Pflegedienstleitung (m/w/d)

Seien Sie unser Kollege (m/w/d) im SenVital Senioren- und Pflegezentrum Kleinmachnow am Rathausmarkt – ein Ort mit Zukunft. Zukunft, die wir gemeinsam gestalten und gemeinsam leben. Mit viel Raum für Ihre Persönlichkeit. Unsere Residenz geht weit über den Standard einfacher Pflegeeinrichtungen hinaus. Wir vereinen professionelle, herzliche Pflege mit hotelähnlichem Service – und das in einem echten Wohlfühl-Ambiente.

Steckbrief:

• unmittelbar am Rathausmarkt von Kleinmachnow gelegen
• Pflegebereich mit 129 Einzel- und 10 Doppelzimmern
• Langzeitpflege, Kurzzeitpflege, Verhinderungspflege
• Neubau aus dem Jahr 2013
• hauseigenes Restaurant
• großes Foyer mit Rezeption
• mehrere Therapie- und Seminarräume
• Aufenthaltsräume auf jedem Wohnbereich
• Bibliothek
• Gartenanlage mit drei Terrassen und mehreren Sitzgelegenheiten
• Dachterrasse oder Gemeinschaftsbalkone auf allen Wohnbereichen
• Sport- und Gymnastikraum
• hauseigener Friseursalon
• behütende Wohnwelt Demenz

We care for PEOPLE. We care for LIFE. What do YOU care for?

Sie wollen die Zukunft der Pflege mitgestalten und moderne, serviceorientierte Konzepte für Gäste und Mitarbeiter entwickeln? Sie wissen, wie man Teams inspiriert, motiviert und mitzieht? Sie suchen ein Unternehmen, in dem Sie sich entfalten und Ihre Vision von moderner Pflege in die Tat umsetzen können? Dann bewerben Sie sich jetzt für das SenVital Senioren- und Pflegezentrum Kleinmachnow am Rathausmarkt.

IHRE AUFGABEN:

• die Zukunft der Pflege mit modernen, serviceorientierten Pflege- und Betreuungskonzepten gestalten
• Einarbeitung, Entwicklung, Mentoring und Motivation Ihres Pflegeteams
• Sicherstellung einer sehr hohen Pflegequalität sowie effizienter Pflegestrukturen und Prozesse
• Erstellung und Kontrolle einer bedarfsorientierten Dienstplanung
• enge Begleitung und Förderung der Auszubildenden und Studierenden

IHR PROFIL:

• eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger mit entsprechender Berufserfahrung
• die Qualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI oder ein abgeschlossenes pflegewissenschaftliches Studium
• idealerweise erste Leitungserfahrung in der stationären Altenpflege
• Führungsstärke und empathische, motivierende Kommunikation
• hohes Organisationsvermögen, Lösungsorientierung und Freude an Prozessoptimierung
• Dienstleistungsorientierung und Einsatzbereitschaft

IHRE BENEFITS:

• mehrwöchiges intensives Onboarding & Coaching
• umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy
• E-Bike-Leasing – nachhaltig unterwegs und fit bleiben
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge – für Ihre Zukunftssicherheit
• exklusive Rabatte – in über 600 Shops sowie in allen Victor’s Residenz-Hotels
• Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie – bis zu 1.000 € für Empfehlungen
• familienfreundliches Arbeitsumfeld – wir schätzen Ihre individuelle Lebenssituation
• sehr gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln – für eine stressfreie Anfahrt
• Spezialisierungen im Haus – z.B. Musik- und Kunsttherapie für eine kreative und ganzheitliche Pflege

BEWERBEN SIE SICH JETZT!

Mitglied der Geschäftsleitung Herr Andy Barge sagt: "Wenn für Sie Effektivität und Humanität keine Gegensätze, sondern eine dynamische Balance bedeuten, und Sie vom Sinn guter Führung überzeugt sind, würde ich mich freuen, wenn Sie Teil unserer SenVital Familie werden und mit uns den gemeinsamen Weg zum Champion gehen."

IN DER GRUPPE STARK: Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.