Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Initiativen und fördere die digitale Transformation im Bereich Produktoperationen.
- Unternehmen: sennder, Europas führender digitaler Frachtführer mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Boni, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Unternehmenskultur mit Fokus auf Mitarbeiterwohlbefinden und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und arbeite an spannenden Projekten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in Technologieoperationen und starke analytische Fähigkeiten sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.
- Head of Product Operations (Maternity cover, 1 year contract) sennder HQ Berlin
- Technology
- In office
Full-time sennder is Europe's Leading Digital Freight Forwarder. In a traditional industry, we're moving fast and focusing on the digitalization and automation of road logistics.
By leveraging our proprietary technology, we're building an ecosystem that is leading the industry into the 21st century.
We're looking for a Head of Product Operations to join our Tech department on a maternity cover basis (1 year contract), supporting us on our journey to revolutionize road freight logistics.
The role is based in our Berlin, Barcelona, or Amsterdam office.
What you will do
- Partner with the CPTO and tech leadership to define, prioritize, and execute strategic and tactical initiatives across Tech (Product and Engineering).
- Drive quarterly planning, goal setting, and operational cadence across the Technology organization, including the shift toward outcome-driven prioritization.
- Lead AI adoption and transformation initiatives across the Tech organization, partnering with Product and Engineering leads on rollout and change management.
- Own regular deliverables, e. g. portfolio update, ROI report, IT cap report (R&D tax capitalization), R&D Refund, roadmap delivery, planning dashboards, and communication (e. g.
TAH, newsletter).
- Facilitate cross-functional collaboration between Product, Engineering, Operations, Finance and Commercial teams
- Prepare and deliver board and executive team updates on behalf of the CPTO.
- Develop dashboards and reporting mechanisms to support data-driven decision-making and communicate progress.
- Lead special projects and organizational effectiveness programs on behalf of the CPTO.
- What we are looking for
- Significant experience in a Chief of Staff, Technology Operations, Program Management, or Consulting role within a technology-driven environment.
- Strong understanding of software development and product operations.
- Financial acumen — experience with budget ownership, ROI/business case development, and cost management in a tech organization.
- Basic knowledge of IT Capitalization (IFRS) and Forschungszulage (German R&D grant) is a must.
- Strong analytical and problem-solving capabilities, coupled with a data-driven decision-making mindset.
- Exceptional stakeholder management, communication, and influencing skills, with the ability to work effectively at executive levels.
- High levels of ownership and resilience, with the ability to thrive in fast-paced and ambiguous environments.
- Why choose sennder
We believe in empowering our people to grow beyond their limits, embrace challenges, and create solutions that drive our collective success.
Our culture thrives on entrepreneurial spirit, resilience, and collaboration.
Dynamic Scale-Up sennder is at a pivotal stage – transitioning from a scale-up to a sustainably growing company.
This means we move fast and constantly push ourselves to improve.
Joining us means being part of an ambitious, international team of talented individuals who value teamwork as much as bold thinking.
Face‑to‑face connections across our offices remain central – it's not uncommon to travel to our offices across Europe to collaborate as we tackle challenges and celebrate wins, together.
Put Your Stamp on the Industry We operate in a complex and ever‑changing industry where your ideas and efforts have a tangible, transformative impact.
This is your chance to be hands‑on in creating sustainable, meaningful solutions that help businesses thrive.
- Employee Well-Being We make mental wellbeing and engagement a priority through initiatives like our senn Care program, a partnership with nilo (global wellbeing platform), and regular satisfaction surveys via Culture Amp.
And most importantly, work alongside people who truly care about you as a person.
There is something special about the people at sennder that goes beyond just ‘work’.
- Your Growth, Rewarded We believe in rewarding our team for their commitment and contributions to our long‑term success.
Our compensation package may include performance bonuses, referral rewards, or equity that align with our goal of building a thriving company together.
We're excited to grow with you!
- Vibrant Workspaces Our offices are equipped with healthy snacks, focus zones, and social areas to keep you energized and connected.
When you walk into a sennder office, you immediately feel the sennder spirit: our shared culture paired with each location’s own unique character.
Highlights include a slide in our Wroclaw office and a sunny rooftop terrace in Berlin, Amsterdam, and Milan!
We also enjoy coming together regularly, from monthly aperitivos to spontaneous team moments.
We celebrate diversity and value your character just as much as your skills.
If you don’t meet every requirement, don’t worry, we still encourage you to take a chance and apply.
Bring your authentic self and help us shape the future of logistics in Europe.
Please read our Privacy Policy before submitting your application.
Learn more about us on our career website.
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Head of Product Operations (Maternity cover, 1 year contract) Arbeitgeber: sennder
sennder ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu wachsen. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterwohlbefinden, kontinuierlicher Verbesserung und einer unternehmerischen Kultur fördert sennder die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten. Die Büros in Berlin und Amsterdam bieten nicht nur moderne Arbeitsplätze, sondern auch eine inspirierende Atmosphäre mit Annehmlichkeiten wie gesunden Snacks und Gemeinschaftsbereichen, die den Teamgeist stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Product Operations (Maternity cover, 1 year contract) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei sennder bewerben
Viele Unternehmen, wie sennder, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Product Operations (Maternity cover, 1 year contract) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf sennder und die ausgeschriebene Position Head of Product Operations (Maternity cover, 1 year contract) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei sennder vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von sennder an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
