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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft des Finanz- und Rechnungswesens mit Fokus auf Digitalisierung und Effizienz.
- Arbeitgeber: Seppeler Holding – ein innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Andere Informationen: Entwicklungsperspektiven und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Übernehme eine Schlüsselrolle und verbessere aktiv Prozesse im Finanzbereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder BWL-Studium mit Erfahrung im Finanzwesen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Genau hier kommst du ins Spiel - weil Du unser Team an unserem Standort in Rietberg aktiv mitgestaltest.
Deine Mission bei uns:
- Unterstützung und Vertretung der Abteilungsleitung im operativen und strategischen Tagesgeschäft
- Erstellung und Verantwortung für Monats- und Jahresabschlüsse (HGB)
- Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung digitaler Prozesse im Rechnungswesen
- Identifikation von Optimierungspotenzialen und Umsetzung effizienter, automatisierter Lösungen
- Steuerung und Weiterentwicklung der Finanzbuchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Anlagen)
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und steuerlicher Anforderungen
- Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater sowie interne Fachbereiche
- Unterstützung bei Reporting, Planung und Forecasts
Dein Profil:
- Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK) oder vergleichbare Qualifikation, z.B. BWL-Studium mit Schwerpunkt Finanzen
- Mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen
- Ausgeprägtes Prozessverständnis und Freude an Digitalisierung und Automatisierung
- Idealerweise Erfahrung mit digitalen Tools, ERP-Systemen (z. B. Microsoft, Diamant, ELO)
- Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hands-on-Mentalität und der Anspruch, Dinge aktiv zu verbessern
Was uns wichtig ist:
- Wir suchen keine reine „Verwalterrolle“, sondern eine Persönlichkeit, die mitdenkt, hinterfragt und gestaltet.
- Eine Schlüsselposition mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsperspektive
- Die Möglichkeit, Digitalisierung im Finanzbereich aktiv voranzutreiben
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
- Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
- Individuelle Weiterentwicklung
Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins an: Verena Nagel, Seppeler Holding und Verwaltungs GmbH & Co. KG, Bahnhofstraße 55, 33397 Rietberg.
Auf unserer Karriereseite www.seppeler.de/jobs findest Du viele weitere Informationen rund um unser Unternehmen, unsere Kultur und wie es ist, bei der Seppeler Gruppe zu arbeiten.
Stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d) Finanz- und Rechnungswesen / Bilanzbuchhaltung Arbeitgeber: Seppeler Holding & Verwaltungs & Co. KG
Kontaktperson:
Seppeler Holding & Verwaltungs & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d) Finanz- und Rechnungswesen / Bilanzbuchhaltung
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit Leuten aus der Branche oder ehemaligen Mitarbeitern. Oft erfährst du so Insider-Infos, die dir bei deinem Bewerbungsgespräch helfen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Finanz- und Rechnungswesen am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d) Finanz- und Rechnungswesen / Bilanzbuchhaltung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten im Finanz- und Rechnungswesen zu untermauern. Zeig uns, wie du Prozesse verbessert und digitalisiert hast – das interessiert uns brennend!
Achte auf die Details!: Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles klar und verständlich ist. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seppeler Holding & Verwaltungs & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du mit deiner Rolle zur Digitalisierung und Effizienz im Finanz- und Rechnungswesen beitragen kannst. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Zahlen verstehst, sondern auch die strategische Ausrichtung des Unternehmens unterstützt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Prozesse optimiert oder digitale Lösungen implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Finanzbereich oder wie das Unternehmen die Digitalisierung vorantreibt.
✨Sei authentisch und zeige deine Hands-on-Mentalität
Im Interview solltest du deine Persönlichkeit zeigen. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und wie du Dinge aktiv verbessern möchtest. Unternehmen suchen nach jemandem, der nicht nur verwaltet, sondern auch gestaltet – also zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen anzustoßen.