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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Funktionalität und Benutzerfreundlichkeit unserer Web-Apps durch Tests und Fehlerverfolgung.
- Arbeitgeber: SENSORY-MINDS, ein kreatives Team für digitale Transformation.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, familienfreundliche Umgebung und regelmäßige Teamevents.
- Andere Informationen: Offene Feedbackkultur und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Erlebnisse und arbeite in einem agilen, unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Testen von Software und Teamarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind das SENSORY-MINDS-Team! Wir entwickeln das ultimative Erlebnis für die Nutzer unserer digitalen Produkte und für unsere Kunden. Wir schaffen ein Umfeld für unsere "Sensories", das viel Raum für Ideen und Selbstentwicklung lässt. Wie Sie arbeiten, ist ebenfalls Teil des Erlebnisses – hybrid oder vollständig remote, Ihr Standort in Deutschland.
Was wird Ihre Aufgabe sein?
- Sicherstellen der Funktionalität, Leistung und Benutzerfreundlichkeit unserer Webanwendungen
- Entwerfen und Ausführen von Testszenarien, Testfällen und explorativen Tests, die auf unsere digitalen Lösungen zugeschnitten sind
- Entwickeln und Pflegen automatisierter Tests mit Fokus auf Frontend- und Backend-Komponenten, APIs und Benutzeroberflächen
- Identifizieren, Dokumentieren und Verfolgen von Fehlern, während Sie eng mit Entwicklern zusammenarbeiten, um eine zeitnahe Lösung sicherzustellen
- Teil des gesamten agilen Softwareentwicklungsprozesses sein, einschließlich Sprintplanung und Retrospektiven, um sicherzustellen, dass Qualität im gesamten Entwicklungszyklus verankert ist
Was tun wir?
SENSORY-MINDS besteht aus Designern, UX-Spezialisten, Programmierern, People & Culture, Büroteam und Projektleitern mit einem Fokus auf digitale Transformation. Wir bauen Anwendungen für unsere langfristigen Kunden. Sie schätzen uns für unsere Kreativität und Agilität. Hier werden Sie sich wohlfühlen, wenn Sie:
- gerne in einem digitalen und sehr geselligen Umfeld arbeiten
- freundlich und respektvoll zu Menschen und Tieren sind
- Verantwortung für Ihre Arbeit übernehmen
- auf sich selbst und andere achten
Worauf Sie zählen können:
- Flexible Arbeitsgestaltung - hybrid oder vollständig remote, mit Ihrem Standort in Deutschland
- Ein familienfreundlicher Arbeitsplatz – wir wurden offiziell ausgezeichnet für die Schaffung eines Arbeitsumfelds, das die Work-Life-Balance und die Bedürfnisse von Familien unterstützt
- Reduzierung von Überstunden mit unserem 'Flex Friday'
- Ein gut ausgestattetes Büro und gesponserte Massagen
- Regelmäßige Teamevents, Merchandise und viele (leckere) Leckereien, um Ihr Leben angenehmer zu gestalten
- Trainingsbudget und zusätzlich drei kostenlose Trainingstage pro Jahr
- Egym Wellpass-Rabatt
- Eine gesunde Feedbackkultur
- Ein Office- und People & Culture-Team, das offen für Ihre Vorschläge ist
QA Engineer Arbeitgeber: SENSORY-MINDS GMBH
Kontaktperson:
SENSORY-MINDS GMBH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: QA Engineer
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen vorbereitest. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und die Werte von SENSORY-MINDS verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung alle wichtigen Informationen enthält.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeig deine Persönlichkeit im Gespräch und lass uns wissen, was dich motiviert. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: QA Engineer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und ihre Leidenschaft für QA Engineering zeigen. Zeig uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen so, dass wir schnell erkennen können, was du kannst und was dich ausmacht. Wir lieben es, wenn Bewerbungen gut organisiert sind!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Jobbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So sehen wir sofort, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen nicht verloren gehen. Außerdem bekommst du so einen besseren Eindruck von unserem Unternehmen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SENSORY-MINDS GMBH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des QA Engineers
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines QA Engineers vertraut, insbesondere mit dem Testen von Webanwendungen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Qualitätssicherung und dein Wissen über Testmethoden in die Diskussion einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Bugs identifiziert oder Teststrategien entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Teamgeist
Da SENSORY-MINDS großen Wert auf Zusammenarbeit legt, sei bereit, über deine Erfahrungen in agilen Teams zu sprechen. Betone, wie du zur Qualitätssicherung im gesamten Entwicklungsprozess beigetragen hast und wie wichtig dir der Austausch mit Entwicklern ist.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Arbeitsweise und die Werte von SENSORY-MINDS zu erfahren. Fragen zur Feedbackkultur oder zu Team-Events zeigen dein Interesse an der Unternehmenskultur und helfen dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.