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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Funktionalität und Benutzerfreundlichkeit unserer Webanwendungen durch Tests und Fehlerverfolgung.
- Arbeitgeber: SENSORY-MIND, ein kreatives Team für digitale Transformation.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, familienfreundliche Umgebung und regelmäßige Teamevents.
- Andere Informationen: Offene Feedbackkultur und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Erlebnisse und arbeite in einem agilen, unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Testen von Software und Teamarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind das SENSORY-MIND-Team! Wir entwickeln die ultimative Erfahrung für die Nutzer unserer digitalen Produkte und für unsere Kunden. Wir schaffen ein Umfeld für unsere "Sensories", das viel Raum für Ideen und Selbstentwicklung lässt. Wie Sie arbeiten, ist ebenfalls Teil der Erfahrung - hybrid oder vollständig remote, Ihr Standort in Deutschland.
Was wird Ihre Aufgabe sein?
- Die Funktionalität, Leistung und Benutzerfreundlichkeit unserer Webanwendungen sicherstellen
- Testfälle und explorative Tests entwerfen und ausführen, die auf unsere digitalen Lösungen zugeschnitten sind
- Automatisierte Tests entwickeln und pflegen, die sich auf Frontend- und Backend-Komponenten, APIs und Benutzeroberflächen konzentrieren
- Fehler identifizieren, dokumentieren und verfolgen, während Sie eng mit Entwicklern zusammenarbeiten, um eine zeitnahe Lösung sicherzustellen
- Fehlerfreie Leistung unserer Webanwendungen auf verschiedenen Plattformen, Browsern und Geräten garantieren
- Teil des gesamten agilen Softwareentwicklungsprozesses sein, einschließlich Sprintplanung und Retrospektiven, um sicherzustellen, dass Qualität im gesamten Entwicklungszyklus eingebettet ist
Was wir tun:
SENSORY-MINDS besteht aus Designern, UX-Spezialisten, Programmierern, People & Culture, Büroteam und Projektleitern mit einem Fokus auf digitale Transformation. Wir bauen Anwendungen für unsere langfristigen Kunden. Sie schätzen uns für unsere Kreativität und Agilität.
Sie werden sich hier wohlfühlen, wenn Sie:
- Gerne in einer digitalen und sehr geselligen Umgebung arbeiten
- Freundlich und respektvoll zu Menschen und Tieren sind
- Verantwortung für Ihre Arbeit übernehmen
- Auf sich selbst und andere achten
Worauf Sie zählen können:
- Flexible Arbeitsgestaltung - hybrid oder vollständig remote, mit Ihrem Standort in Deutschland
- Ein familienfreundlicher Arbeitsplatz – wir wurden offiziell ausgezeichnet für die Schaffung eines Arbeitsumfelds, das die Work-Life-Balance und Familienbedürfnisse unterstützt
- Reduzierung von Überstunden mit unserem "Flex Freitag"
- Ein gut ausgestattetes Büro und gesponserte Massagen
- Regelmäßige Teamevents, Merchandise und viele (leckere) Leckereien, um Ihr Leben angenehmer zu gestalten
- Trainingsbudget und zusätzlich drei freie Trainingstage pro Jahr
- Egym Wellpass-Rabatt
- Eine gesunde Feedbackkultur
- Ein Office- und People & Culture-Team, das offen für Ihre Vorschläge ist
Was kommt als Nächstes?
Schicken Sie uns einfach Ihren Lebenslauf oder Ihr LinkedIn-Profil. Für den Einstellungsprozess bei SENSORY-MINDS nehmen wir uns viel Zeit, um Sie kennenzulernen. Wir möchten sicherstellen, dass Sie sich hier wohlfühlen und dass wir gut zueinander passen. Können Sie sich vorstellen, bei uns zu starten? Bei weiteren Fragen zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren.
QA Engineer Arbeitgeber: SENSORY-MINDS GMBH
Kontaktperson:
SENSORY-MINDS GMBH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: QA Engineer
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu knüpfen und Informationen über offene Stellen zu erhalten. Frag Freunde oder ehemalige Kollegen, ob sie etwas wissen oder dich empfehlen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen vorbereitest. Zeig Interesse an der Unternehmenskultur und den Projekten, an denen sie arbeiten.
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, während des Gesprächs deine Soft Skills zu zeigen. Sei freundlich, respektvoll und zeige, dass du ein Teamplayer bist. Das passt perfekt zu unserer SENSORY-MIND Philosophie!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, nach dem Gespräch eine kurze Dankesnachricht zu senden – das bleibt in Erinnerung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: QA Engineer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und nicht nur nach einem perfekten Lebenslauf.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist und dir Gedanken gemacht hast.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SENSORY-MINDS GMBH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des QA Engineers
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines QA Engineers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und die Rolle ernst nimmst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Tests durchgeführt, Bugs identifiziert oder mit Entwicklern zusammengearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die nötige Erfahrung mitbringst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den verwendeten Technologien oder zu den Herausforderungen im QA-Bereich sein. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Unternehmen zu erfahren.
✨Sei du selbst und zeige deine Persönlichkeit
Das Team bei SENSORY-MINDS legt Wert auf eine freundliche und respektvolle Atmosphäre. Sei authentisch und zeige, dass du gut ins Team passt. Deine Soft Skills sind genauso wichtig wie deine technischen Fähigkeiten!