Abteilungsleitung Patienten- und Bewohneradministration in Bern

Abteilungsleitung Patienten- und Bewohneradministration in Bern

Bern Vollzeit Vor Ort
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Abteilungsleitung Patienten- und Bewohneradministration Pensum: 80-100 % Stellenantritt: ab sofort oder nach Vereinbarung Standort: Gümligen Bereich/Abteilung: Patienten- und Bewohneradministration Die HSS Services AG unterstützt die Leistungserbringung und die ganzheitliche Weiterentwicklung des Siloah-Verbundes. Als Dienstleistungsplattform für Heime, Spitexorganisationen und Spitäler erbringt sie vielfältige Management- und Supportfunktionen. Dazu gehören: Human Resources, Finanzen, Unternehmensentwicklung und Stab, Einkauf und Logistik, IT, Prozess- und Projektmanagement, Hotellerie sowie Facility Management. Die Mitarbeitenden der HSS Services AG setzen sich stetig dafür ein, die betrieblichen Abläufe optimal zu unterstützen, Dienstleistungen in hoher Qualität zu erbringen und Synergien optimal zu nutzen. Ihr Aufgabengebiet Leitung und Entwicklung der Abteilung mit Verantwortung für Personal, Prozesse und Qualität Förderung, Coaching und Einsatzplanung der Mitarbeitenden Selektion und Einführung von neuen Mitarbeitenden Mitverantwortung für die Ausbildung von Lernenden und Praktikant:innen Laufende Optimierung der Abläufe und Schnittstellen zu Ärzteschaft, Pflege, Therapien, Finanzen und IT Verantwortung für Spezialfälle (Selbstzahler, Versicherungsabrechnungen, Arzthonorare) Pflege und Kontrolle der Tarifverträge sowie Stammdaten im ERP-System Navision Fachlicher Support für Empfang / Patientenaufnahme Bearbeitung von Rechnungsbeanstandungen und Abklärungen mit Patienten, Ärzten und Versicherungen Mitarbeit in Projekten zur Weiterentwicklung und Digitalisierung der administrativen Prozesse Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung Weiterbildung im Gesundheitswesen (z. B. Sachbearbeiter:in Gesundheitswesen, HF, CAS) von Vorteil Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Patienten- oder Bewohneradministration Fundierte Kenntnisse im Tarifwesen, insbesondere für Akut- und Reha-Behandlungen stationär und ambulant sowie in administrativen Prozessen des Gesundheitswesens Hohe IT-Affinität, idealerweise Erfahrung mit Navision Dienstleistungsorientierte, strukturierte und entscheidungsfreudige Persönlichkeit Ihr Arbeitsumfeld Leitungsfunktion mit Gestaltungsspielraum in einem spannenden, interdisziplinären Umfeld Interessantes Aufgabengebiet in einem vielseitigen Betrieb mit moderner Infrastruktur Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden im Siloah-Verbund bewusst in ihrer beruflichen Weiterentwicklung. Dabei investieren wir unter anderem in ihre Aus- und Weiterbildung und bieten interessante Entwicklungs-möglichkeiten innerhalb des Siloah-Verbundes. Vergünstigte Reka-Checks im Wert von bis zu CHF 750.00 pro Mitarbeitenden und Kalenderjahr Der Siloah-Verbund steht für familienfreundliche Arbeitsbedingungen, beispielsweise mit eigener Kita zu Personalkonditionen. Damit tragen wir Sorge zur Arbeits- und Lebensqualität unserer Mitarbeitenden. Ihre Ansprechpersonen Noch Fragen betreffend dem Aufgabengebiet:Gabriela Karli, HR Business Partner, Telefon Ihr HR Business Partner im Bewerbungsprozess:Gabriela Karli, Der Siloah-Verbund als Arbeitgeber Der Siloah-Verbund ist mit rund 1'000 Mitarbeitenden eine eigenständige und selbstfinanzierte Grundversorgerin im Alter und betreibt im Kanton Bern ein Altersmedizinspital, drei Heimstandorte sowie zwei Spitex-Stützpunkte. Der Siloah-Verbund will das Konzept «Integrierte Versorgung im Alter» in den eigenen Strukturen und über Partnerschaften ganzheitlich umsetzen. Damit soll ein aktiver Beitrag geleistet werden, um die organisatorische und geografische Vernetzung sowie die koordinative Abstimmung desPatientenpfades betagter Menschen zu verbessern. Siloah-Verbund l Worbstrasse 316 l 3073 Gümligen l l #J-18808-Ljbffr

Abteilungsleitung Patienten- und Bewohneradministration in Bern Arbeitgeber: Serata, Stiftung für das Alter

Die Max Felchlin AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern spannende Herausforderungen und die Möglichkeit bietet, Prozesse aktiv mitzugestalten und zu optimieren. In einem familiären und unterstützenden Team wird Wert auf Zusammenarbeit gelegt, während eigenverantwortliche Arbeitsinhalte in einem technisch interessanten Umfeld geboten werden. Zudem sorgt das Produkt, das täglich Freude bereitet, für eine positive Arbeitsatmosphäre.

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Kontaktdaten:

Serata, Stiftung für das Alter Recruiting-Team