Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Initiativen und fördere die digitale Transformation im Bereich Technologie.
- Unternehmen: sennder, Europas führender digitaler Frachtführer mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Boni, flexible Arbeitszeiten und ein Fokus auf Mitarbeiterwohlbefinden.
- Weitere Informationen: Vibrante Büros mit gesunden Snacks und sozialen Bereichen für eine inspirierende Arbeitsumgebung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und arbeite in einem dynamischen, internationalen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Technologieoperationen und starkes Verständnis für Softwareentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
sennder is Europe's Leading Digital Freight Forwarder. In a traditional industry, we're moving fast and focusing on the digitalization and automation of road logistics.
By leveraging our proprietary technology, we're building an ecosystem that is leading the industry into the 21st century.
We're looking for a
Head of Tech & Product Operations to join our Tech department on a maternity cover basis (1 year contract), supporting us on our journey to revolutionize road freight logistics.
The role is based in our
Berlin, Barcelona, or Amsterdam office.
WHAT YOU WILL DO…
- Partner with the CPTO and tech leadership to define, prioritize, and execute strategic and tactical initiatives across Tech (Product and Engineering).
- Drive quarterly planning, goal setting, and operational cadence across the Technology organization, including the shift toward outcome-driven prioritization.
- Lead AI adoption and transformation initiatives across the Tech organization, partnering with Product and Engineering leads on rollout and change management.
- Own regular deliverables, e. g. portfolio update, ROI report, IT cap report (R&D tax capitalization), R&D Refund, roadmap delivery, planning dashboards, and communication (e. g.
TAH, newsletter).
- Facilitate cross-functional collaboration between Product, Engineering, Operations, Finance and Commercial teams
- Prepare and deliver board and executive team updates on behalf of the CPTO.
- Develop dashboards and reporting mechanisms to support data-driven decision-making and communicate progress.
- Lead special projects and organizational effectiveness programs on behalf of the CPTO.
- WHAT WE ARE LOOKING FOR…
- Significant experience in a Chief of Staff, Technology Operations, Program Management, or Consulting role within a technology-driven environment.
- Strong understanding of software development and product operations.
- Financial acumen — experience with budget ownership, ROI/business case development, and cost management in a tech organization.
- Basic knowledge of IT Capitalization (IFRS) and Forschungszulage (German R&D grant) is a must.
- Strong analytical and problem-solving capabilities, coupled with a data-driven decision-making mindset.
- Exceptional stakeholder management, communication, and influencing skills, with the ability to work effectively at executive levels.
- High levels of ownership and resilience, with the ability to thrive in fast-paced and ambiguous environments.
- WHY CHOOSE SENNDER…
We believe in empowering our people to grow beyond their limits, embrace challenges, and create solutions that drive our collective success.
Our culture thrives on entrepreneurial spirit, resilience, and collaboration.
Dynamic Scale-Up sennder is at a pivotal stage - transitioning from a scale-up to a sustainably growing company.
This means we move fast and constantly push ourselves to improve.
Joining us means being part of an ambitious, international team of talented individuals who value teamwork as much as bold thinking.
Face-to-face connections across our offices remain central - it's not uncommon to travel to our offices across Europe to collaborate as we tackle challenges and celebrate wins, together.
Put Your Stamp on the Industry
We operate in a complex and ever-changing industry where your ideas and efforts have a tangible, transformative impact.
This is your chance to be hands-on in creating sustainable, meaningful solutions that help businesses thrive.
- Employee Well-Being
- We make mental wellbeing and engagement a priority through initiatives like our senn Care program, a partnership with nilo (global wellbeing platform), and regular satisfaction surveys via Culture Amp.
And most importantly, work alongside people who truly care about you as a person.
There is something special about the people at sennder that goes beyond just 'work'.
- Your Growth, Rewarded
- We believe in rewarding our team for their commitment and contributions to our long-term success.
Our compensation package may include performance bonuses, referral rewards, or equity that align with our goal of building a thriving company together.
We're excited to grow with you!
- Vibrant Workspaces
- Our offices are equipped with healthy snacks, focus zones, and social areas to keep you energized and connected.
When you walk into a sennder office, you immediately feel the sennder spirit: our shared culture paired with each location’s own unique character.
Highlights include a slide in our Wroclaw office and a sunny rooftop terrace in Berlin, Amsterdam, and Milan!
We also enjoy coming together regularly, from monthly aperitivos to spontaneous team moments.
We celebrate diversity and value your character just as much as your skills.
If you don’t meet every requirement, don’t worry, we still encourage you to take a chance and apply.
Bring your authentic self and help us shape the future of logistics in Europe.
