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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Ingenieuren und entwickle skalierbare Cloud-Infrastrukturen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich KI und Robotik mit dynamischer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, kostenlose Mahlzeiten und Fitnessmitgliedschaft.
- Andere Informationen: Exzellente Karriereentwicklungsmöglichkeiten und direkte Zusammenarbeit mit Führungskräften.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeit mit modernster Technologie und einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in Cloud-Systemen und Führungskompetenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Wir sind ein schnell wachsendes Unternehmen im Bereich der verkörperten KI, das die menschliche Arbeit revolutioniert. Mit modernster Robotik und fortschrittlicher künstlicher Intelligenz entwickeln wir transformative Technologien, die die Art und Weise, wie in verschiedenen Branchen gearbeitet wird, neu definieren – und Unternehmen dabei helfen, ihre Abläufe zu optimieren, die Produktivität zu steigern und neue Möglichkeiten zu erschließen.
Wir suchen einen erfahrenen Senior Cloud Architect / Infrastructure Lead, der unser hochwirksames Team verstärkt. Dies ist eine strategische und praktische Führungsrolle für einen cloud-nativen Experten, der es liebt, erstklassige Infrastruktur aufzubauen und zu skalieren. Sie werden Systeme entwerfen, die massive Skalierung unterstützen (über 100.000 RPS), ein Team von über 15 Ingenieuren leiten und Strategien für unternehmensgerechte Messaging-, Hybrid-Cloud- und Edge-Computing entwickeln, die für unsere Mission entscheidend sind.
Ihre Verantwortlichkeiten
- Entwurf und Weiterentwicklung einer hochskalierbaren Microservices-Architektur, die über 100.000 Anfragen pro Sekunde verarbeiten kann.
- Entwicklung robuster Infrastruktur, die Cloud- und Edge-Umgebungen umfasst und dynamische Workloads sowie Echtzeit-Messaging integriert.
- Leitung der Architektur fehlertoleranter, unternehmensgerechter Messaging-Systeme mit starken SLAs und minimaler Latenz.
- Entwurf sicherer Authentifizierungsmechanismen für Edge-Geräte, API-Schlüsselverwaltung und sichere Dienstkommunikation.
Technische Führung & Teammanagement
- Führung und Mentoring eines Teams von über 15 Infrastruktur- und Cloud-Ingenieuren; Verantwortung für die Lieferung und Aufrechterhaltung der Ingenieurexzellenz.
- Festlegung der Infrastrukturstrategie über Cloud-Anbieter (AWS, GCP, Azure) und Abstimmung mit den Geschäftszielen und Produktentwicklungs-Roadmaps.
- Architektur und Wartung von CI/CD-Pipelines für schnelle, sichere Bereitstellungen in mehreren Umgebungen.
Innovation & kontinuierliche Verbesserung
- Förderung loser Kopplung, serviceorientierter Architekturen und bewährter Praktiken für verteilte Systeme in großem Maßstab.
- Kontinuierliches Profiling und Optimierung der Infrastruktur hinsichtlich Latenz, Durchsatz und Kosteneffizienz.
- Zusammenarbeit mit Robotics-, AI- und Produktteams zur Bereitstellung robuster, widerstandsfähiger Plattformen für den Einsatz in der realen Welt.
Qualifikationen
- Abschluss (Bachelor oder Master) in Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich.
- Über 8 Jahre praktische Erfahrung in der Gestaltung cloud-nativer Systeme mit nachweislichem Erfolg in großem Maßstab.
- Nachgewiesene Führung von Teams (über 15 Ingenieuren) in wachstumsstarken, mission-kritischen Umgebungen.
- Bonus: Ehemaliger CTO und Mitgründer mit Erfahrung in der End-to-End-Produktlieferung.
Fähigkeiten
- Tiefe Erfahrung mit AWS, GCP und/oder Azure, insbesondere für globale, hochvolumige Systeme.
- Starkes Verständnis von Hybrid-Cloud- und Edge-Computing-Infrastruktur.
- Expertise in Service-Orchestrierung, API-Sicherheit, Messaging-Protokollen (z.B. Kafka, MQTT) und Microservices.
- Erfahrung im Aufbau und in der Wartung robuster CI/CD-Pipelines.
Soziale Fähigkeiten
- Strategische, analytische und umsetzungsorientierte Denkweise.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, um technische und geschäftliche Diskussionen zu verbinden.
- Leidenschaftlicher Mentor und Teambuilder mit einem kollaborativen Führungsstil.
Was wir bieten
- Wellpass (Fitnessstudio-Mitgliedschaft)
- Kostenlose Mahlzeiten am Arbeitsplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- Option, bei Bedarf von zu Hause aus zu arbeiten
- Direkte Zusammenarbeit mit Gründern und Führungskräften (je nach Job)
- Eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung des Rückgrats unseres Unternehmens
- Ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur
- Wettbewerbsfähige Vergütung und hervorragende Karriereentwicklungsmöglichkeiten
Infrastructure Lead / Senior Cloud Architect (m/f/d) Arbeitgeber: Sereact
Kontaktperson:
Sereact HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Infrastructure Lead / Senior Cloud Architect (m/f/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden – also sei aktiv und knüpfe Kontakte!
✨Sei bereit für technische Gespräche!
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du deine Kenntnisse über Cloud-Architekturen und Microservices auffrischst. Wir sollten auch Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat haben, um deine Erfahrungen zu untermauern.
✨Präsentiere deine Projekte!
Erstelle ein Portfolio oder eine Präsentation deiner bisherigen Projekte, die deine Fähigkeiten als Cloud-Architekt zeigen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Technologien du eingesetzt hast – das wird Eindruck machen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du die richtige Person für uns bist, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du schneller Feedback bekommst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Infrastructure Lead / Senior Cloud Architect (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Rolle als Infrastructure Lead / Senior Cloud Architect passen.
Zeig deine Leidenschaft: Erzähle uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du innovative Lösungen entwickelt hast. Deine Begeisterung für Cloud-Technologien und Infrastruktur sollte in deiner Bewerbung deutlich werden.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sereact vorbereitest
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den neuesten Trends in der Cloud-Architektur und den spezifischen Technologien, die das Unternehmen verwendet, vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch innovative Ansätze zur Skalierung und Optimierung von Infrastrukturen kennst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du dein Team geleitet und technische Probleme gelöst hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und Führungsqualitäten.
✨Teamführung betonen
Da die Rolle eine Führungsposition ist, solltest du deine Fähigkeiten in der Teamführung und Mentoring hervorheben. Bereite Beispiele vor, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast, um die Engineering-Exzellenz zu fördern.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Unternehmensvision und den Herausforderungen interessiert bist. Frage nach den aktuellen Projekten, der Teamdynamik oder den langfristigen Zielen des Unternehmens. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.