Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung und Vermarktung von 401(k)-Produkten und unterstütze spannende Projekte.
- Unternehmen: Sentry, ein führendes Unternehmen in der Versicherungsbranche mit einer starken Unternehmenskultur.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, umfassende Gesundheitsleistungen und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem stabilen Unternehmen mit über 100 Jahren Geschichte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Altersvorsorge und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und 5+ Jahre Erfahrung in der 401(k)-Branche erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
In dieser Rolle werden Sie technisches Wissen und Unterstützung während des Verkaufs von 401(k)-Produkten bereitstellen, um Wachstum, Bindung und Rentabilität unter den Sentry Direct Writer Vertriebsmitarbeitern zu erreichen. Diese Position befindet sich in unserem Büro in Stevens Point, WI, Madison, WI, Davenport, IA oder El Paso, TX in einem hybriden Arbeitsmodell und ist keine vollständig remote Möglichkeit.
Was Sie tun werden:
- Als Senior Retirement Plan Analyst nutzen Sie Ihr technisches Wissen und Ihre Erfahrung im Bereich der Altersvorsorge bei der Entwicklung und Vermarktung von 401(k)-Produkten.
- Projektkoordination und -unterstützung, einschließlich, aber nicht beschränkt auf die Verfolgung und Koordination verschiedener Projekte und Initiativen, um die fristgerechte und im Rahmen der Vorgaben liegende Lieferung der zugewiesenen Projekte sicherzustellen.
- Durchführung von Abteilungsprojekten oder Unterstützung bei abteilungsübergreifenden Projekten, die typischerweise mehrere Teams in IT-Funktionen oder Geschäftsbereichen einbeziehen.
- Kommunikation von Produktupdates, Fortschritten und Herausforderungen an Stakeholder auf allen Ebenen.
- Durchführung von Marktforschung, Wettbewerbsanalysen und Kundenfeedbackanalysen zur Identifizierung neuer Produktmöglichkeiten und -verbesserungen.
- Überwachung der Produktleistung, Analyse wichtiger Kennzahlen und Iteration der Produkte zur Erreichung der Unternehmensziele.
Was es braucht:
- Abschluss eines Bachelor-Studiums oder gleichwertige Berufserfahrung.
- 5+ Jahre relevante Erfahrung in der 401(k)-Branche.
- Erfahrung und Wissen in der Entwicklung von Altersvorsorgeprodukten, Projektmanagement und strategischer Projektleitung.
- Erfahrung und Wissen in der Vermarktung von Gruppen- und 401(k)-Produkten sowie in der Kommunikation zwischen Unternehmen und im Verkaufszyklus von Vorteil.
- Branchenspezifische Schulungen wie CAPM, PMP, QPFC, CPFA, QKA, ARPC, AIF, AIFA oder CFP von Vorteil.
- Kenntnisse über qualifizierte Altersvorsorgepläne und Gruppenversicherungsprodukte.
- Versiert im Umgang mit Microsoft PowerPoint und Excel.
- Sehr effektive zwischenmenschliche, kommunikative und Präsentationsfähigkeiten.
Hier ist, was Sie als Teil unseres Teams erwarten können:
- Hybride Flexibilität: Genießen Sie das Beste aus beiden Welten. Mit optionalem Homeoffice an Montagen und Freitagen und der Zusammenarbeit im Büro von Dienstag bis Donnerstag.
- Verpflegung: Je nach Standort stellen wir möglicherweise ein Stipendium zur Verfügung, das in unserer Cafeteria oder als Essenszulage verwendet werden kann.
- Kontinuierliches Lernen: Entfalten Sie Ihr Potenzial durch die Sentry University und nutzen Sie unser Programm zur Rückerstattung von Studiengebühren.
- Umfassende Vorteile: Wir unterstützen Ihr ganzes Ich mit Gruppenmedizin-, Zahn- und Augenversicherung sowie Elternzeit, Haustierversicherung, Pflegezeit und Wellness-Ressourcen.
- Work-Life-Balance: Genießen Sie Ihren großzügigen Anspruch auf bezahlte Freizeit und nutzen Sie die bezahlte Freistellung für ehrenamtliche Tätigkeiten.
- Investition in Ihre Zukunft: Wir setzen uns für Ihr langfristiges finanzielles Wohlbefinden ein. Wir bieten eine 100%ige Unternehmensübereinstimmung auf die ersten 8%, die Sie in Ihre 401(k) einzahlen, und diese Mittel sind sofort verfügbar.
- Wohltätigkeit: Durch die Sentry Foundation unterstützen wir stolz die United Way und leisten einen Unterschied in unseren Gemeinschaften.
Warum Sentry beitreten?
Bei Sentry glauben wir, dass unsere Mitarbeiter das Herz unseres Erfolgs sind. Wir sind stolz darauf, für die Kultur, die wir aufgebaut haben, anerkannt zu werden und Plätze auf den Listen von Forbes für Amerikas beste mittelständische Arbeitgeber und beste Arbeitgeber für neue Absolventen sowie Newsweeks Amerikas größte Arbeitsplätze für Frauen und Vielfalt zu verdienen.
Unsere Zukunft ist hell, aber sie ist in einer langen Geschichte der Stabilität verankert. Seit unserer Gründung im Jahr 1904 haben wir uns der Unterstützung von Unternehmen gewidmet, ihre Zukunft zu schützen. Dieses Vertrauen hat uns zu einem der größten und finanziell stabilsten mutualen Versicherungsunternehmen in den USA gemacht. Wir sind stolz darauf, seit über 30 Jahren eine A+-Bewertung von A.M. Best, der führenden Autorität der Branche, zu halten.
Egal, ob Sie in unserem Hauptsitz in Stevens Point, Wisconsin, oder in einem unserer vielen Büros im ganzen Land arbeiten, Sie finden eine herausfordernde und lohnende Umgebung.
Bereit, Ihre Zukunft in die Hand zu nehmen? Schließen Sie sich uns bei Sentry an, Möglichkeiten warten auf Sie!
Retirement Plan Product Manager Arbeitgeber: Sentry Insurance
Sentry ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt bietet, sondern auch eine flexible hybride Arbeitsweise, die es Ihnen ermöglicht, sowohl im Büro als auch von zu Hause aus zu arbeiten. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten über Sentry University, einem großzügigen Urlaubsplan und einem starken Fokus auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter, fördert Sentry eine positive und unterstützende Arbeitskultur, die auf langfristige Ergebnisse ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Retirement Plan Product Manager erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Sentry Insurance an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Retirement Plan Product Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Sentry Insurance?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Sentry Insurance arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Sentry Insurance übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sentry Insurance vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Sentry Insurance spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Sentry Insurance, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Sentry Insurance solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Sentry Insurance genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
