Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze militärische Trainings durch Planung, Durchführung und Nachbesprechung von Missionen.
- Unternehmen: Serco ist ein führendes Unternehmen im Verteidigungssektor mit über 9.000 Mitarbeitern.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Exzellente Karrierechancen in einem innovativen Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams, das die USAF zur besten Luftwaffe der Welt macht.
- Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung in C2-Operationen und eine aktive Sicherheitsfreigabe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.
Serco sucht einen Tactical Command and Control (C2) Operations SME für das Combat Air Forces Distributed Training Center (CAF DTC) der Air Combat Command in Langley AFB, VA. Täglich bietet das CAF DTC weltklasse Integrationsschulungen in großen und kleinen Formaten für Kampftruppen weltweit gegen modernste Bedrohungen in einem grenzenlosen virtuellen Gefechtsfeld an. Eine aktive Geheimhaltungsfreigabe des U.S. Department of Defense (DoD) mit der Möglichkeit, TS/SCI und SAP/SAR zu erhalten, ist erforderlich.
Wenn Sie ausgewählt werden, unterstützen Sie die Integrationsschulung für U.S. und verbündete Militärflugbesatzungen, Luftkampfleiter und Joint Terminal Attack Controllers (JTACs), indem Sie verschiedene Positionen in Distributed Mission Operations (DMO) Veranstaltungen einnehmen, einschließlich Air Battle Manager (ABM), Air Operations Center (AOC), Air Defense Artillery Fire Control Officer (ADAFCO), ISR-Assets (RC-135V/W, P-8A usw.), Militärflugzeuge usw. Sie werden Missionen unter Verwendung von Advanced Simulation Combat Operations Trainer (ASCOT), Combat Environment Server (CES), Next Generation Threat System (NGTS) und/oder Modern Air Combat Environment (MACE) lernen und ausführen. Sie bleiben über Bedrohungen, Taktiken, Techniken und Verfahren informiert, indem Sie Taktikhandbücher, Flashbulletins und Taktikbulletins überprüfen.
In dieser Rolle werden Sie:
- Die tägliche Ausbildung unterstützen, indem Sie planen, Missionen erstellen, Briefings durchführen, ausführen und die Large Force Exercises (LFEs) und Small Team Events des DTC nachbereiten.
- An CAF-Übungsplanungs-Konferenzen (z.B. RED FLAG), Besprechungen und Standorten teilnehmen, um die Ausbildungsanforderungen der Einheiten zu besprechen.
- Beratungsfachwissen für militärische und/oder Verteidigungskunden bereitstellen, um militärische Schulungen und Doktrinen zu entwickeln und zu bewerten.
- Spezialisiertes Planungs- und/oder Ausführungsexpertise in spezialisierten Phasen militärischer Übungseinsätze bereitstellen, einschließlich doktrineller Entwicklung, Szenarioproduktion, Nachbesprechung und Datenanalyse.
Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, benötigen Sie:
- Eine aktive Geheimhaltungsfreigabe mit der Möglichkeit, TS/SCI und SAP/SAR zu erhalten.
- Erfahrung als ehemaliger Air Battle Manager (ABM), Air Intercept Controller (AIC) oder Weapons Director (WD) mit einem der folgenden: E-3 (AWACS), E-2, CRC, TAOC oder BMCS.
- Ein Bachelor-Abschluss mit 9 Jahren Erfahrung im Bereich Command and Control, oder ein Master-Abschluss mit 7 Jahren Erfahrung, oder ein PhD mit 4 Jahren Erfahrung.
- Gründliche Kenntnisse des anwendbaren AFTTP 3-1 oder eines anderen gleichwertigen Handbuchs.
- Gründliche Kenntnisse der ALSSA Brevity und der ALSSA Air Control Communication.
- Operativ relevante Erfahrung innerhalb der letzten 10 Jahre (Simulatorerfahrung wird berücksichtigt).
- Die Fähigkeit zu reisen (10%).
Zusätzliche gewünschte Erfahrungen und Fähigkeiten:
- Aktive DoD Top Secret Sicherheitsfreigabe.
- Absolvent der USAF Weapons School (WIC), TOPGUN, Marine Aviation Weapons & Tactics Squadron (MAWTS), Carrier Airborne Early Warning Weapons School (CAEWWS) oder Advanced Weapons Director Course (AWD).
- Mission Commander qualifiziert.
- Dozentenerfahrung.
- Gründliche Kenntnisse der Einsatzmöglichkeiten und/oder Integration von 5. Generation Kämpfer.
Tactical C2 Operations SME - Langley AFB, VA Arbeitgeber: Serco
European Homecare ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine engagierte und unterstützende Arbeitskultur auszeichnet. Mit einem klaren Fokus auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter bietet das Unternehmen zahlreiche Wachstumschancen und fördert eine positive Teamdynamik. Die Möglichkeit, in einem bedeutenden Sektor zu arbeiten, der einen direkten Einfluss auf das Leben von Asylsuchenden hat, macht diese Position besonders erfüllend und wertvoll.
