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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Content-Marketing-Projekte und unterstütze Kunden beim Wachstum.
- Arbeitgeber: Werde Teil der Sensational-Family, die Mut, Familie, Ehrlichkeit und Leidenschaft lebt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home-Office und ein jährliches Weiterbildungsbudget von 2.000€.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem familiären Umfeld mit flachen Hierarchien und kreativen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Content-Marketing und sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Arbeite wo andere Urlaub machen – auch im Ausland möglich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Werde ein entscheidender Teil unserer Sensational-Family und sorge für Wachstum – für das deiner Kundschaft als auch dein persönliches! Du kannst dich mit unseren Unternehmenswerten Mut, Familie, Ehrlichkeit und Leidenschaft voll identifizieren? Dann bewirb
dich gerne bei uns als Content-Marketing-Manager (m/w/d) – in Vollzeit und unbefristet.
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Content Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Sensational Marketing GmbH
Kontaktperson:
Sensational Marketing GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Content Marketing Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Content-Marketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für Content-Marketing! Teile relevante Artikel oder eigene Projekte auf sozialen Medien, um zu zeigen, dass du aktiv in der Branche bist und dich ständig weiterbildest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du aktuelle Trends im Content-Marketing recherchierst. Sei bereit, deine Ideen und Konzepte zu präsentieren, um zu zeigen, dass du kreativ und innovativ denkst.
✨Tip Nummer 4
Sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit! Bei uns legen wir Wert auf Teamgeist und familiäre Atmosphäre. Lass deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen durchscheinen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Content Marketing Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmenswerte verstehen: Mach dich mit den Unternehmenswerten von Sensational vertraut. Überlege, wie du diese Werte in deiner Bewerbung widerspiegeln kannst, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Relevante Erfahrungen hervorheben: Betone deine mindestens 2-jährige Berufserfahrung im Content-Marketing. Nenne konkrete Projekte oder Erfolge, die du erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
Kreativität zeigen: Da die Erstellung kreativer Content-Marketing-Konzepte Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele für deine kreativen Arbeiten oder Ideen in deiner Bewerbung anführen. Das kann durch Links zu veröffentlichten Artikeln oder Projekten geschehen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Sensational arbeiten möchtest und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst. Zeige deine Leidenschaft für Content-Marketing und Weiterbildung.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sensational Marketing GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Content-Marketing
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für Content-Marketing zu zeigen. Teile Beispiele von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und erkläre, wie du kreative Konzepte entwickelt hast, um das Wachstum deiner Kunden zu fördern.
✨Betone deine Organisationstalente
Da die Rolle viel Koordination erfordert, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte geleitet und Termine verwaltet hast. Zeige, dass du ein wahres Organisationstalent bist!
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da du ein kleines Team leiten wirst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Erkläre, wie du dein Team motivierst und unterstützt, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Sei authentisch und kommunikativ
Die Unternehmenskultur legt Wert auf Ehrlichkeit und Authentizität. Sei du selbst und zeige, dass du gut im Umgang mit Menschen bist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Umgang mit Kunden betreffen.
