Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktivierung und Betreuung von Senioren durch kreative Angebote und Veranstaltungen.
- Unternehmen: Senowa, ein engagiertes Unternehmen mit über 10 Jahren Erfahrung in der Seniorenbetreuung.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, 28 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Herz und vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren aktiv mit und entwickle dich in einem sinnvollen Beruf weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Fortbildung zur Betreuungskraft und Freude an der Arbeit mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Senowa bietet seit über 10 Jahren Dienstleistungen von Menschen für Menschen. Für die hohe Qualität stehen unsere Mitarbeiter, die gerne für unsere Bewohner da sind. Im Team setzen sie sich täglich mit Sachverstand und Herz in der Pflege und Betreuung der Bewohner ein. Unsere modernen Einrichtungen entsprechen den neuesten Anforderungen an Ausstattung, Funktionalität und Wohnkomfort.
Du bist ein Organisationstalent, hast Spaß an der Arbeit mit Senioren, an der Planung von Events und Feierlichkeiten? Dann bist Du bei uns richtig. In unseren Häusern in Gotha, Sonneborn, Weida und auch Ronneburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Betreuungskräfte. Wir bieten dir die Möglichkeit, dich in diesem sensiblen Bereich der Versorgung/Therapie weiterzuentwickeln, und setzen auf dein Engagement und deine Kreativität.
Was wir bieten:- Attraktive Bezahlung inkl. Jährlicher Anpassungen
- 28 Tage Urlaub
- 1 Sonderzahlung pro Jahr
- Kindergartenzuschuss sowie betriebliche Altersvorsorge
- Betriebszugehörigkeitsprämie monatlich nach 5 Jahren
- Steuerfreie Zulagen für Sonntags-, Feiertags- oder Nachtarbeit
- Funktionszulage bei Übernahme besonderer Beauftragungen
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie berufliche Entwicklungschancen
- Individuelle Arbeitszeitmodelle
- Aktivierungs- und Betreuungsmaßnahmen
- Bewegungsübungen und -spiele, Spaziergänge
- Musikalische Angebote wie Singen und mit Rhythmusinstrumenten
- Eigenständige Organisation und Durchführung von Gruppenangeboten inkl. Vor- und Nachbereitung
- Förderung der Alltagskompetenzen
- Eine abgeschlossene Fortbildung zur Betreuungskraft gem. § 43b SGBXI
- Freundlicher Umgang mit Bewohner*innen und Kolleg*innen
- Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Haltung
- Eigenständiges, zuverlässiges und verantwortliches Arbeiten
Betreuungskraft gem. § 43b SGBXI (m/w/d) Arbeitgeber: Senowa Gotha UG
Senowa ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Bezahlung und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld schafft. In unseren modernen Einrichtungen in Gotha, Sonneborn, Weida und Ronneburg fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Betreuungskräfte und ermöglichen individuelle Arbeitszeitmodelle, um die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben zu gewährleisten. Bei uns hast du die Möglichkeit, mit Herz und Engagement einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität unserer Senioren zu leisten und dabei selbst zu wachsen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Betreuungskraft gem. § 43b SGBXI (m/w/d) erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Senowa Gotha UG ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Senowa Gotha UG.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Senowa Gotha UG zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betreuungskraft gem. § 43b SGBXI (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Senowa Gotha UG zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Senowa Gotha UG relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Senowa Gotha UG, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Senowa Gotha UG vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
