Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Bestandskunden, identifiziere Verbesserungspotenziale und baue unser Vertriebsnetzwerk aus.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Legal Tech mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Jährliches Weiterbildungsbudget, flexible Arbeitsmodelle und Workation-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv unseren Erfolg und arbeite mit modernen KI-Tools.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und gute Kenntnisse in CRM-Systemen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43650 - 53350 € pro Jahr.
Kurzbeschreibung
Deine Stärke liegt in der Kommunikation und du hast ein Talent dafür, Prozesse zu optimieren, und möchtest deine Karriere im Sales weiter verfolgen? Bei uns bist du als Sales Development Representative die zentrale Anlaufstelle für unsere Kunden: Du baust unser Vertriebsnetzwerk aus, betreust unsere Bestandskunden, beantwortest ihre Anfragen und findest neue Wege, wie wir gemeinsam noch besser werden können (Identifikation von Cross- und Upselling-Potenzialen). Ob es um die Erstellung passgenauer Angebote, die Nachverfolgung von Projekten oder die Pflege und Analyse unseres CRM-Systems geht – bei uns kannst du dein Organisationstalent und deine Kommunikationsstärke voll ausspielen. Klingt spannend? Dann bist du bei uns genau richtig!
Deine Aufgaben
- Bestandskundenberatung: Beratung von Bestandskunden, Beantwortung von Anfragen, Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten.
- Ausbau des Vertriebsnetzwerkes und Identifikation von Cross- und Upselling-Potenzialen.
- Durchführung von Kundenterminen und Kundenpräsentationen (digital und/oder vor Ort).
- Enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Produkte.
- Pipeline Management und Kundenpflege im CRM-System.
- Strukturierter Ausbau eines definierten Geschäftsfeldes (Branche) zur Erweiterung der Marktanteile für unsere Lösungen im Bereich Legal Tech.
- Aufbau interner Strukturen: Effiziente Prozesse und Richtlinien, interne Ressourcen und Tools.
- Angebotserstellung und -nachverfolgung: Überwachung des Angebotsstatus, Kommunikation mit Kunden, Aktualisierung interner Systeme und Berichte.
- CRM-Pflege: Aktualisierung des CRM-Systems, Erfassung von Kundeninteraktionen, Nutzung von CRM-Daten zur Analyse und Handlungsempfehlungen.
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossene betriebswirtschaftliche/kaufmännische Berufsausbildung.
- Mind. 2-3 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb, Inside Sales oder vergleichbar.
- Erfahrung im Umgang mit gängigen CRM-Systemen, vorzugsweise MS Dynamics.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Nationale Reisebereitschaft im Rahmen von Messen und internen Workshops.
So überzeugst du persönlich
- Du bist rhetorisch stark und stehst gerne im direkten Austausch mit Menschen.
- Du bist resilient und flexibel, um Herausforderungen und Veränderungen erfolgreich zu meistern.
- Du bist digital affin und setzt moderne KI-Tools gewinnbringend in deinem Arbeitsalltag ein.
- Du bist wissbegierig und hast Lust, unseren Erfolg aktiv mit zu gestalten und voranzutreiben.
Dein Team
Du wirst Teil unseres Sales-Teams, welches den Bereich für kleine bis mittelgroße Anwaltskanzleien bei uns verantwortet. Wir freuen uns darauf, mit dir unser Team zu vervollständigen.
Benefits
Unsere vollständigen Benefits & Vorteile werden im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses erklärt, aber auf unserer Karriereseite bekommst du bereits einen guten Überblick. Als europäisches Unternehmen unterscheiden sich unsere Benefits je nach Land, einige Benefits gelten jedoch für alle Mitarbeitenden:
- Jährliches Weiterbildungsbudget sowie konkrete Karrierepfade.
- Mitarbeitendenempfehlungsbonus.
- Mobilität: z.B. Fahrradleasing, Bezuschussung bei öffentlichen Verkehrsmitteln.
- Workation: bis zu 30 Tage pro Jahr innerhalb der EU.
- Bildschirmarbeitsplatzbrille.
- Steuerfreie Sachbezüge.
- Events & Firmenfeiern (Sommerfest, Jahres-Kick-off usw.).
- Flexible Arbeitsmodelle (hybrid, Home-Office, Teilzeit usw.).
- Englischkurse für alle Level.
Kontaktdaten
Wenn du Fragen hast, melde dich gerne bei unserer Recruiterin Isabel Ostwald! E-mail: jobs@stp.one
Sales Development Representative (m/w/d) – Legal Tech | Kanzleilösungen Arbeitgeber: SEPTEO CNEE (ex. stp.one)
Als Arbeitgeber bieten wir eine inspirierende und dynamische Arbeitsumgebung, in der Innovation und Teamarbeit im Mittelpunkt stehen. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitsmodellen und einer positiven Unternehmenskultur, die persönliches Wachstum und Zusammenarbeit fördert. Mit unserem Standort in Europa gestalten wir die Zukunft der Kanzleisoftware und bieten dir die Chance, in einer Schlüsselrolle einen bedeutenden Einfluss auf den Markt zu nehmen.
Kontaktdaten:
SEPTEO CNEE (ex. stp.one) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Development Representative (m/w/d) – Legal Tech | Kanzleilösungen erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie SEPTEO CNEE (ex. stp.one) treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an SEPTEO CNEE (ex. stp.one) empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von SEPTEO CNEE (ex. stp.one) dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei SEPTEO CNEE (ex. stp.one) bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Development Representative (m/w/d) – Legal Tech | Kanzleilösungen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei SEPTEO CNEE (ex. stp.one) bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei SEPTEO CNEE (ex. stp.one) erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SEPTEO CNEE (ex. stp.one) vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
