Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge für unsere Bewohner mit individueller und liebevoller Pflege.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung in der Pflege.
- Vorteile: Bis zu 1.000 € Willkommensprämie, E-Bike-Leasing und exklusive Rabatte.
- Weitere Informationen: Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege der Zukunft mit Herz und Engagement.
- Qualifikationen: Dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation.
Wir kümmern uns um MENSCHEN. Wir kümmern uns um das LEBEN. Was liegt Ihnen am Herzen?
Denn wir haben Großes vor in der Pflege - für unsere Bewohner und für Sie! Starten Sie mit uns durch und bewerben sich jetzt für unser SenVital Senioren- und Pflegezentrum Kleinmachnow am Rathausmarkt als Pflegefachkraft (m/w/d).
IHRE BENEFITS:
- bis zu 1.000 € Willkommensprämie (500 € zum Start, 500€ nach der Probezeit) bei Bewerbungen bis zum
- E-Bike-Leasing - nachhaltig unterwegs und fit bleiben
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge - für Ihre Zukunftssicherheit
- exklusive Rabatte - in über 600 Shops sowie in allen Victor's Residenz-Hotels
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie - bis zu 1.000 € für Empfehlungen
- Spezialisierungen im Haus - z.B. Musik- und Kunsttherapie für eine kreative und ganzheitliche Pflege
- von Beginn an Perspektiven für Ihre Weiterentwicklung - mit exzellenten Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. zur Hygienefachkraft, Wundmanager oder Palliative Care
all das und viel mehr!
IHRE AUFGABEN:
- unsere Bewohner mit professioneller, liebevoller und individueller Pflege umsorgen
- Gesundheit, Mobilität und Vitalität fördern
- motivierende Anleitung der Pflegehelfer und Auszubildenden
- enge Zusammenarbeit mit Ärzten und Therapeuten
- Beratung der Angehörigen
IHR PROFIL:
- dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger
- Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit & Flexibilität
- Begeisterung mit uns die Pflege der Zukunft zu entwickeln
- Herzlichkeit, Engagement und Teamfähigkeit
BEWERBEN SIE SICH JETZT!
Wir sind Teil der Victor's Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.
Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.
Jobanforderungen:
- Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt
- Deutschkenntnisse: Gut (B1)
- Nach Ausbildung
- Führerschein: Nicht benötigt
Passende Qualifikationen:
- Exam. Altenpfleger/in
- Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in
- Pflegefachkraft
- Advanced Practice Nurse (APN)
- Exam. Altenpfleger/in mit Fachweiterbildung
Fachabteilungen:
- Geriatrie
Über die Einrichtung:
- Betten: 149
- Gegründet im Jahr: 2013
Seien Sie unser Kollege (m/w/d) im SenVital Senioren- und Pflegezentrum Kleinmachnow am Rathausmarkt - ein Ort mit Zukunft. Zukunft, die wir gemeinsam gestalten und gemeinsam leben. Mit viel Raum für Ihre Persönlichkeit.
Unsere Residenz geht weit über den Standard einfacher Pflegeeinrichtungen hinaus. Wir vereinen professionelle, herzliche Pflege mit hotelähnlichem Service - und das in einem echten Wohlfühl-Ambiente, vom einladenden Foyer mit Rezeption bis zum hellen, freundlichen Restaurant.
Treten Sie ein. Spüren Sie den Unterschied.
Steckbrief:
- unmittelbar am Rathausmarkt von Kleinmachnow gelegen
- Pflegebereich mit 129 Einzel- und 10 Doppelzimmern
- Langzeitpflege, Kurzzeitpflege, Verhinderungspflege
- Neubau aus dem Jahr 2013
- hauseigenes Restaurant
- großes Foyer mit Rezeption
- mehrere Therapie- und Seminarräume
- Aufenthaltsräume auf jedem Wohnbereich
- Bibliothek
- Gartenanlage mit drei Terrassen und mehreren Sitzgelegenheiten
- Dachterrasse oder Gemeinschaftsbalkone auf allen Wohnbereichen
- Sport- und Gymnastikraum
- hauseigener Friseursalon
- behütende Wohnwelt Demenz
Wie arbeitet es sich wirklich bei diesem Arbeitgeber? Schau auf kununu hinter die Kulissen.
Jetzt Bewertungen lesen. Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung: Gutes Management, Gute Gesamtbewertung, Guter Teamzusammenhalt, Gute Weiterbildungsmöglichkeiten.
Pflegefachkraft (m/w/d) jetzt bis zu 1.000 € Willkommensprämie sichern! Arbeitgeber: SenVital Senioren- und Pflegezentrum Kleinmachnow am Rathausmarkt
Das SenVital Senioren- und Pflegezentrum Kleinmachnow bietet Ihnen nicht nur eine attraktive Willkommensprämie von bis zu 1.000 €, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf herzlicher und individueller Pflege basiert. Als Teil der Victor's Group profitieren Sie von exzellenten Weiterbildungsmöglichkeiten, einem starken Teamzusammenhalt und einem modernen, hotelähnlichen Ambiente, das die Pflege der Zukunft gestaltet und Raum für Ihre persönliche Entfaltung lässt.
Kontaktdaten:
SenVital Senioren- und Pflegezentrum Kleinmachnow am Rathausmarkt Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (m/w/d) jetzt bis zu 1.000 € Willkommensprämie sichern! erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, schau dir die Einrichtung an und sprich direkt mit den Mitarbeitern vor Ort. Das zeigt dein Interesse und gibt dir einen persönlichen Eindruck.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die in der Pflege arbeiten, ob sie dir Tipps geben können oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und über aktuelle Themen in der Pflege. So kannst du zeigen, dass du wirklich motiviert bist und weißt, worauf es ankommt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Pflege gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) jetzt bis zu 1.000 € Willkommensprämie sichern! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein sauberer Lebenslauf und ein gut formuliertes Anschreiben zeigen uns, dass du dir Mühe gibst und professionell bist. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SenVital Senioren- und Pflegezentrum Kleinmachnow am Rathausmarkt vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über das SenVital Senioren- und Pflegezentrum zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über die Philosophie der Pflege und die speziellen Angebote wie Musik- und Kunsttherapie. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner Ausbildung oder bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Pflege ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Kollegen, Ärzten und Therapeuten betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Stelle eigene Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team die individuelle Pflege der Bewohner umsetzt. Das zeigt, dass du aktiv an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist.
