Servicetechniker Test- und Produktionssysteme (m/w/d)
Servicetechniker Test- und Produktionssysteme (m/w/d)

Servicetechniker Test- und Produktionssysteme (m/w/d)

Wedemark Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Sennheiser

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Fehlersuche und Debugging an Test- und Produktionssystemen, enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams.
  • Arbeitgeber: Sennheiser, ein führendes Unternehmen in der Audioindustrie mit über 80 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vertragsvorteile und internationale Zusammenarbeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Audiobranche in einem inspirierenden und dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Techniker*in oder Elektroniker*in mit Erfahrung in Softwareentwicklung.
  • Andere Informationen: Vielfältige Extras wie Personalkauf und gesunde Kantine.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Arbeitsstandort: Germany-Wedemark

Sound made by Sennheiser - Seit mehr als 80 Jahren gehören wir zu den weltweit führenden Herstellern von Audioprodukten und gestalten die Zukunft der Audioindustrie. Wir sind stolz auf unsere ausgereiften Mikrofone und Audiolösungen, die Menschen verbinden und außergewöhnliche Klangerlebnisse schaffen - ob im Studio, im Konferenzraum oder auf der Bühne.

Für uns ist die Audiobranche eine der Aufregendsten, in denen man arbeiten kann. In unserem globalen Familienunternehmen erwarten Dich nicht nur ein einzigartiges Team, in dem wir uns gegenseitig vertrauen, wertschätzen und unterstützen, sondern auch die Möglichkeit, Deinen eigenen bedeutenden Beitrag zu unserem gemeinsamen Fortschritt zu leisten.

Klingt gut? Wir brauchen Unterstützung als Servicetechniker Test- und Produktionssysteme (m/w/d).

Diese Aufgaben erwarten Dich bei uns im Team:

  • Du bist zuständig für die Fehlersuche und Debugging an Test‑ und Produktionssystemen (HW/SW/Mechanik).
  • Service‑Tickets werden von Dir bearbeitet.
  • Die Pflege und Weiterentwicklung bestehender Testsysteme (Lifecycle & Updates) führst Du aus.
  • Sowie die Umsetzung von Maßnahmen zur Störungsprävention und nachhaltigen Ursachenbeseitigungen.
  • Du arbeitest eng mit den Entwicklungs‑ und Produktionsbereichen zusammen.
  • Du übernimmst neue Systeme aus der Entwicklung und führst sie in die Serienfertigung ein.

Diese Qualifikationen bringst Du mit:

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung an einer Fachschule (z. B. staatlich geprüfter Techniker) oder eine abgeschlossene mindestens 3‑jährige fachbezogene Ausbildung als Elektroniker*in für Geräte und Systeme o.ä. und entsprechende mehrjährige Berufserfahrungen.
  • Du bringst umfangreiche Erfahrungen im Bereich Software Entwicklung und Programmierung mit.
  • Sowie Erfahrungen in elektrischer Messtechnik und Prüfhardware.
  • Idealerweise hast Du bereits mit diesen Softwares gearbeitet: LabView, Test Stand.
  • Du hast gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Du arbeitest sorgfältig, genau und selbständig und hast eine lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
  • Durchsetzungsvermögen, gute Team- und gute Kommunikationsfähigkeit runden Dein Profil ab.

Was wir Dir bieten:

  • Inspirierendes Arbeitsumfeld: Werde Teil unseres internationalen Familienunternehmens mit einem modernen und dynamischen Arbeitsumfeld. Bei uns stehen Menschen und ihre Haltung im Mittelpunkt – sie sind unser wertvollstes Kapital.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle: Wir bieten Dir die Möglichkeit, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen – durch flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeitsmöglichkeiten.
  • Vertragsvorteile: Ein attraktiver Tarifvertrag bietet Dir Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine 35‑Stunden‑Woche sowie eine betriebliche Altersvorsorge.
  • Kinderbetreuung: In unserer Betriebs‑Kita „Ohrwürmchen“ ist Dein Nachwuchs gut aufgehoben, während Du arbeitest.
  • Vielfältige Extras: Personalkauf, Bezuschussung von gesundem Essen in der Kantine, Workation oder Jobrad‑Leasing sind nur einige der zahlreichen tollen Benefits, die wir für Dich bereithalten.
  • Internationale Zusammenarbeit: Freue Dich auf die Arbeit in einem globalen Team und auf spannende Projekte, die die Zukunft des Audiobereichs aktiv mitgestalten.

Die Audio‑Welt ist bunt und vielfältig – von Konzerten und Hörsälen bis hin zu Streaming‑Plattformen, Besprechungsräumen und Studioaufnahmen. Und wir bei Sennheiser sind es auch! Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Bereichen – unabhängig von Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Behinderung oder Alter.

Du möchtest Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Bitte bewirb Dich ausschließlich über unser Online‑Bewerbungs‑Formular.

Hast Du noch Fragen? Dann wende Dich gerne an.

Unternehmen: Sennheiser electronic SE & Co. KG

Servicetechniker Test- und Produktionssysteme (m/w/d) Arbeitgeber: Sennheiser

Sennheiser ist ein globales Familienunternehmen, das seit über 80 Jahren führend in der Audiobranche ist. Wir bieten ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, attraktiven Vertragsvorteilen und vielfältigen Extras wie einer Betriebs-Kita und gesundem Essen in der Kantine. Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt, und wir fördern aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter.
Sennheiser

Kontaktperson:

Sennheiser HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Servicetechniker Test- und Produktionssysteme (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Mach dir ein starkes Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und gut informiert über Sennheiser und die Audiobranche.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, dich zu finden und deine Unterlagen direkt an die richtigen Leute weiterzuleiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung nicht im Spam landet.

Tipp Nummer 4

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen und dein Interesse zu bekunden. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt, dass du motiviert bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker Test- und Produktionssysteme (m/w/d)

Fehlersuche
Debugging
Testsysteme Pflege
Software Entwicklung
Programmierung
Elektrische Messtechnik
Prüfhardware
LabView
Test Stand
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Sorgfalt
Lösungsorientierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Servicetechniker für unser Team bist.

Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer für uns.

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und wir suchen nach jemandem, der genau arbeitet!

Bewirb dich online!: Vergiss nicht, dich über unser Online-Bewerbungs-Formular zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sennheiser vorbereitest

Mach dich mit den Produkten vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit den Audioprodukten von Sennheiser auseinandersetzen. Verstehe die Technologien hinter den Test- und Produktionssystemen, damit du im Gespräch gezielt Fragen stellen und dein Interesse zeigen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Systeme optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Bereich Fehlersuche und Debugging überzeugend darzustellen.

Zeige Teamgeist

Da die Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Produktionsbereichen wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite ein paar Anekdoten vor, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte. Sei proaktiv!

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Standort: Wedemark
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