Inhouse Consultant (m/w/d) - Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations Jetzt bewerben
Inhouse Consultant (m/w/d) - Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations

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DEINE AUFGABEN

  1. Du unterstützt uns bei der Implementierung und dem Roll Out von Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations.
  2. Du analysierst und modellierst Geschäftsprozesse in den Bereichen Produktion oder Logistik, gerne auch im Bereich Finanzen.
  3. Du fühlst dich wohl in der Durchführung von Fach- und Anwendungsschulungen.
  4. Du arbeitest aktiv an der Aufnahme und Bewertung der Anforderungen unserer Fachbereiche mit und hast Freude an der Entwicklung pragmatischer Lösungskonzepte.
  5. Du definierst Anpassungen für die Softwareentwicklung.
  6. First-Level-Support und die Pflege von Dokumentationen sind Teil deines Daily Business.

DEINE STÄRKEN

  1. Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung/Studium und verfügst über betriebswirtschaftliches Wissen.
  2. Du bringst Erfahrung in der Konzeption und Einführung von ERP-Systemen/Microsoft D365 Finance & Operations mit und hast grundlegende Kenntnisse in der Prozessanalyse.
  3. Idealerweise besitzt Du Cloud-, speziell Azure-Knowhow.
  4. Erfahrungen im Bereich SQL und BI sind wünschenswert.
  5. Du bist teamfähig, selbständig, kreativ und kommunizierst offen und klar.
  6. Du bist flexibel und bringst ein gewisses Maß an Reisebereitschaft mit.

WAS WIR DIR BIETEN

  1. Highlights: Möglichkeit zum Fahrradleasing (E-Bike), Kaffee aus der regionalen Kaffeerösterei im Büro, Mitarbeiterparkplatz.
  2. Offene Unternehmenskultur: Duz-Kultur, flache Hierarchien, respektvoller Umgang – wir sind ein Familienunternehmen, bei uns zählst DU.
  3. Arbeitsort: Büro oder Home-Office – die Mischung macht’s. Im Team einigt ihr euch hier gemeinsam.
  4. Moderne Ausstattung: Moderne & klimatisierte Büroräume, ergonomische Arbeitsplätze (bei uns sind höhenverstellbare Schreibtische selbstverständlich).
  5. Arbeitszeit: 30 Tage Urlaub und Gleitzeit, flexible Urlaubsplanung.
  6. Onboarding: Strukturierte Einarbeitung und Training on the Job.
  7. Personalentwicklung: Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, regelmäßige Feedbackgespräche, individuelle Förderung – Wir unterstützen Dich darin, Deine Ziele zu erreichen.
  8. Betriebliche Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen.

Wenn Du diesem Profil entsprichst und Dich mit Freude in die erfolgreiche Weiterentwicklung unserer Unternehmensgruppe einbringen willst, sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung an:

Seppeler Holding und Verwaltungs GmbH & Co. KG
Herrn Martin Brenner
Bahnhofstraße 55, 33397 Rietberg

SEPPELER – BEI UNS KLAPPT‘S.

#J-18808-Ljbffr

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Kontaktperson:

Seppeler Gruppe HR Team

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