Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue eigenverantwortlich Kunden im B2B Legal Tech und gestalte deren digitale Transformation.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das die Zukunft des Rechtsmarkts aktiv mitgestaltet.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, jährliches Weiterbildungsbudget und tolle Teamevents.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil der digitalen Revolution im Rechtsmarkt und forme die Zukunft mit uns.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und Begeisterung für innovative Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47700 - 58300 € pro Jahr.
Kurzbeschreibung
Bei Septeo CNEE treiben wir die digitale Transformation im Rechtsmarkt aktiv voran – innovativ, zukunftsorientiert und mit klarem Fokus auf echten Mehrwert für unsere Kundinnen und Kunden. Du möchtest nicht nur dabei sein, sondern den Standard im Legal Tech für Kanzleien neu definieren? Dann sollten wir uns kennenlernen. Gestalte mit uns die Zukunft des digitalen Rechtsmarkts – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Deine Aufgaben
- Eigenverantwortliche Betreuung eines eigenen Kundenstamms mit vertrieblicher Ausrichtung im B2B Legal Tech von großen, wirtschaftsberatenden Kanzleien für die Region Deutschland
- Analyse von Markttrends, Qualifizierung und Generierung von Vertriebschancen im Software-Umfeld bis zum Vertragsabschluss
- Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen bis auf C-Level Ebene sowie Sicherstellung der langfristigen Kundenzufriedenheit
- Beratung unserer Kunden bei der Digitalisierung und Automatisierung ihrer Prozessstrukturen
- Ausbau des Kundennetzwerks und Neukundenakquise durch Besuch von Messen und Veranstaltungen sowie die Bearbeitung eingehender MQLs
- Ergebnisorientierte Planung und Steuerung aller Sales-Aktivitäten (telefonisch, digital und vor Ort)
- Übernahme administrativer Aufgaben, Pflege der Kundendatenbank sowie Angebotserstellung
Dein Profil
- Langjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, insbesondere im Verkauf erklärungsbedürftiger Produkte und Lösungen, idealerweise im Legal-Tech- oder ERP-Software-Umfeld, mit nachweisbaren Vertriebserfolgen
- Verständnis für SaaS- und Plattformgeschäft sowie Begeisterung für KI-gestützte Technologien und innovative Lösungen
- Versierter Umgang mit CRM-Systemen, vorzugsweise Microsoft Dynamics
- Souveräne Anwendung moderner Vertriebsmethodiken und ausgeprägte Kompetenz in der kundenzentrierten Nutzenargumentation
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Kundenorientierung und Abschlussstärke
- Reisebereitschaft (ca. 30 %) zur Betreuung von Bestands- und Neukunden
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
Unsere vollständigen Benefits & Vorteile werden im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses erklärt, aber auf unserer Karriereseite bekommst du bereits einen guten Überblick: https://www.stp.one/en/careers. Als europäisches Unternehmen unterscheiden sich unsere Benefits je nach Land, einige Benefits gelten jedoch für alle Mitarbeitenden:
- Jährliches Weiterbildungsbudget sowie konkrete Karrierepfade
- Mitarbeitendenempfehlungsbonus
- Mobilität: z. B. Fahrradleasing, Bezuschussung bei öffentlichen Verkehrsmitteln
- Workation: bis zu 30 Tage pro Jahr innerhalb der EU
- Bildschirmarbeitsplatzbrille
- Steuerfreie Sachbezüge
- Events & Firmenfeiern (Sommerfest, Jahres-Kick-off usw.)
- Flexible Arbeitsmodelle (hybrid, Home-Office, Teilzeit usw.)
- Englischkurse für alle Level
Kontaktdaten
Melde dich bei Fragen gerne!
Isabel Ostwald
E-Mail: jobs@stp.one
Über uns
Sharing Trust and Passion for Unity. One Team. One Mission: We are stp.one and together we simplify legal work. In our industry, we have the opportunity to drive innovation every day. Die großartigen Ideen unserer Kolleginnen und Kollegen sorgen dafür, dass wir die KI-gesteuerte Zukunft des Legal Tech gestalten. Du kannst unseren Kunden helfen, erfolgreich zu sein und eine intelligente digitale Erfahrung zu ermöglichen. An verschiedenen Standorten arbeiten wir alle mit Zielstrebigkeit, Kreativität und Leidenschaft zusammen, um zu redefinieren, wie Juristen arbeiten.
Was unsere Mitarbeiter erwarten können
Bei Septeo (ex. stp.one) haben wir einen Arbeitsplatz geschaffen, der deine Individualität und deinen Beitrag wertschätzt. Wir fördern Vielfalt und wissen, dass jeder unterschiedliche Vorlieben und Bedürfnisse hat. Daher stellen wir sicher, dass unsere Mitarbeiter die Wahl haben, um die beste Work-Life-Balance zu erreichen. Genieße die Vorteile, von überall aus zu arbeiten oder von einem innovativen Arbeitsplatz, Workation-Erlebnissen und kontinuierlichem Lernen.
Join Septeo (ex. stp.one)
Unser Fokus geht über innovative Softwarelösungen hinaus, wir glauben an die Kraft unserer Menschen, die Zukunft des Legal Tech und der digitalen Wirtschaft zu gestalten. Wir unterstützen uns gegenseitig und schaffen Vertrauen, indem wir Wissen teilen, Ermutigung bieten, unsere Teamleistung feiern und unsere Unterschiede schätzen: stp.one ist der Ort, an dem deine einzigartige Reise auf professionelles Wachstum trifft.
Key Account Manager (w/m/d) für Kanzleimanagementsoftware Arbeitgeber: Septeo CNEE
Septeo CNEE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, an spannenden Kundenprojekten in der Insolvenzbranche zu arbeiten und dabei deine technische Expertise mit Beratungskompetenz zu kombinieren. Mit einem starken Fokus auf individuelle Lösungen und einem unterstützenden Arbeitsumfeld in Karlsruhe fördert das Unternehmen nicht nur deine berufliche Weiterentwicklung durch jährliche Weiterbildungsbudgets, sondern bietet auch flexible Arbeitsmodelle und eine wertschätzende Unternehmenskultur, die Vielfalt und Innovation schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Key Account Manager (w/m/d) für Kanzleimanagementsoftware erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Septeo CNEE anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Key Account Manager (w/m/d) für Kanzleimanagementsoftware bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Septeo CNEE vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager (w/m/d) für Kanzleimanagementsoftware mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Septeo CNEE klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Septeo CNEE vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