#J-18808-Ljbffr
Head of Tech & Product Operations (Maternity cover, 1 year contract) in Berlin Arbeitgeber: senndertechnologies-gmbh
sennder ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu wachsen. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterwohlbefinden, Teamarbeit und kontinuierliche Verbesserung fördert sennder eine Kultur, in der Ideen geschätzt werden und jeder die Chance hat, einen bedeutenden Einfluss auf die Zukunft der Logistik zu haben. Die Büros in Berlin sind nicht nur modern ausgestattet, sondern bieten auch eine inspirierende Atmosphäre mit sozialen Bereichen und regelmäßigen Teamevents, die das Gemeinschaftsgefühl stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Tech & Product Operations (Maternity cover, 1 year contract) in Berlin erhalten könntest
✨Networking in der Technologietransfer-Community
Schau dich in der Technologietransfer-Szene um! Besuche Konferenzen und Workshops, die oft von Hochschulen oder Forschungsinstitutionen organisiert werden. Dort kannst du nicht nur viel lernen, sondern auch direkt mit Fachleuten ins Gespräch kommen und Kontakte knüpfen.
✨Praxisnahe Projekte und Praktika nutzen
Wenn du schon etwas Erfahrung im Bereich Technologietransfer hast, scheue dich nicht, an Projekten oder Praktika teilzunehmen, die von großen Unternehmen angeboten werden. Oft ergeben sich daraus vollzeit Stellen oder Kontakte, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Zeig dich online!
Erstelle ein Portfolio oder einen Blog, in dem du deine Gedanken und Projekte zum Thema Technologietransfer teilst. Das hilft dir, sichtbar zu werden und zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Ansätze verfolgst.
✨Nutze unsere Plattform für die Bewerbung
Vergiss nicht, dass du dich direkt über unsere Webseite bei senndertechnologies-gmbh für die Stelle als Head of Tech & Product Operations (Maternity cover, 1 year contract) bewerben kannst. Wir helfen dir dabei, deine Fähigkeiten ins Rampenlicht zu rücken und so die Aufmerksamkeit der Arbeitgeber auf dich zu ziehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Tech & Product Operations (Maternity cover, 1 year contract) in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:Im Bereich Technologietransfer sind spezielle technische Fähigkeiten gefragt. Achte darauf, relevante Fähigkeiten oder Softwares, die du beherrschst, in deinem Lebenslauf oder Anschreiben zu betonen. So zeigst du, dass du für die Herausforderungen in senndertechnologies-gmbh bestens gewappnet bist.
Dokumentiere deine Erfolge:Wenn du an Projekten oder Studien gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten im Technologietransfer unter Beweis stellen, zögere nicht, diese zu erwähnen. Konkrete Ergebnisse oder Beiträge, die du geleistet hast, geben deinem Lebenslauf mehr Gewicht und helfen uns, dich besser einzuschätzen.
Zeige deine Motivation und Lernbereitschaft:Gerade in einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du nicht nur deine technischen Fähigkeiten zeigst, sondern auch deine Begeisterung für den Bereich. Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für Head of Tech & Product Operations (Maternity cover, 1 year contract) bei senndertechnologies-gmbh interessierst und was du dir von dieser Erfahrung erhoffst. Das kann unseren Eindruck von dir erheblich prägen.
Stelle sicher, dass alles zusammenpasst:Dein Lebenslauf, dein Anschreiben und eventuell bereitgestellte Zeugnisse oder Zertifikate sollten alle ein stimmiges Bild von dir abgeben. Achte darauf, dass sie sich gegenseitig ergänzen und in der Sprach- und Stilrichtung ähnlich sind. Das zeigt Sorgfalt und Professionalität – Eigenschaften, die uns bei senndertechnologies-gmbh wichtig sind.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei senndertechnologies-gmbh vorbereitet
✨Technologisches Know-how demonstrieren
Im Bereich Technologietransfer ist es super wichtig, dass du deine Kenntnisse zu spezifischen Technologien und deren Anwendung aufzeigst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Praxis oder deiner Ausbildung zu nennen, wo du Technologietransferprozess erfolgreich unterstützt hast!
✨Fachliche Basis verstehen
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Technologietransfer vertraut. Wenn du über aktuelle Entwicklungen und innovative Ansätze sprechen kannst, zeigst du, dass du nicht nur reaktiv, sondern auch proaktiv in deiner Rolle handeln kannst.
✨Motivation für Vollzeitstelle zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird dein langfristiges Engagement & deine Motivation für die Rolle wichtig sein. Bereite dich darauf vor zu erklären, warum du in diesem spezifischen Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position bei senndertechnologies-gmbh reizt.
✨Fallbeispiele bereitstellen
Typische Fragen in Interviews für Technologietransfer können fallbezogen sein. Überlege dir einige Herausforderungen, die du in deinen bisherigen Projekten hattest, und wie du diese gelöst hast. So kann das Interviewteam sehen, wie du praktische Probleme angehst und bewältigst.
