Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Entwicklung innovativer drahtloser Lösungen und Plattformen.
- Unternehmen: Sennheiser, ein führendes Unternehmen in der Audioindustrie mit über 80 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, internationales Team und inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Bewerbungen sind willkommen – wir schätzen Diversität!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Audiotechnologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Teamführung und technisches Verständnis im Wireless-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Sound made by Sennheiser - Seit mehr als 80 Jahren gehören wir zu den weltweit führenden Herstellern von Audioprodukten und gestalten die Zukunft der Audioindustrie. Wir sind stolz auf unsere ausgereiften Mikrofone und Audiolösungen, die Menschen verbinden und außergewöhnliche Klangerlebnisse schaffen - ob im Studio, im Konferenzraum oder auf der Bühne.
In dieser Rolle gestaltest du die technologische Zukunft unseres drahtlosen Produktportfolios. Ziel ist es, wiederverwendbare Lösungen – Plattformen wie auch zentrale Komponenten – zu entwickeln und weiterzuentwickeln. Du schaffst einen Rahmen, in dem hochspezialisierte Teams ihr Know-how bestmöglich einsetzen können, und sorgst dafür, dass aus komplexer Technologie robuste, skalierbare und produktnahe Lösungen entstehen.
Du entwickelst und führst das Team Wireless Foundations und schaffst ein Umfeld, in dem Expert*innen wachsen, sich einbringen und ihre Stärken entfalten können. Dabei schaffst du ein Umfeld, in dem Teams Innovation, operative Exzellenz und Kundenorientierung verbinden können. Als Teil des Managementteams wirkst du aktiv an der Weiterentwicklung der Bereichsstrategie mit und begleitest deren Umsetzung.
Du entwickelst unsere gemeinsamen Führungsprinzipien weiter und bist ein Role Model für moderne, werteorientierte Führung. In enger Zusammenarbeit mit Technology-, Devices-, Applications- und Operations-Teams gestaltest du integrierte Lösungen. Du stellst eine klare Abstimmung über R&D hinweg sicher, förderst Plattformwiederverwendung sowie Systemintegration.
Du behältst Abhängigkeiten im Blick und unterstützt Teams dabei, gemeinsam erfolgreich zu liefern. Du stellst sicher, dass unsere Plattformen skalierbar, leistungsfähig und konsequent an Produktanforderungen ausgerichtet sind. Gemeinsam mit dem Future Technologies Team bewertest du neue Technologien und begleitest deren prototypische Umsetzung.
Du unterstützt dein Team dabei, fundierte Entscheidungen zu treffen, indem Optionen hinsichtlich Performance, Machbarkeit und langfristiger Nutzung bewertet werden. Du stellst sicher, dass Qualitäts-, Performance- und regulatorische Anforderungen erfüllt werden und unterstützt Produktteams mit deinem technischen Grundverständnis.
Du hast ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Ingenieurwesen, Naturwissenschaften, Informatik oder vergleichbarer Bereich oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation. Du hast Erfahrung in der Führung von Teams – mit Fokus auf Entwicklung, Orientierung und Zusammenarbeit. Du besitzt ein gutes Verständnis für Projekt- und Programmmanagement sowie agile Arbeitsweisen.
Technisches Verständnis im Bereich Wireless, RF oder Signalverarbeitung – Du musst nicht alles im Detail selbst abdecken, solltest aber Zusammenhänge sicher einordnen können. Du hast Erfahrung in technologieintensiven Entwicklungsumgebungen und der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern in einer Matrixorganisation. Du bringst starke Kommunikations- und Abstimmungsfähigkeit mit, auch auf Managementebene.
Du hast Freude daran, Teams zu vernetzen, Zusammenarbeit zu stärken und komplexe Zusammenhänge gemeinsam weiterzuentwickeln. Deine sehr guten Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch runden dein Profil ab. Du musst nicht alle Punkte zu 100 % erfüllen. Wenn du Erfahrung in der Führung von Teams und ein solides technisches Verständnis im Wireless-Umfeld mitbringst, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Was wir Dir bieten:
- Inspirierendes Arbeitsumfeld: Werde Teil unseres internationalen Familienunternehmens mit einem modernen und dynamischen Arbeitsumfeld. Bei uns stehen Menschen und ihre Haltung im Mittelpunkt - sie sind unser wertvollstes Kapital.
- Flexible Arbeitszeitmodelle: Wir bieten Dir die Möglichkeit, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen - durch flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeitsmöglichkeiten.
- Internationale Zusammenarbeit: Freue Dich auf die Arbeit in einem globalen Team und auf spannende Projekte, die die Zukunft des Audiobereichs aktiv mitgestalten.
Die Audio-Welt ist bunt und vielfältig - von Konzerten und Hörsälen bis hin zu Streaming-Plattformen, Besprechungsräumen und Studioaufnahmen. Und wir bei Sennheiser sind es auch! Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Bereichen - unabhängig von Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Behinderung oder Alter.
Du möchtest Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Bitte bewirb Dich ausschließlich über unser Online-Bewerbungs-Formular.
Ingenieur als Team Lead Wireless Foundations / Plattformwiederverwendung (m/w/d) Arbeitgeber: Sennheiser electronic SE & Co. KG
Sennheiser ist ein globales Familienunternehmen, das nicht nur innovative Audioprodukte entwickelt, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, in dem Teamarbeit und persönliche Entwicklung im Mittelpunkt stehen. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit zur mobilen Arbeit fördern wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und bieten unseren Mitarbeitenden die Chance, an spannenden internationalen Projekten mitzuarbeiten, die die Zukunft der Audioindustrie gestalten.
Kontaktdaten:
Sennheiser electronic SE & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ingenieur als Team Lead Wireless Foundations / Plattformwiederverwendung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein klares Bild von der Rolle, für die du dich bewirbst. Informiere dich über Sennheiser und deren Produkte, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist und weißt, was sie tun.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von Sennheiser in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Engagement und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die zeigen, wie du Teams erfolgreich geführt hast.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, deine Fragen vorzubereiten! Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Projekten, an denen du arbeiten würdest. Das macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du wirklich Teil des Teams werden möchtest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ingenieur als Team Lead Wireless Foundations / Plattformwiederverwendung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Team Lead Wireless Foundations interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Führung von Teams und im Bereich Wireless. Zeige auf, wie du komplexe Projekte erfolgreich umgesetzt hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das hilft uns, dein Potenzial besser einzuschätzen.
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst!
Bewirb dich online!:Vergiss nicht, dich über unser Online-Bewerbungs-Formular zu bewerben. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sennheiser electronic SE & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den Grundlagen der drahtlosen Technologien, RF und Signalverarbeitung vertraut. Du musst nicht alles im Detail wissen, aber ein gutes Verständnis hilft dir, die Zusammenhänge zu erkennen und deine Antworten während des Interviews zu untermauern.
✨Teamführung betonen
Bereite Beispiele vor, in denen du Teams erfolgreich geführt hast. Zeige, wie du Zusammenarbeit und Innovation gefördert hast. Das wird dir helfen, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren und zu zeigen, dass du das richtige Mindset für die Rolle hast.
✨Agile Methoden kennen
Informiere dich über agile Arbeitsweisen und Projektmanagement. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Methoden in der Vergangenheit angewendet hast, um Projekte effizient zu steuern und Teams zu motivieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da starke Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst, um sicherzustellen, dass alle Stakeholder auf dem gleichen Stand sind.