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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und führe kosmetische Behandlungen durch.
- Arbeitgeber: Senzera ist ein führendes Unternehmen für Haarentfernung und Kosmetik mit über 50 Studios.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiter-Rabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe Menschen zum Strahlen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kosmetikerin oder Friseur mit Erfahrung, Quereinsteiger sind willkommen.
- Andere Informationen: Empfehlungsprämie von 1.000 € für neue Kolleginnen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben:
- Durchführung verschiedener kosmetischer Behandlungen mit Fokus auf Haarentfernung
- Beratung unserer Gäste zu unseren Behandlungen und Pflegeprodukten
- Pflege und Sauberkeit des Arbeitsbereichs
- Terminvereinbarungen mit Gästen
- Führung des Teams im Studio
- Ausführung von Bestellungen
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Kosmetikerin oder Friseur mit Erfahrung im Bereich Kosmetik
- Du bist Friseurmeister und möchtest im Kosmetikbereich durchstarten
- Auch Quereinsteiger aus der Gastronomie, Hotellerie, Einzelhandel oder einem ähnlichen Umfeld sind herzlich willkommen
- Optimalerweise bringst du schon erste Führungserfahrung mit
- Freude am Umgang mit Menschen und ausgeprägte Kundenorientierung
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Warum wir?
- Arbeiten in einem motivierten und dynamischen Team mit Hands-On Mentalität
- Flexible Arbeitszeiten
- Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen
- Mitarbeiter-Rabatte auf unsere Behandlungen und Produkte
- Givvecard, wir schenken dir Budget für deinen nächsten Einkauf
- Mit Corporate Benefits & FutureBens ergatterst du Rabatte beim Online-Shopping
- Empfehlungsprämie von 1.000 € für die erfolgreiche Vermittlung neuer Kolleginnen
Kontakt: Amanda Wisniewska, HR Business Partner, jobs@senzera.com
Über uns: Senzera ist ein führendes Unternehmen im Bereich der professionellen Haarentfernung und Kosmetikbehandlungen. Mit über 50 Studios im deutschsprachigen Raum sind wir stolz darauf, unseren Gästen ein Rundum-Schönheits- und Verwöhnerlebnis zu bieten. Unser Motto "außen schön - innen glücklich" steht im Mittelpunkt unserer täglichen Arbeit, und wir streben danach, dass sich unsere Gäste in unseren Studios rundum wohl und schön fühlen. Von professioneller Haarentfernung mit Wachs oder Zucker bis hin zu dauerhafter Haarentfernung, klassischen Maniküren und wohltuenden Gesichtsbehandlungen - bei Senzera steht die Zufriedenheit unserer Gäste an erster Stelle.
Studioleitung/ Filialleitung Quereinsteiger (m/w/d) Kosmetik Arbeitgeber: Senzera GmbH
Kontaktperson:
Senzera GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Studioleitung/ Filialleitung Quereinsteiger (m/w/d) Kosmetik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen aus der Gastronomie oder dem Einzelhandel. Oftmals können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Techniken im Bereich Kosmetik. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du motiviert bist, dich weiterzubilden und auf dem Laufenden zu bleiben. Das zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für die Branche.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Auch wenn du Quereinsteiger bist, kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Teamführung und Kundenorientierung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Marke Senzera! Informiere dich über die Unternehmensphilosophie und die angebotenen Dienstleistungen. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du dich mit der Marke identifizieren kannst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Studioleitung/ Filialleitung Quereinsteiger (m/w/d) Kosmetik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen, auch aus anderen Branchen, auf die Anforderungen der Stelle passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Werte von Senzera eingeht. Betone deine Kundenorientierung und deine Freude am Umgang mit Menschen, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Wenn du Quereinsteiger bist, betone deine übertragbaren Fähigkeiten aus der Gastronomie, Hotellerie oder dem Einzelhandel. Zeige, wie diese Erfahrungen dir helfen können, im Kosmetikbereich erfolgreich zu sein.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Senzera GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die kosmetischen Behandlungen vor
Informiere dich über die verschiedenen kosmetischen Behandlungen, die das Unternehmen anbietet, insbesondere im Bereich Haarentfernung. Zeige dein Wissen und deine Leidenschaft für die Produkte und Dienstleistungen während des Interviews.
✨Hebe deine Kundenorientierung hervor
Da der Umgang mit Gästen eine zentrale Rolle spielt, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung nennen, die deine Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Führungskompetenzen betonen
Falls du bereits Führungserfahrung hast, teile spezifische Erfolge oder Herausforderungen, die du in dieser Rolle gemeistert hast. Dies zeigt, dass du bereit bist, ein Team zu leiten und Verantwortung zu übernehmen.
✨Sei offen für Quereinstiege
Wenn du aus einem anderen Bereich kommst, wie Gastronomie oder Einzelhandel, erkläre, wie deine bisherigen Erfahrungen dir helfen können, in der Kosmetikbranche erfolgreich zu sein. Betone deine Flexibilität und Lernbereitschaft.
