Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Vertrieb für Multi-Layer CUAS in Europa und schließe strategische Deals ab.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Verteidigungs- und Sicherheitssektor mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einem starken Netzwerk in der Branche.
- Warum dieser Job: Sei der Schlüssel zu unserem Wachstum und gestalte die Zukunft der Verteidigungstechnologie.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Vertrieb, nachweisbare Erfolge im Abschluss komplexer Deals.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
We are seeking a high-impact, quota-carrying Director of Sales – Multi-Layer CUAS (Europe) responsible for driving revenue growth and closing strategic deals across the European market .
This is a hands-on execution role , owning opportunities end-to-end (A–Z) —from early market engagement and opportunity shaping through capture, negotiation, and contract award.
The role requires a proven “hunter-closer” with deep experience in complex defense/HLS sales cycles , capable of converting pipeline into signed contracts and revenue .
Reporting to the VP CUAS Solutions, this role is critical in translating global strategy into bookings, revenue, and market penetration in Europe .
Responsibilities
- 1. Revenue Ownership & Quota Delivery
- Own regional sales quota
- (pipeline, bookings, and revenue targets)
- Build, qualify, and convert a high-value pipeline of opportunities
- Drive consistent quarterly and annual revenue performance
- Maintain accurate forecasting and deal visibility
- 2. Full Lifecycle Deal Execution (A–Z)
• Own opportunities from
- Early engagement / intelligence
- Opportunity shaping and positioning
- Capture strategy and pursuit
- Proposal development
- Negotiation and contract closure
• Lead complex deals including
- Government tenders
- Multi-party programs
- Strategic direct awards
- Personally drive closing activities and ensure deals reach signature
- 3. Active Deal Leadership (Hands-On)
- Act as deal owner and quarterback for all strategic pursuits
- Coordinate internal teams (product, R&D, legal, finance) to win deals
- Remove blockers and accelerate deal velocity
- Ensure disciplined execution of capture processes
- 4. Strategic Account Penetration
- Identify and develop high-value accounts across Europe
- Build direct relationships with decision-makers and influencers
- Expand footprint within key accounts (land & expand)
- 5. Partner-Enabled Sales Execution
- Leverage and manage local partners, integrators, and primes to win deals
- Build winning teaming structures for large tenders
- Ensure partners actively contribute to pipeline and deal closure
- 6. Competitive Positioning & Win Strategy
- Develop clear win strategies per deal
- Position differentiated multi-layer CUAS solutions aligned to customer needs
- Anticipate competitor moves and proactively counter them
- 7. Market Execution Intelligence
- Continuously identify new opportunities, budgets, and upcoming tenders
• Maintain real-time understanding of
- Procurement pipelines
- Customer priorities
- Competitive dynamics
- Feed actionable intelligence into ongoing pursuits
- 8–12+ years in direct sales in defense, HLS, or security sectors
- Proven track record of closing large, complex deals (multi-million €)
- Demonstrated ability to own and close opportunities A–Z
- Strong network within
- European defense / HLS ecosystem
- Deep understanding of government procurement and tender processes
- Experience working with system integrators, primes, and local partners
- Background in
- CUAS / ISR / defense tech
- strong advantage
Multi-Layer CUAS Director of Sales (Europe) Arbeitgeber: Sentrycs
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer dynamischen und innovativen Umgebung zu arbeiten, die auf Wachstum und Erfolg ausgerichtet ist. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir Ihnen umfassende Schulungs- und Aufstiegsmöglichkeiten bieten, um Ihre Karriere im Bereich Verteidigung und Sicherheit voranzutreiben. Darüber hinaus profitieren Sie von einem wettbewerbsfähigen Vergütungspaket und der Chance, an bedeutenden Projekten in ganz Europa mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Multi-Layer CUAS Director of Sales (Europe) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Sentrycs treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Sentrycs empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Sentrycs dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Sentrycs bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Multi-Layer CUAS Director of Sales (Europe) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Sentrycs bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Sentrycs erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sentrycs vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
