Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere und gestalte den Pflegeprozess mit Herz und digitaler Dokumentation.
- Unternehmen: Senowa GmbH – ein Unternehmen, das Menschen für Menschen unterstützt.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, 28 Tage Urlaub und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Einrichtungen und hervorragende Entwicklungschancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Setze deine Pflegekräfte für unsere Bewohner in Weida ein und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 34650 - 42350 € pro Jahr.
Senowa bietet seit über 10 Jahren Dienstleistungen von Menschen für Menschen. Für die hohe Qualität stehen unsere Mitarbeiter, die gerne für unsere Bewohner da sind. Im Team setzen sie sich täglich mit Sachverstand und Herz in der Pflege und Betreuung der Bewohner ein. Unsere modernen Einrichtungen entsprechen den neuesten Anforderungen an Ausstattung, Funktionalität und Wohnkomfort. Du pflegst mit Herz und Leidenschaft? Dann setze Deine „Pflegekräfte“ für unsere Bewohner in Weida ein.
Was wir bieten:
- Attraktive Bezahlung inkl. jährlicher Anpassungen
- 28 Tage Urlaub
- 1 Sonderzahlung pro Jahr
- Kindergartenzuschuss sowie betriebliche Altersvorsorge
- Betriebszugehörigkeitsprämie monatlich nach 5 Jahren steuerfrei
- Zulagen für Sonntags-, Feiertags- oder Nachtarbeit
- Funktionszulage bei Übernahme besonderer Beauftragungen
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie berufliche Entwicklungschancen
Deine Aufgaben:
- Organisation, Gestaltung und Steuerung des gesamten Pflegeprozesses inklusive der digitalen Dokumentation
- Sicherung der bewohnerorientierten Ausrichtung der Grund- und Behandlungspflege
- Qualitätssicherung der pflegerischen Leistungen
- Stellvertretende Pflegedienstleitung
- Ansprechpartner für Ärzte, Therapeuten sowie Angehörige
Das bringst Du mit:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit staatlichem Examen in der Altenpflege / Gesundheits- und Krankenpfleger oder als Pflegefachmann/-frau
- Gute EDV-Kenntnisse und motivierter Umgang mit EDV-gestützter Pflegedokumentation
- Wertschätzender Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Kollegen
- Dienstleistungsorientiertes und zuvorkommendes Auftreten
- Kreative ergebnisorientierte Ideen/Lösungen, damit wir noch besser werden.
Pflegefachkraft (m/w/d) als Stellv. PDL Arbeitgeber: Senowa GmbH
Als familiär geführte Seniorenresidenz in Weida bieten wir Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt und 30 Tage Urlaub, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf die individuelle Förderung unserer Mitarbeiter ausgerichtet ist. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv an der Weiterentwicklung unserer Einrichtungen mitzuwirken, während Sie gleichzeitig von zahlreichen Mitarbeitervergünstigungen profitieren können. Werden Sie Teil eines innovativen Teams, das sich leidenschaftlich für die Pflege älterer Menschen einsetzt und dabei Wert auf eine positive Arbeitskultur legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (m/w/d) als Stellv. PDL erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Senowa GmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Senowa GmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Senowa GmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) als Stellv. PDL mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Senowa GmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Senowa GmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Senowa GmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Senowa GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
