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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unsere Senioren mit liebevoller Betreuung und bereichere ihren Alltag.
- Arbeitgeber: Aragon Seniorenzentren - ein Ort, wo Pflege auf Herz und Leidenschaft trifft.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 31 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Freundliches Arbeitsklima und zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wohlbefinden älterer Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Qualifikation als Betreuungskraft und Freude an der Arbeit mit Senioren.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Mit Betreuung Bei Der Sache
Bei Aragon Seniorenzentren gestalten wir aktiv das Wohlbefinden unserer Bewohnerinnen und Bewohner. Als universeller Anbieter für qualitätsvolle Pflege setzen wir uns leidenschaftlich für die Lebensqualität älterer Menschen ein. Mit der Errichtung jedes Seniorenzentrums setzen wir uns leidenschaftlich ein, um in einer familiären Atmosphäre höchste Pflegestandards sicherzustellen.
Was Wir Ihnen Bieten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Vergütung angelehnt an Tarif AVR Caritas West
- 31 Urlaubstage
- Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten über unseren E-Campus
- Ein wertschätzendes, freundliches und professionelles Arbeitsklima
- Regelmäßige Mitarbeiterfeste und -veranstaltungen
- Moderne Häuser mit moderner Ausstattung und kurzen Arbeitswegen
- Möglichkeit eines Standortwechsels
- Umfassende Einarbeitung
- Mitarbeiterwohnungen (nach Verfügbarkeit)
- Weitere vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten inkl. Förderung individueller Karriere- und Weiterbildungsmaßnahmen
Ihre Aufgaben:
- Aktive Unterstützung für eine liebevolle psychosoziale Betreuung unserer Bewohner*innen, um ihr Wohlbefinden bestmöglich zu fördern
- Fürsorgliche Begleitung und motivierende Aktivitäten, um den Alltag unserer Bewohnerinnen und Bewohner zu bereichern.
- Unterstützung des Pflegeteams, besonders im einfühlsamen Umgang mit unseren Senioren mit Demenz
- Vielfältige Einzel- und Gruppenaktivitäten sowie einfühlsame Begleitung im Alltag, um eine lebendige und unterstützende Gemeinschaft zu schaffen
- Aktive Teilnahme an der Gestaltung und Umsetzung innovativer Betreuungskonzepte, um die Lebensqualität unserer Bewohner mit gerontopsychiatrischen Veränderungen nachhaltig zu verbessern
Ihr Profil:
- Qualifikation als Betreuungskraft nach §§ 43b, 45a/b & 53b SGB XI (alt 53c)
- Soziale Kompetenz, Organisationsvermögen und Eigenständigkeit
- Freude an der Zusammenarbeit mit unseren Senior*innen
Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung; sie werden bei gleicher Eignung / Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Lust, Das Wohlbefinden Unserer Senior*innen Mitzugestalten? Dann freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte teilen Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin mit.
Es spielt bei uns keine Rolle, aus welchem Betreuungsbereich Sie kommen oder in welchem Bereich Sie bisher tätig waren. Wenn Sie Leidenschaft für die Betreuung und Assistenz älterer Menschen mitbringen und unsere Werte teilen, möchten wir Sie gerne kennenlernen.
Bei Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.
Kontakt: Herr Shagithan Wall
Telefon: +49 89244126450
Whatsapp: +49 1525 9279645
E-Mail: personal@aragongruppe.de
Betreuungskraft (m/w/d) Arbeitgeber: Seniorenzentrum Pfaffenhofen an der Ilm
Kontaktperson:
Seniorenzentrum Pfaffenhofen an der Ilm HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betreuungskraft (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Betreuungskraft interessierst, zögere nicht, direkt bei Aragon Seniorenzentren anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position – das hinterlässt einen positiven Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflegebranche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Philosophie von Aragon Seniorenzentren. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtigen Personen gelangen. Lass uns gemeinsam das Wohlbefinden unserer Senior*innen gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betreuungskraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, warum du genau zu uns passt! Erzähl uns von deiner Leidenschaft für die Betreuung älterer Menschen und wie du das Wohlbefinden unserer Bewohner*innen aktiv unterstützen möchtest. Ein persönlicher Touch macht dein Anschreiben einzigartig.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die dich als Betreuungskraft auszeichnen. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Zeugnisse nicht vergessen: Füge alle relevanten Zeugnisse bei, die deine Qualifikationen belegen. Das gibt uns einen besseren Eindruck von deinem Werdegang und deinen Fähigkeiten. Zeig uns, was du kannst!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seniorenzentrum Pfaffenhofen an der Ilm vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Aragon Seniorenzentren aneignen. Schau dir ihre Werte, die Philosophie und die angebotenen Dienstleistungen an. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine sozialen Kompetenzen und dein Organisationsvermögen unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit mit Senioren gearbeitet hast und welche Aktivitäten du organisiert hast, um ihr Wohlbefinden zu fördern.
✨Sei empathisch und authentisch
In der Betreuung ist Empathie entscheidend. Sei während des Interviews authentisch und zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit älteren Menschen. Lass die Interviewer spüren, dass dir das Wohlbefinden der Senioren am Herzen liegt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das können Fragen zur Einarbeitung, zu den Betreuungskonzepten oder zu den Möglichkeiten der beruflichen Weiterbildung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und mehr über die Arbeitsumgebung erfahren möchtest.