Teamleitung Wohngruppe Internat – Pädagogik & Führung
Teamleitung Wohngruppe Internat – Pädagogik & Führung

Teamleitung Wohngruppe Internat – Pädagogik & Führung

Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von Schüler*innen und gestalte die pädagogische Arbeit aktiv mit.
  • Arbeitgeber: Serata, Stiftung für das Alter in Lengwil – ein Ort mit klaren Werten.
  • Mitarbeitervorteile: Vielseitige Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Engagiertes Team und wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von beeinträchtigten Kindern und Jugendlichen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Sozialbereich und Erfahrung im Umgang mit Jugendlichen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Die Serata, Stiftung für das Alter in Lengwil sucht eine engagierte Teamleitung für die Wohngruppe Internat. Sie übernehmen die fachliche Leitung einer Gruppe von 5-8 Schüler*innen und tragen Verantwortung für die Qualität der pädagogischen Arbeit sowie die Weiterentwicklung des Teams.

Eine abgeschlossene Ausbildung im Sozialbereich und mehrjährige Berufserfahrung im Umgang mit beeinträchtigten Kindern und Jugendlichen sind notwendig.

Die Stelle bietet eine vielseitige Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum und klare Werte.

Teamleitung Wohngruppe Internat – Pädagogik & Führung Arbeitgeber: Serata, Stiftung für das Alter

Die Serata, Stiftung für das Alter in Lengwil, ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre pädagogischen Fähigkeiten in einer sinnstiftenden Rolle einzubringen und aktiv zur Weiterentwicklung eines engagierten Teams beizutragen. Zudem fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen durch regelmäßige Fortbildungen und ein starkes Gemeinschaftsgefühl.
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Kontaktperson:

Serata, Stiftung für das Alter HR Team

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So bekommst du den Job: Teamleitung Wohngruppe Internat – Pädagogik & Führung

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Organisation und deren Werten!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält.

Tipp Nummer 4

Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit beeinträchtigten Kindern und Jugendlichen. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die wirklich hinter ihrer Mission stehen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Wohngruppe Internat – Pädagogik & Führung

Fachliche Leitung
Pädagogische Arbeit
Teamführung
Qualitätssicherung
Weiterentwicklung des Teams
Umgang mit beeinträchtigten Kindern und Jugendlichen
Soziale Kompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Gestaltungsspielraum
Werteorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du die perfekte Wahl für die Teamleitung bist.

Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Sozialbereich und wie du mit beeinträchtigten Kindern und Jugendlichen gearbeitet hast. Konkrete Beispiele helfen uns, ein Bild von deinem Können und deiner Eignung zu bekommen.

Gestalte dein Anschreiben individuell: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Zeige, dass du dich mit unserer Stiftung und den Werten identifizierst. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah prüfen können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Serata, Stiftung für das Alter vorbereitest

Verstehe die Werte der Serata

Informiere dich über die Werte und die Mission der Serata, Stiftung für das Alter. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit beeinträchtigten Kindern und Jugendlichen gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Führungsstil zu verdeutlichen.

Fragen zur Teamführung

Bereite Fragen vor, die deine Ansichten zur Teamführung und zur Weiterentwicklung des Teams zeigen. Überlege dir, wie du ein unterstützendes und motivierendes Umfeld schaffen kannst, und teile deine Ideen im Gespräch.

Sei authentisch und leidenschaftlich

Zeige deine Leidenschaft für die pädagogische Arbeit und deine Motivation, eine Teamleitung zu übernehmen. Authentizität kommt gut an und lässt dich als starken Kandidaten erscheinen.

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