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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere Lösungen mit Microsoft Dynamics 365 und Power Plattform.
- Arbeitgeber: Seppeler ist ein familiengeführtes Unternehmen mit offener Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein Informatikstudium und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung.
- Andere Informationen: Wir bieten Fahrradleasing und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Du erstellst und implementierst Lösungen zur Abbildung unserer Geschäftsprozesse mit Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations, PowerApps und der Power Plattform und stellst die entsprechende Qualität sicher.
- Du passt die Dynamics 365 Standardmodule an und erweiterst diese auf Basis von JavaScript und C# Funktionen.
- Du implementierst Schnittstellen zu anderen Backend-Anwendungen unter Verwendung von Webservices und SQL Server Integration Services (SSIS).
- Die Konfiguration, Anpassung und Optimierung der Output Management Prozesse fallen ebenfalls in dein Aufgabengebiet.
- Der Second Level Support gehört zu deinem Daily Business.
Deine Stärken
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation und verfügst über mehrjährige Berufserfahrung.
- Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations Anwendungen mit.
- Du besitzt gute Kenntnisse in den Technologien .NET (C#), X++, JavaScript und Microsoft SQL basierend auf Microsoft Entwicklungswerkzeugen (z.B. Visual Studio und Azure DevOps).
- Du hast bereits Erfahrung in der Implementierung von Output Management Lösungen, idealerweise mit Formpipe Lasernet.
- Microsoft Power BI Entwicklung ist dir ebenfalls ein Begriff.
- Du bist ein Teamplayer und bringst Dienstleistungsmentalität sowie interkulturelle Kompetenz mit.
- Erfahrungen mit agilen Entwicklungsmethoden (z.B. SCRUM, Kanban, DevOps) sind wünschenswert.
- Du hast Freude an neuen Themen, bist neugierig auf komplexe Geschäftsprozesse und schätzt den fachlichen Austausch im Team.
Was wir dir bieten
- Highlights: Möglichkeit zum Fahrradleasing (E-Bike), Kaffee aus der regionalen Kaffeerösterei im Büro, Mitarbeiterparkplatz.
- Offene Unternehmenskultur: Duz-Kultur, flache Hierarchien, respektvoller Umgang – wir sind ein Familienunternehmen, bei uns zählst DU!
- Arbeitsort: Büro oder Homeoffice – die Mischung macht’s. Im Team einigt ihr euch hier gemeinsam.
- Moderne Ausstattung: Moderne & klimatisierte Büroräume, ergonomische Arbeitsplätze (bei uns sind höhenverstellbare Schreibtische selbstverständlich).
- Arbeitszeit: 30 Tage Urlaub, Gleitzeit, flexible Urlaubsplanung.
- Onboarding: Strukturierte Einarbeitung und Training on the Job.
- Personalentwicklung: Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, regelmäßige Feedbackgespräche, individuelle Förderung – Wir unterstützen Dich darin, Deine Ziele zu erreichen.
- Betriebliche Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen.
Wenn Du diesem Profil entsprichst und dich mit Freude in die erfolgreiche Weiterentwicklung unseres Unternehmens einbringen willst, dann freuen wir uns sehr auf Deine aussagekräftige Bewerbung.
Seppeler Holding und Verwaltungs GmbH & Co. KG
Herrn Martin Brenner
Bahnhofstraße 55, 33397 Rietberg
SEPPELER – BEI UNS KLAPPT‘S.
#J-18808-Ljbffr
Software Developer (m/w/d) Arbeitgeber: Seppeler Gruppe
Kontaktperson:
Seppeler Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Developer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Setze dich mit den Technologien auseinander, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Wenn du noch keine Erfahrung mit Formpipe Lasernet oder Microsoft Power BI hast, schau dir Tutorials oder Online-Kurse an, um dein Wissen zu erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Fragen zur Entwicklung mit Microsoft Dynamics 365 und den verwendeten Programmiersprachen übst. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und interkulturelle Kompetenz in Gesprächen. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Developer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Technologien, die für die Position wichtig sind. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, insbesondere in Microsoft Dynamics 365, .NET, C#, JavaScript und SQL, klar darstellst. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu belegen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur und den Zielen des Unternehmens passen.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und aktuell sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seppeler Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, insbesondere .NET (C#), JavaScript und Microsoft SQL. Sei bereit, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte technische Fragen oder Aufgaben, die deine Problemlösungsfähigkeiten testen. Du könntest gebeten werden, eine kleine Programmieraufgabe zu lösen oder ein Beispiel für eine Anpassung in Microsoft Dynamics 365 zu erläutern.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, sei bereit, Beispiele zu teilen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine interkulturelle Kompetenz und Dienstleistungsmentalität.
✨Frage nach dem Onboarding-Prozess
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du nach dem Onboarding-Prozess und den Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
