Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein motiviertes Team und gestalte den Alltag für Menschen mit Beeinträchtigung.
- Unternehmen: Stiftung Kronbühl, führend im Bildungs-, Gesundheits- und Sozialbereich in der Ostschweiz.
- Vorteile: Vielseitige Aufgaben, wertschätzende Kultur, Fortbildungsmöglichkeiten und großzügige Ferienregelung.
- Weitere Informationen: Moderne Infrastruktur und gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Sozialpädagogische Ausbildung und Erfahrung in der Führung sowie im Umgang mit Beeinträchtigungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Die Stiftung Kronbühl fördert, begleitet und betreut Kinder, Jugendliche und erwachsene Menschen mit schwerer körperlicher und geistiger Beeinträchtigung. Mit unseren vielfältigen, auf die individuellen Bedürfnisse unserer Klientinnen und Klienten bezogenen Angeboten und der hohen Qualität unserer Dienstleistungen gehören wir zu den führenden Institutionen in der Ostschweiz. Dies macht uns zu einem bekannten, attraktiven Arbeitgeber im Bildungs-, Gesundheits- und Sozialbereich.
Die erwachsenen Frauen und Männer leben in Wohngruppen von jeweils sechs Personen. Sie erhalten eine individuelle Begleitung und Unterstützung zur möglichst selbständigen Gestaltung des Alltags. Dazu gehört ein vielfältiges Beschäftigungsangebot, arbeiten im Atelier und verschiedene Therapieangebote.
Wir suchen für eine dieser Wohngruppen befristet von Juli 2026 bis März 2027 als Mutterschaftsvertretung.
Aufgaben- Führung von rund 15 Mitarbeitenden in personellen, fachlichen und organisatorischen Belangen
- Verantwortung für die ressourcenorientierte Förderung, Begleitung und Pflege, Jahres- und Alltagsgestaltung und Beschäftigung der zehn Bewohnenden
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Angehörigen, gesetzlichen Vertretern und anderen Fachpersonen
- Verantwortung für den Betreuungs- und Pflegeprozess und deren Dokumentation
- Umsetzung von Leitbild und Konzepten der Stiftung Kronbühl
- Umsetzung des Qualitätsmanagements und Mitarbeit bei der Qualitätsentwicklung
- Ausbildung Sozialpädagogin / Sozialpädagoge (HF / FH)
- Zusatzausbildung sowie Erfahrung im Bereich Führung
- Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung
- Verantwortungsbewusstsein, Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen
- Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
- Überdurchschnittliche organisatorische und planerische Fähigkeiten
- Vielseitiges Aufgabengebiet in einem wertorientierten, interdisziplinären Umfeld
- Aktive Mitgestaltung in einem motivierten Team
- Wertschätzende, vertrauensvolle Unternehmenskultur
- Fachspezifisches Fort- und Weiterbildungsangebot zur persönlichen Weiterentwicklung
- Moderne Infrastruktur an zentraler Lage mit optimaler Anbindung an den ÖV
- Großzügige Ferienregelung
- Anstellung nach branchenüblichen Richtlinien mit verschiedenen Zusatzleistungen
Teamleiterin / Teamleiter BEWO 80% befristet Arbeitgeber: Serata, Stiftung für das Alter
Die Stiftung Kronbühl ist ein herausragender Arbeitgeber im Bildungs-, Gesundheits- und Sozialbereich, der eine wertschätzende und vertrauensvolle Unternehmenskultur pflegt. Mit einem vielseitigen Aufgabengebiet und der Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung in einem motivierten Team bietet die Stiftung nicht nur fachliche Fort- und Weiterbildung, sondern auch eine moderne Infrastruktur an zentraler Lage mit optimaler Anbindung an den öffentlichen Verkehr. Hier haben Mitarbeitende die Chance, in einem interdisziplinären Umfeld zu wachsen und einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität von Menschen mit Beeinträchtigungen zu leisten.
Kontaktdaten:
Serata, Stiftung für das Alter Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiterin / Teamleiter BEWO 80% befristet erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Stiftung Kronbühl arbeiten oder gearbeitet haben. Oft erfährt man so Insider-Infos, die dir bei deinem Bewerbungsgespräch helfen können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Stiftung und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Führung und Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen! Erzähl von deinen bisherigen Erfahrungen und wie du dazu beigetragen hast, das Leben anderer zu verbessern. Das wird sicher Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du nicht nur die Stellenangebote, sondern auch viele nützliche Informationen über die Stiftung und deren Kultur. So kannst du dich optimal vorbereiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiterin / Teamleiter BEWO 80% befristet mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen zum Ausdruck bringen. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell wirkt.
Verknüpfe deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Sozialpädagogik und Führung. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich auf die Herausforderungen bei der Stiftung Kronbühl vorbereiten. Verlinke deine Fähigkeiten direkt mit den Anforderungen der Stelle!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem findest du dort alle wichtigen Informationen zu unserem Unternehmen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Serata, Stiftung für das Alter vorbereitet
✨Verstehe die Mission der Stiftung
Informiere dich gründlich über die Stiftung Kronbühl und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsqualitäten oder soziale Kompetenzen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Teamleiterin oder Teamleiter zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Teamdynamik und die interdisziplinäre Zusammenarbeit beziehen. Das zeigt, dass du an einer positiven Arbeitsumgebung interessiert bist und bereit bist, aktiv zur Teamkultur beizutragen.
✨Zeige deine Belastbarkeit
In einem sozialen Umfeld kann es herausfordernd werden. Sei bereit, über deine Strategien zur Stressbewältigung und deine hohe Einsatzbereitschaft zu sprechen. Das gibt dem Interviewer Vertrauen in deine Fähigkeit, auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren.
