Altenpfleger (m|w|d) in Vollzeit / Teilzeit
Altenpfleger (m|w|d) in Vollzeit / Teilzeit

Altenpfleger (m|w|d) in Vollzeit / Teilzeit

Koblenz Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze ältere Menschen in ihrem Alltag und sorge für ihr Wohlbefinden.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein erfahrener Träger in der Altenpflege mit Zukunftsperspektiven.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung inklusive Fitnessangebote.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer positiv und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung oder Erfahrung in der Altenpflege ist wünschenswert.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten in Vollzeit oder Teilzeit möglich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Fragen Sie uns nach Ihren Chancen! Wenn Sie eine Ausbildung oder Arbeit in der Altenpflege suchen, möchten Sie vielleicht wissen, was Sie bei uns erwarten können.

Wir bieten:

  • Befristete Anstellung bei einem erfahrenen und zukunftssicheren Träger
  • Tarifvertrag: Attraktives Vergütungspaket nach AVR Caritas mit Jahressonderzahlungen und Zulagen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kranken- und Rentenzusatzversicherung
  • Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk)

Damit können Sie mit uns etwas bewegen! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Altenpfleger (m|w|d) in Vollzeit / Teilzeit Arbeitgeber: Seniorenzentrum St. Barbara | Koblenz

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine sichere und zukunftsorientierte Anstellung in der Altenpflege, die durch ein attraktives Vergütungspaket und zahlreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung besticht. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Sie in einem engagierten Team arbeiten, das sich leidenschaftlich für die Pflege und das Wohlbefinden unserer Senioren einsetzt.
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Kontaktperson:

Seniorenzentrum St. Barbara | Koblenz HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Altenpfleger (m|w|d) in Vollzeit / Teilzeit

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen in der Altenpflege. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du die Herausforderungen und Freuden dieses Berufsfeldes verstehst.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Altenpflege. Besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Foren, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen und deine Motivation für die Altenpflege beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung. Informiere dich über Fortbildungsmöglichkeiten in der Altenpflege und erwähne diese in deinem Gespräch, um deine Motivation zu unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger (m|w|d) in Vollzeit / Teilzeit

Empathie
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Organisationstalent
Belastbarkeit
Pflegekenntnisse
Erste-Hilfe-Kenntnisse
Verantwortungsbewusstsein
Flexibilität
Zeitmanagement
Konfliktlösungskompetenz
Einfühlungsvermögen
Dokumentationsfähigkeiten
Interkulturelle Kompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über den Arbeitgeber: Recherchiere über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Informiere dich über deren Werte, Angebote und die spezifischen Anforderungen an Altenpfleger. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die Stelle als Altenpfleger zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen, Qualifikationen und Weiterbildungen hervor, die für die Altenpflege wichtig sind.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du in der Altenpflege arbeiten möchtest und was dich an der Stelle reizt. Gehe auf deine persönlichen Stärken und Erfahrungen ein.

Unterlagen überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Unterlagen auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle geforderten Dokumente wie Zeugnisse und Nachweise vorhanden sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seniorenzentrum St. Barbara | Koblenz vorbereitest

Informiere dich über den Arbeitgeber

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Einrichtung informieren. Verstehe ihre Werte, Mission und die Art der Pflege, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung in der Altenpflege, die deine Fähigkeiten und Stärken unter Beweis stellen. Dies kann helfen, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Arbeitsumgebung erfahren möchtest.

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass du dich professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.

Altenpfleger (m|w|d) in Vollzeit / Teilzeit
Seniorenzentrum St. Barbara | Koblenz
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