Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Azubis an und übernehme die Pflege unserer Bewohner:innen.
- Unternehmen: Familiäres Seniorenzentrum mit einem unterstützenden Team.
- Vorteile: Unterstützung bei der Wohnungssuche, Zusatzurlaub und individuelle Benefits.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein motiviertes Team und tolle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Ausbildung von Azubis und mache einen Unterschied im Leben von Pflegebedürftigen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Das bieten wir:
- Erhalten Sie Unterstützung bei der Wohnungssuche, um Ihren Start in der neuen Umgebung zu erleichtern.
- Für Einspringen aus frei gibt es anteilig zum Lohn noch Zusatzurlaub.
- Genießen Sie die Freiheit, weitere Benefits individuell und nach Ihren Bedürfnissen zu verhandeln.
- Nutzen Sie die vorhandenen Parkplätze, um stressfrei und komfortabel zur Arbeit zu gelangen.
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in.
- Eine lösungsorientierte Arbeitsweise - motivierte Mitarbeit im Team und Bereitschaft mit Rat und Tat zur Seite zu stehen.
- Eine Weiterbildung zur Praxisanleitung bzw. Bereitschaft, diese zu absolvieren.
- Pädagogisches Geschick und Feingefühl im Umgang mit Azubis unterschiedlicher Generationen und Fachkräften aus dem Ausland.
- Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen.
Zuständigkeiten:
- Anleitung von Azubis und neuen Mitarbeitenden in allen Pflegetätigkeiten.
- Dokumentation aller Vorgänge und die entsprechende Motivation, Entwicklungen voranzutreiben.
- Erstellung individueller Ausbildungspläne für unsere Azubis auf der Grundlage des Rahmenausbildungsplans.
- Koordination praktischer Einsätze der Azubis in unserer Einrichtung mit den Ausbildungsstätten.
- Motivierte Übernahme der Rolle als Ansprechperson für die Azubis während der externen Einsätze.
- Sie übernehmen die Grund- und Behandlungspflege unserer Bewohner:innen und achten dabei auf die Einhaltung unserer Qualitätsstandards.
Über uns:
Herzlich willkommen beim Seniorenzentrum Lambertusstift! Unsere Einrichtung besteht seit 2012 und verfügt über 63 Pflegeplätze. In unserem Haus arbeiten rund 40 Mitarbeiter:innen aus verschiedenen Berufsgruppen. Die Teams arbeiten im Alltag eng zusammen und unterstützen sich gegenseitig. Die Einrichtung ist in drei Wohnbereiche aufgeteilt, die sich auf drei Etagen verteilen. Die Mitarbeitenden sind den Wohnbereichen fest zugeordnet, was eine kontinuierliche Betreuung der Bewohner:innen unterstützt. Wenn Sie unser Team unterstützen möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Bewirb dich jetzt!
Pflegefachkraft (m/w/d) als Praxisanleitung - Ein Arbeitsplatz in einer familiären Arbeitsatmosphäre! Arbeitgeber: Seniorenzentrum Lambertusstift
Das Seniorenzentrum Lambertusstift ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine unterstützende und kooperative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem engagierten Team von rund 40 Mitarbeitenden fördern wir nicht nur die Lebensqualität unserer Bewohner:innen, sondern auch die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Angestellten. Unsere flexiblen Benefits und die Unterstützung bei der Wohnungssuche machen den Einstieg in unser Team besonders attraktiv.
Kontaktdaten:
Seniorenzentrum Lambertusstift Recruiting-Team
