Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere die Pflege in einem Wohnbereich für Senioren.
- Unternehmen: Seniorenzentrum Ignatius Lötschert Haus mit über 3000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Tarifliche Bezahlung, unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit vielen Vorteilen und Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren aktiv mit und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Ausbildung in der Altenpflege und Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 46440 - 56760 € pro Jahr.
Verstärken Sie unser Pflege-Team als Wohnbereichsleitung (m|w|d) in Vollzeit oder Teilzeit (80 % - 100 %) an unserem Standort in Horbach.
Ihr Plus bei uns:
- Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
- Verschiedene Arbeitsmodelle und Arbeitszeitgestaltung für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungen
- Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing
- Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale sowie Vergünstigungen bei unserer kooperierenden Apotheke
- Kostenlose Mitarbeiterparkplätze, Gutschein fürs Einspringen, Zuschuss für die hausinterne Cafeteria sowie Teamevents
Pflegen Sie mit uns:
- Personenzentrierte und pflegerische Versorgung der Bewohner extasteriskcentered{}innen
- Koordination, Organisation und Führung eines Wohnbereichs
- Planung des Personaleinsatzes und Dienstplanverantwortung
- Optimierung von Arbeitsprozessen sowie aktive Mitarbeit bei der internen Qualitätsarbeit
Sie passen zu uns:
- Berufsausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, als Krankenschwester bzw. als examinierte Pflegefachkraft / PFK (m|w|d)
- Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (WBL)
- Idealerweise bereits Erfahrungen in der Leitung eines Wohnbereichs
Das sind wir: Mehr als 3.000 Mitarbeitende in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Kontakt: Wir informieren Sie gerne vorab: Nadine Galke | kommissarische Einrichtungsleitung | +49 6439 89-332. Unser Recruiting-Team hilft gerne weiter: Sophia Steinebach | Recruiting | +49 2602 8346-126.
Wohnbereichsleitung (m|w|d) Arbeitgeber: Seniorenzentrum Ignatius-Lötsc hert-Haus
Das Seniorenzentrum Ignatius Lötschert Haus in Horbach bietet Ihnen als Wohnbereichsleitung (m|w|d) nicht nur einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag, sondern auch eine tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas und zahlreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Unsere offene und unterstützende Arbeitskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Kontaktdaten:
Seniorenzentrum Ignatius-Lötsc hert-Haus Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wohnbereichsleitung (m|w|d) erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Seniorenzentrum Ignatius-Lötsc hert-Haus ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Seniorenzentrum Ignatius-Lötsc hert-Haus.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Seniorenzentrum Ignatius-Lötsc hert-Haus zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wohnbereichsleitung (m|w|d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Seniorenzentrum Ignatius-Lötsc hert-Haus zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Seniorenzentrum Ignatius-Lötsc hert-Haus relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Seniorenzentrum Ignatius-Lötsc hert-Haus, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seniorenzentrum Ignatius-Lötsc hert-Haus vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
