Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und setze kreative Ausbildungsprojekte um und pflege den Austausch mit Schulen.
- Unternehmen: Moderne Pflegeeinrichtung mit stilvollem Hotelambiente und nachhaltigem Konzept.
- Vorteile: Intensive Einarbeitung, Weiterbildungsmöglichkeiten, E-Bike-Leasing und exklusive Rabatte.
- Weitere Informationen: Familienfreundliches Arbeitsumfeld mit tollen Azubievents und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und erlebe einen erfüllenden Job mit viel Raum für deine Persönlichkeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege und Berufserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Seien Sie unser Kollege (m/w/d) im SenVital Senioren- und Pflegezentrum Kleinmachnow am Stolper Berg – ein Ort mit Zukunft. Zukunft, die wir gemeinsam gestalten und gemeinsam leben. Mit viel Raum für Ihre Persönlichkeit. Nahe des wunderschönen Naherholungsgebietes "Stolper Berg" können Sie Energie tanken und unseren bewährten SenVital-Service genießen. SenVital steht für Pflege auf allerhöchstem Niveau, die ganz individuell bei den Bedürfnissen der Gäste ansetzt. Hier bleiben keine Wünsche offen, denn unsere Gäste werden mit einem hotelähnlichen Service rundum verwöhnt.
Steckbrief:
- 85 großzügige Einzelzimmer mit Balkon oder Terrasse
- W-LAN im ganzen Haus sowie 24-Stunden-Notruf in allen Zimmern
- Langzeitpflege, Kurzzeitpflege, Verhinderungspflege für alle Pflegegrade
- ruhige Lage nahe dem Erholungsgebiet "Stolper Berg"
- hauseigenes stilvolles Restaurant
- einladender Eingangsbereich mit lichtdurchflutetem Foyer und Rezeption
- schöner Innenhof mit Sitzgelegenheiten und sonniger Dachterrasse
- barrierefreie und idyllische Gartenanlage
- vielseitiges Kultur- und Freizeitprogramm
Über uns: Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit rund 140 Senioreneinrichtungen. In unserem im Winter 2022/2023 eröffneten SenVital Senioren- und Pflegezentrum Kleinmachnow am Stolper Berg setzen wir fortschrittliche Pflege-Konzepte in einem nachhaltigen Gebäude mit stilvollem Hotelambiente um.
Ihre Aufgaben:
- Die Ausbildung planen und umsetzen
- Das Lehren und Lernen kreativ gestalten
- Einen engen Austausch mit den Schulen und Kooperationspartnern pflegen
- Spannende Azubievents und Azubiprojekte durchführen
- In Praxisanleiter-Treffen neue Ideen diskutieren
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege
- Mindestens ein Jahr entsprechende Berufserfahrung
- Berufspädagogische Zusatzqualifikation zur Praxisanleitung sowie kontinuierliche jährliche Pflichtfortbildungen
- Hohe Kommunikationsstärke, Geduld, Empathie und interkulturelle Kompetenz
Unser Angebot:
- Moderne Einrichtung mit nachhaltigem Konzept und stilvollem Hotelambiente
- Intensive 4-wöchige Einarbeitung
- Exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten von Beginn an
- E-Bike-Leasing und familienfreundliches Arbeitsumfeld
- Digitale Dokumentation und Ablaufplanung zur Arbeitserleichterung
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Exklusive Rabatte in über 600 Shops und Victor’s Residenz-Hotels
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie bis zu 1.000 €
Praxisanleitung Arbeitgeber: SenVital Senioren- und Pflegezentrum Kleinmachnow am Stolper Berg
SenVital Senioren- und Pflegezentrum Kleinmachnow bietet Ihnen als Praxisanleiter (m/w/d) die Möglichkeit, in einem modernen und stilvollen Umfeld zu arbeiten, das auf individuelle Pflege und persönliche Entfaltung setzt. Mit einer intensiven Einarbeitung, exzellenten Weiterbildungsmöglichkeiten und einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und bieten Ihnen zahlreiche Vorteile wie E-Bike-Leasing und Rabatte in über 600 Shops. Genießen Sie die ruhige Lage nahe dem Naherholungsgebiet 'Stolper Berg' und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Pflege.
Kontaktdaten:
SenVital Senioren- und Pflegezentrum Kleinmachnow am Stolper Berg Recruiting-Team
