Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite verschiedene Pflegeeinrichtungen und bring frischen Wind in die Pflegepraxis.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Teams, das hohe Pflegestandards aufrechterhält.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Dienstwagen, Sportangebote und Unterstützung bei der Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Führungskompetenzen in einem dynamischen Umfeld und baue dein berufliches Netzwerk aus.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine Qualifikation zur Pflegedienstleitung und mehrjährige Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Flexibles Reisen und die Möglichkeit, neue Ideen einzubringen, sind Teil des Jobs.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Bereit für eine temporäre Führungsrolle im Pflegedienst? Werden Sie Teil unseres Teams als Interim Pflegedienstleitung!
Wir suchen eine engagierte und erfahrene Interim Pflegedienstleitung (m/w/d) , die bereit ist, unsere Einrichtungen mit frischem Wind zu beleben. Bei uns geht es darum, Dinge anders anzugehen und innovative Lösungen zu finden. Ihre vorübergehende Leitung wird eine Schlüsselrolle bei der Aufrechterhaltung unserer hohen Pflegestandards spielen und gleichzeitig die Möglichkeit bieten, neue Ansätze zu entwickeln.
Wenn Sie leidenschaftlich daran interessiert sind, nicht nur in einer, sondern in verschiedenen Einrichtungen Einfluss zu nehmen, könnte dies die perfekte Gelegenheit für Sie sein!
Was Sie erwartet:
- Herausforderung: Sie werden in einem lebhaften und anspruchsvollen Umfeld arbeiten, in dem kein Tag wie der andere ist. Ihre Führungsfähigkeiten werden auf die Probe gestellt, während Sie gemeinsam mit unserem Team Herausforderungen meistern.
- Innovation: Wir glauben, dass frische Perspektiven zu den besten Ergebnissen führen. Als Interim Pflegedienstleitung werden Sie ermutigt, neue Ideen einzubringen und Prozesse kritisch zu hinterfragen, um unsere Effizienz und Qualität kontinuierlich zu verbessern.
- Teamarbeit: Sie werden mit engagierten Pflegekräften zusammenarbeiten, die stolz darauf sind, erstklassige Versorgung zu bieten. Ihre Führung wird dazu beitragen, ein unterstützendes und kooperatives Umfeld aufrechtzuerhalten.
- Entwicklungschancen: Während Ihrer Zeit als Interim Pflegedienstleitung haben Sie die Möglichkeit, wertvolle Führungserfahrung zu sammeln und Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Wir unterstützen Ihre berufliche Weiterentwicklung und bieten die Chance, über den Tellerrand hinauszuschauen.
- Anpassungsfähigkeit: Sie werden schnell zum Experten für schnelle Einarbeitung und Anpassung. Ihre Fähigkeit, sich neuen Teams, Prozessen und Umgebungen anzupassen, wird von unschätzbarem Wert sein.
- Flexibles Reisen: Unsere Vision erfordert Mobilität. Sie werden die Möglichkeit haben, verschiedene Regionen zu bereisen und gleichzeitig an der Entwicklung der Pflegepraxis teilzunehmen.
- Netzwerkaufbau: Als Interim Pflegedienstleitung werden Sie eine breite Palette von Fachleuten kennenlernen. Dies bietet nicht nur die Möglichkeit zum Wissensaustausch, sondern auch zur Erweiterung Ihres beruflichen Netzwerks.
Das bieten wir Ihnen:
- Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
- Familienfreundlicher Arbeitgeber: 30 Tage Urlaub, familienfreundliche Arbeitskultur
- Strukturierte und umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet als Pflegedienstleitung
- Wir unterstützen dich bei deiner Altersvorsorge mit unserer speziell auf die Pflegebranche abgestimmten betrieblichen Altersvorsorge.
- Wir bieten dir abhängig vom jeweiligen Standort verschiedene Sportangebote, vergünstigte Mitgliedschaft in Fitnessclubs, Massagen oder Entspannungstrainings.
- Jobwechsel und Aufstiegschancen innerhalb unserer starken Gruppe.
- Egal, ob klassisches Fahrrad, Mountain-Bike, Lastenfahrrad oder E-Bike: Bei uns kannst du dir dein Traumfahrrad kostengünstig leasen.
Das bringen Sie mit:
- Du bist zur Pflegedienstleitung gemäß §71 SGB XI qualifiziert.
- Du hast mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Pflegedienst oder in einer ähnlichen Position.
- Kommunikationsstärke, Einfühlungsvermögen und Konfliktlösungsfähigkeiten.
- Innovationsgeist und die Fähigkeit, unkonventionelle Lösungsansätze zu finden.
- Belastbarkeit und Flexibilität in einem sich schnell ändernden Umfeld.
- Hohe Flexibilität und Bereitschaft zu Reisen.
#J-18808-Ljbffr
(Interim) Pflegedienstleitung (m/w/d) Großraum Aachen Arbeitgeber: Seniorenzentrum Walheim
Kontaktperson:
Seniorenzentrum Walheim HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Interim) Pflegedienstleitung (m/w/d) Großraum Aachen
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder anderen Fachleuten in der Pflegebranche, um Informationen über die Position und das Unternehmen zu sammeln. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Fragen zur Innovationsfähigkeit vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du unkonventionelle Lösungen gefunden hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst und bereit bist, frischen Wind in die Einrichtungen zu bringen.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, deine Anpassungsfähigkeit zu demonstrieren. In einem dynamischen Umfeld ist es wichtig, schnell zu lernen und sich anzupassen. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit mit Veränderungen umgegangen bist und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen im Großraum Aachen. Zeige, dass du die Region und ihre Besonderheiten verstehst, um zu verdeutlichen, dass du nicht nur die Rolle, sondern auch die Umgebung, in der du arbeiten wirst, schätzt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Interim) Pflegedienstleitung (m/w/d) Großraum Aachen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Interim Pflegedienstleitung gefordert werden. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Leidenschaft für die Pflege und deine Innovationsfähigkeit hervorhebt. Betone, wie du frische Perspektiven in die Einrichtungen einbringen kannst und welche konkreten Ideen du hast, um die Pflegequalität zu verbessern.
Hebe deine Führungserfahrung hervor: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Pflegedienst klar darstellst. Verwende konkrete Beispiele, um deine Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu belegen.
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor: Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, bereite dich darauf vor, über deine Anpassungsfähigkeit und Flexibilität in einem sich schnell ändernden Umfeld zu sprechen. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen in verschiedenen Einrichtungen nutzen kannst, um einen positiven Einfluss auszuüben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seniorenzentrum Walheim vorbereitest
✨Bereite dich auf die Herausforderungen vor
Sei bereit, über deine Erfahrungen in einem dynamischen Umfeld zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Führungsstrategien du dabei angewendet hast.
✨Innovative Ideen präsentieren
Denke an innovative Ansätze, die du in deinen vorherigen Positionen umgesetzt hast. Sei bereit, diese Ideen im Interview zu teilen und zu erklären, wie sie zur Verbesserung der Pflegequalität beigetragen haben.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Pflegekräften hervor. Zeige, wie du ein unterstützendes und kooperatives Umfeld gefördert hast und welche Rolle Teamarbeit in deiner Führungsphilosophie spielt.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zeigen
Bereite dich darauf vor, über deine Fähigkeit zu sprechen, dich schnell in neue Teams und Prozesse einzuarbeiten. Gib Beispiele, wie du dich in der Vergangenheit an wechselnde Umgebungen angepasst hast und welche Strategien dir dabei geholfen haben.