Corporate Communications Manager - Steuerung & Entwicklung - Media Relations (m/w/d)

Corporate Communications Manager - Steuerung & Entwicklung - Media Relations (m/w/d)

Bremen Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Sennheiser electronic SE & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Steuere globale Kommunikationsaktivitäten und entwickle strategische Inhalte für Medienbeziehungen.
  • Unternehmen: Sennheiser, ein führendes Unternehmen in der Audioindustrie mit über 80 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeiterbenefits.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Projekte und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Audiobranche und arbeite in einem dynamischen, internationalen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Unternehmenskommunikation und Medienarbeit sowie hervorragende Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Sound made by Sennheiser - Seit mehr als 80 Jahren gehören wir zu den weltweit führenden Herstellern von Audioprodukten und gestalten die Zukunft der Audioindustrie. Wir sind stolz auf unsere ausgereiften Mikrofone und Audiolösungen, die Menschen verbinden und außergewöhnliche Klangerlebnisse schaffen - ob im Studio, im Konferenzraum oder auf der Bühne.

Für uns ist die Audiobranche eine der Aufregendsten, in denen man arbeiten kann. In unserem globalen Familienunternehmen erwarten Dich nicht nur ein einzigartiges Team, in dem wir uns gegenseitig vertrauen, wertschätzen und unterstützen, sondern auch die Möglichkeit, Deinen eigenen bedeutenden Beitrag zu unserem gemeinsamen Fortschritt zu leisten.

Du steuerst globale Corporate-Communications-Aktivitäten, um die Unternehmensreputation zu stärken und Sichtbarkeit bei relevanten Stakeholdern zu erhöhen.

  • Du entwickelst unser Corporate Messaging gemeinsam mit dem Manager Corporate & Internal Communications weiter.
  • Du erstellst und verbreitest Corporate Content zu strategisch wichtigen Themen wie Finanzergebnissen, organisatorischen Veränderungen oder Unternehmensnews.
  • Du entwickelst unterstützende Materialien wie Pressemappen, Fact Sheets, Unternehmenspräsentationen und Hintergrundunterlagen.
  • Du baust Beziehungen zu Journalist:innen, Medienhäusern und Branchenpublikationen auf, pflegst sie und koordinierst eingehende Medienanfragen.
  • Du führst kontinuierliches Media Monitoring durch und leitest daraus Analysen sowie konkrete Handlungsempfehlungen ab.
  • Du koordinierst Interviews, Speaking Opportunities und externe Auftritte des CEO sowie weiterer Führungskräfte.
  • Du bereitest Briefings, Talking Points, Präsentationen, Reden und Interviewvorbereitungen für Senior Executives vor.
  • Du organisierst und unterstützt Medientrainings für Führungskräfte sowie Unternehmenssprecher:innen.
  • Du integrierst Corporate Storytelling, Executive Visibility und Corporate-Influencer-Aktivitäten in globale Marketingkampagnen in enger Zusammenarbeit mit Marketing und Social Media.

Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Marketingkommunikation, ergänzt durch eine passende Weiterbildung, sowie mehrjährige Erfahrung in der Unternehmenskommunikation internationaler Organisationen.

Du hast nachweisbare Erfolge in KPI-basierter Kommunikation sowie in der Entwicklung und Umsetzung multikanaler Corporate-Communications-Strategien.

Du bringst ausgeprägte Expertise in Medienarbeit, Media Relations und Corporate Storytelling mit.

Du hast Erfahrung in der Entwicklung von Corporate Messaging und wirkungsvollen Narrativen.

Du besitzt hervorragende Kommunikations-, Schreib- und Redaktionsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.

Du kannst komplexe Inhalte präzise und zielgruppengerecht aufbereiten.

Du bist sicher im Umgang mit Content- und Media-Monitoring-Tools (z. B. Prezly, Trello, Talkwalker, Argus Data Insights).

Du bringst Erfahrung im Stakeholder-Management sowie in der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit mit Führungsebenen und internationalen Teams mit.

Was wir Dir bieten: Werde Teil unseres internationalen Familienunternehmens mit einem modernen und dynamischen Arbeitsumfeld. Bei uns stehen Menschen und ihre Haltung im Mittelpunkt - sie sind unser wertvollstes Kapital.

  • Wir bieten Dir die Möglichkeit, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen - durch flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeitsmöglichkeiten.
  • Ein attraktiver Tarifvertrag bietet Dir Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine betriebliche Altersvorsorge.
  • In unserer Betriebs-Kita "Ohrwürmchen" ist Dein Nachwuchs gut aufgehoben, während Du arbeitest.
  • Personalkauf, Bezuschussung von gesundem Essen in der Kantine, Workation oder Jobrad-Leasing sind nur einige der zahlreichen tollen Benefits, die wir für Dich bereithalten.

Freue Dich auf die Arbeit in einem globalen Team und auf spannende Projekte, die die Zukunft des Audiobereichs aktiv mitgestalten. Die Audio-Welt ist bunt und vielfältig - von Konzerten und Hörsälen bis hin zu Streaming-Plattformen, Besprechungsräumen und Studioaufnahmen. Und wir bei Sennheiser sind es auch! Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Bereichen - unabhängig von Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Behinderung oder Alter.

Du möchtest Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Bitte bewirb Dich ausschließlich über unser Online-Bewerbungs-Formular.

Hast Du noch Fragen? Dann wende Dich gerne an.

Corporate Communications Manager - Steuerung & Entwicklung - Media Relations (m/w/d) Arbeitgeber: Sennheiser electronic SE & Co. KG

Sennheiser ist ein globales Familienunternehmen, das nicht nur für seine innovativen Audioprodukte bekannt ist, sondern auch für seine wertschätzende und unterstützende Unternehmenskultur. Hier hast Du die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das flexible Arbeitszeiten, eine betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Benefits wie eine Betriebs-Kita und gesundes Essen in der Kantine bietet. Werde Teil eines engagierten Teams, das die Zukunft der Audioindustrie aktiv mitgestaltet und dabei auf Vielfalt und Inklusion setzt.

Sennheiser electronic SE & Co. KG

Kontaktdaten:

Sennheiser electronic SE & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Corporate Communications Manager - Steuerung & Entwicklung - Media Relations (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Messen oder Webinare und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobmöglichkeiten stößt.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Stellen oder Praktika. Manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.

Bewirb dich über unsere Website!

Vergiss nicht, dich über unser Online-Bewerbungs-Formular zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem zeigen wir so, dass du wirklich an einer Karriere bei Sennheiser interessiert bist.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Corporate Communications Manager - Steuerung & Entwicklung - Media Relations (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Corporate Communications
Media Relations
Corporate Messaging
Content Creation
Stakeholder Management
Media Monitoring
KPI-basierte Kommunikation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.

Mach es klar und präzise!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und wie du uns unterstützen kannst.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Anforderungen aus der Stellenanzeige, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu präsentieren. Zeig uns, wie du die Herausforderungen meistern kannst, die in der Jobbeschreibung genannt werden.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unser Online-Bewerbungs-Formular bewirbst. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sennheiser electronic SE & Co. KG vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur von Sennheiser. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Corporate Messaging oder Media Relations umgesetzt hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast.

Kenntnis der Branche

Halte dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Audioindustrie auf dem Laufenden. Sei bereit, deine Meinungen zu diesen Themen zu teilen und zu diskutieren, wie Sennheiser davon profitieren könnte.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den zukünftigen Herausforderungen in der Unternehmenskommunikation bei Sennheiser.