Woche (auch an Wochenenden und Feiertagen)
- 31 Tage Urlaub
- 6 Monate Probezeit, im Anschluss unbefristet
- Betriebliches Kindergeld
- 2 x jährlich Sonderzahlung
- Langfristig sicherer Arbeitsplatz
- elektronische Zeitabrechnung
- zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- ein kollegiales Arbeitsklima in einem engagierten Team
- Anwartschaft auf eine kirchliche Zusatzrentenversicherung
- abwechslungsreiches, kreatives Arbeiten in einem professionellen Team
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch familienfreundliche Arbeitszeiten
Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte an: Seniorenzentrum Bethel München gGmbH Hauptgeschäftsführung Frau Birghan-Wagner Hugo-Troendle-Straße 10 80992 München
Wohnbereichsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Seniorenzentrum Bethel München gGmbH
Kontaktperson:
Seniorenzentrum Bethel München gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wohnbereichsleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Werte und die Mission des Seniorenzentrums Bethel München. Zeige in deinem Gespräch, dass du die diakonische Ausrichtung verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungskompetenz und Konfliktfähigkeit unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Herausforderungen umgegangen bist.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachkräften im Bereich der Altenpflege. Besuche relevante Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und Informationen über die Branche auszutauschen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Altenpflege und bringe Ideen mit, wie du die Qualität der Pflege im Seniorenzentrum verbessern kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Seniorenzentrum Bethel München gGmbH. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Werte, das Pflegekonzept und die Arbeitsweise zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Wohnbereichsleitung zugeschnitten sind. Hebe deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in der Altenpflege hervor.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist und wie du zur Verbesserung der Qualität der Pflege beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen fristgerecht ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie versendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seniorenzentrum Bethel München gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Führungskompetenz vor
Da die Position eine Wohnbereichsleitung erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrungen parat haben. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst und dein Team motiviert hast.
✨Kenntnisse über demenzielle Erkrankungen auffrischen
Stelle sicher, dass du über aktuelles Fachwissen zu demenziellen Erkrankungen verfügst. Dies zeigt dein Engagement und deine Kompetenz in der Pflege und wird im Interview positiv wahrgenommen.
✨Vertrautheit mit dem Pflegekonzept zeigen
Informiere dich über das spezifische Pflegekonzept des Seniorenzentrums Bethel München. Zeige im Gespräch, dass du bereit bist, dieses Konzept umzusetzen und weiterzuentwickeln.
✨Fragen zur Teamarbeit vorbereiten
Da Teamfähigkeit eine wichtige Anforderung ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit in deinem bisherigen Berufsleben bereithalten. Überlege dir, wie du die Kooperation mit anderen Fachdiensten gefördert hast.
