Auf einen Blick
- Aufgaben: Wachstum in der DACH-Region vorantreiben und nachhaltige Kundenbeziehungen aufbauen.
- Unternehmen: Sensorberg, Vorreiter in intelligenter Gebäudeautomatisierung.
- Vorteile: Dynamisches Team, Eigenverantwortung und spannende Herausforderungen.
- Weitere Informationen: Erlebe ein motiviertes Team und entwickle deine Karriere in einem wachsenden Markt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Zutrittskontrolle mit innovativen Lösungen.
- Qualifikationen: Vertriebserfahrung, fließende Deutschkenntnisse und Reisebereitschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.
Bei Sensorberg sind wir Vorreiter im Bereich der intelligenten Gebäudeautomatisierung. Unsere innovativen Hardware- und Softwarelösungen verändern die Welt von Self-Storage, Coworking und Büroflächen. Wir sind überzeugt, dass ein Gebäude mehr ist als nur eine Struktur – es ist eine dynamische Umgebung, in der Menschen leben und arbeiten. Unsere Mission ist es, diese Umgebungen mithilfe moderner digitaler Lösungen an die sich stetig wandelnden Bedürfnisse ihrer Nutzer anzupassen.
Wir suchen einen dynamischen und ambitionierten Senior Sales Manager (m/w/d), der unser Wachstum in der DACH-Region aktiv vorantreibt. Diese Position bietet die Chance für eine erfahrene Vertriebspersönlichkeit, einen sich entwickelnden Markt maßgeblich mitzugestalten und durch einen beratungsorientierten Vertriebsansatz nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen.
Deine Aufgaben:
- Marktentwicklung: Du treibst unser Wachstum in der DACH-Region voran, identifizierst neue Marktpotenziale und gewinnst sowohl neue als auch bestehende Kunden für unsere Lösungen.
- Kundenbetreuung & Beratung: Du begleitest Kunden sowohl remote als auch vor Ort und bist bereit, für persönliche Beratungsgespräche regelmäßig zu reisen (ca. 30 % Reiseanteil).
- Vertriebsstrategie & Wachstum: Du entwickelst und setzt strategische Vertriebspläne um, um Umsatzziele zu erreichen und unsere Marktposition weiter auszubauen.
- Produktpositionierung: Du bist Botschafter unserer digitalen Zugangslösungen und präsentierst überzeugend deren Vorteile, Einsatzmöglichkeiten und Alleinstellungsmerkmale.
- Teamwork & Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit unserem motivierten und interdisziplinären Team zusammen.
- Eigeninitiative & Verantwortung: Du arbeitest selbstständig, strukturiert und zielorientiert.
Was solltest du mitbringen?
- Sprachkenntnisse: Fließende Deutschkenntnisse sind Voraussetzung.
- Vertriebserfahrung: Du bringst nachweisbare Erfahrung im Vertrieb mit – idealerweise im Aufbau und Wachstum von SaaS-Märkten.
- Reisebereitschaft: Du bist bereit, regelmäßig Kunden vor Ort zu besuchen.
- Eigenmotivation & Ownership: Du arbeitest selbstständig, übernimmst Verantwortung und treibst Themen proaktiv voran.
- Teamgeist: Du fühlst dich in einem dynamischen, motivierten Teamumfeld wohl.
- Branchenerfahrung: Erfahrung im Bereich Zutrittskontrolle, Gebäudeautomation oder Self-Storage ist ein großer Vorteil.
- Marktverständnis: Du hast ein gutes Verständnis für Marktmechanismen, Kundenbedürfnisse und aktuelle Trends.
- Strategisches Denken: Du verfügst über ausgeprägte strategische Fähigkeiten und setzt Vertriebspläne konsequent um.
Senior Sales Manager - DACH Market Arbeitgeber: Sensorberg GmbH
Sensorberg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen im Bereich der intelligenten Gebäudeautomation bietet. Mit einem dynamischen Team und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, regelmäßigen Schulungen und der Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Markt zu arbeiten, der spannende Herausforderungen und Wachstumsmöglichkeiten bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Sales Manager - DACH Market erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Sensorberg GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Sensorberg GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Sensorberg GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Sensorberg GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Sales Manager - DACH Market mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Sensorberg GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Sensorberg GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sensorberg GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
