Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Auszubildende an und gestalte ihre Entwicklung aktiv mit.
- Unternehmen: SentioCare – ein moderner ambulanter Pflegedienst mit Herz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Willkommensprämie und 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die nächste Generation von Pflegekräften in einem familiären Umfeld.
- Qualifikationen: Examinierte Pflegefachkraft und Weiterbildung zum Praxisanleiter erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Pflege, die verbindet – und dich wirklich braucht. SentioCare ist ein moderner ambulanter Pflegedienst mit Sitz in Glinde. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – sowohl unsere Patientinnen und Patienten als auch unsere Mitarbeitenden. Wir verbinden fachliche Qualität mit echter Menschlichkeit und schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem Vertrauen, Respekt und Zusammenhalt selbstverständlich sind. Unsere Magnolie steht für stille Stärke, Achtsamkeit und Beständigkeit – Werte, die unsere tägliche Arbeit prägen.
Wir suchen einen Praxisanleiter (m/w/d), der sein Wissen mit Freude weitergibt, junge Menschen auf ihrem beruflichen Weg begleitet und aktiv zur Entwicklung unseres Teams beiträgt.
Deine Aufgaben
- Praxisanleitung unserer Auszubildenden und neuen Mitarbeitenden
- Planung, Durchführung und Dokumentation strukturierter Anleitungseinheiten
- Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung der Auszubildenden
- Enge Zusammenarbeit mit Pflegeschulen und Kooperationspartnern
- Unterstützung der Pflegefachkräfte im Arbeitsalltag
- Mitwirkung bei der Sicherstellung und Weiterentwicklung unserer Pflegequalität
- Aktive Mitarbeit in der ambulanten Versorgung unserer Patientinnen und Patienten
Das bringst du mit
- Examinierte Pflegefachkraft
- Abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter
- Freude daran, Wissen weiterzugeben und Menschen zu fördern und fordern
- Pädagogisches Geschick sowie eine wertschätzende Kommunikation
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Empathie
- Führerschein Klasse B
- Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit
Das erwartet dich bei uns
- Ansprechendes Gehalt
- Willkommensprämie
- Eine sinnstiftende Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung
- Praxisanleitung mit der nötigen Zeit und Unterstützung – nicht nur „nebenbei“
- Aktive Mitgestaltung unserer Ausbildungskonzepte und Qualitätsstandards
- Enge Zusammenarbeit mit Pflegeschulen und die Möglichkeit, die Entwicklung unserer Auszubildenden nachhaltig zu prägen
- Moderne Arbeitsmittel und digitale Pflegedokumentation
- 38,5-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage
- Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der betrieblichen Möglichkeiten
- Individuelle Fort- und Weiterbildungen sowie persönliche Entwicklungsperspektiven
- Ein wertschätzendes Team mit kurzen Entscheidungswegen, offener Kommunikation und einer familiären Arbeitsatmosphäre
Warum SentioCare? Wir suchen keinen Mitarbeitenden für den nächsten Karriereschritt – sondern einen Menschen, der gemeinsam mit uns Pflege gestalten und die nächste Generation von Pflegefachkräften begleiten möchte. Wenn du Freude daran hast, Wissen weiterzugeben, Verantwortung zu übernehmen und in einem familiären Umfeld langfristig etwas aufzubauen, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Bewirb dich jetzt und werde Teil von SentioCare – Pflege, die verbindet.
job@sentiocare.de - https://job.sentiocare.de
SentioCare GmbH
Sandkamp 22
21509 Glinde
Tel.: 040 / 819 832 50
Praxisanleiter (m/w/d) im ambulanten Pflegedienst in Vollzeit Arbeitgeber: SentioCare
SentioCare ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein ansprechendes Gehalt und eine Willkommensprämie bietet, sondern auch eine sinnstiftende Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung in einem familiären Umfeld. Unsere offene Kommunikation, die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung von Ausbildungskonzepten und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern das persönliche Wachstum und die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. In Glinde schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem Vertrauen, Respekt und Zusammenhalt selbstverständlich sind – Werte, die uns in der Pflege leiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Praxisanleiter (m/w/d) im ambulanten Pflegedienst in Vollzeit erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie SentioCare ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie SentioCare.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei SentioCare zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praxisanleiter (m/w/d) im ambulanten Pflegedienst in Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei SentioCare zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei SentioCare relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft SentioCare, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SentioCare vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
