Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Design und die Architektur innovativer Systeme für KI-gesteuerte Roboter.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Robotik mit einer offenen Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, kostenlose Snacks, Fitnessstudio-Mitgliedschaft und Karriereentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Robotik und löse komplexe mechanische Herausforderungen.
- Qualifikationen: Abschluss in Maschinenbau oder verwandtem Bereich und 5+ Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir bauen die Intelligenz, die es Robotern ermöglicht, in der realen Welt zu fühlen, zu denken und zu handeln – über das Labor hinaus und in alltägliche industrielle Umgebungen wie Lagerhäuser und Fabriken. Unsere Technologie schließt die Automatisierungslücken, die traditionelle Systeme nicht lösen können. Wir haben die Mission, die Art und Weise, wie physische Arbeit erledigt wird, neu zu definieren, und suchen neugierige, mutige Denker, die mit uns die Zukunft der Robotik gestalten.
Wir suchen einen erfahrenen Senior Mechanical Engineer, der das Design und die Architektur innovativer Systeme und Komponenten für unsere KI-gesteuerten Roboter leitet. In dieser Rolle werden Sie unsere komplexesten mechanischen Herausforderungen angehen und die Verantwortung für den Produktlebenszyklus von der Idee bis zur Produktion übernehmen. Sie werden die bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Elektro- und Softwareteams vorantreiben, Architekturen für Skalierbarkeit, Kosten und hohe Fertigungsfähigkeit überwachen und optimieren.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Führung des Designs und der architektonischen Definition komplexer mechanischer Systeme und Komponenten für KI-gesteuerte Roboter.
- Erstellung, Überprüfung und Genehmigung hochdetaillierter 3D-Modelle und technischer Zeichnungen für die Fertigung unter Berücksichtigung bewährter Praktiken in GD&T.
- Förderung der Zusammenarbeit mit Ingenieurteams, um eine nahtlose Systemintegration sicherzustellen und komplexe interdisziplinäre technische Engpässe zu lösen.
- Definition und Überwachung fortschrittlicher mechanischer Simulationen, Zuverlässigkeitstests und Leistungsvalidierungen.
- Optimierung mechanischer Architekturen hinsichtlich Kosten, Effizienz und Übergang zur Massenproduktion (DFM/DFA).
Qualifikationen & Anforderungen:
- Abschluss (Bachelor oder Master) in Maschinenbau, Mechatronik, Computational Mechanics, Engineering Science oder einem verwandten Bereich.
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im mechanischen Design, idealerweise in der Robotik oder Automatisierung.
- Erfahrung im Industriedesign oder bei Sondermaschinen ist von Vorteil.
- Beherrschung von CAD-Tools wie SolidWorks, AutoCAD, Creo oder ähnlichem.
- Verständnis der mechanischen Test- und Prototyping-Prozesse.
- Starkes Wissen über Materialeigenschaften, Fertigungsmethoden und Systemintegration.
- Nachweisliche Erfolge bei der Durchführung von Hardwareprodukten über den gesamten Lebenszyklus, von der ersten Idee bis zur erfolgreichen kommerziellen Produktion.
- Bereitschaft zu reisen (ca. 25%) wünschenswert.
Fähigkeiten:
- Expertenkenntnisse in CAD-Tools wie SolidWorks, AutoCAD oder ähnlichem sowie in PDM/PLM-Systemen.
- Tiefes Verständnis für fortschrittliche mechanische Tests, schnelles Prototyping und Zuverlässigkeitsengineering.
- Starkes, expertenmäßiges Wissen über Materialeigenschaften, fortschrittliche Fertigungsmethoden und komplexe Systemintegration.
Unser Interviewplan:
- Bewerbung
- Hausaufgabe: Sie arbeiten an einer kurzen, rollenrelevanten Aufgabe mit klaren Anweisungen und einer Frist.
- Kulturelles Fit-Interview (40 Minuten): Ein Gespräch darüber, wie Sie arbeiten, was Sie motiviert und wonach Sie suchen. Erwarten Sie CV-Highlights, Ihr „Warum“ und Zeit für Ihre Fragen.
- Technisches Fit-Interview (45 Minuten): Ein tieferer Einblick in Ihre Fähigkeiten und Ihren Problemlösungsansatz für diese Rolle.
- Vor-Ort-Besuch: Treffen Sie das Team in unserem Büro und arbeiten Sie an einer echten Herausforderung, die der Arbeit hier ähnlich ist. Sie werden auch einen Gründer treffen; wir möchten Ihnen ein klares Gefühl für die Rolle und die Umgebung geben.
Was wir bieten:
- Wellpass (Fitnessstudio-Mitgliedschaft)
- Flexible Arbeitszeiten
- Kostenlose Snacks und Getränke
- Ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur
- Wettbewerbsfähige Vergütung und hervorragende Karriereentwicklungsmöglichkeiten
Hinweis an die Bewerber: Wir erleben derzeit ein hohes Interesse an dieser Rolle. Daher dauert unser Überprüfungsprozess etwas länger als gewöhnlich. Wir schätzen Ihre Geduld.
Senior Mechanical Engineer Arbeitgeber: Sereact
Als Arbeitgeber im Bereich Robotik bieten wir Ihnen die Möglichkeit, an der Spitze technologischer Innovationen zu arbeiten und die Zukunft der Automatisierung mitzugestalten. Unsere offene Unternehmenskultur fördert kreative Ideen und Zusammenarbeit, während flexible Arbeitszeiten und ein motiviertes Team eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen. Darüber hinaus profitieren Sie von hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und einer wettbewerbsfähigen Vergütung, die Ihre Karriere als Senior Mechanical Engineer vorantreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Mechanical Engineer erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dich mit unserem Unternehmen vertraut! Schau dir unsere Projekte und Technologien an, um während des Interviews gezielte Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf die technische Herausforderung vor! Übe ähnliche Aufgaben, die du in der Rolle als Senior Mechanical Engineer erwarten würdest. So kannst du im Interview selbstbewusst glänzen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um deine Soft Skills zu zeigen! In der Kulturinterview-Runde geht es darum, wie du arbeitest und was dich motiviert. Sei offen und ehrlich über deine Erfahrungen und Ziele.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Mechanical Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir tun und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist und nicht einfach nur eine Bewerbung rausschickst.
Sei präzise und klar:Wenn du deinen Lebenslauf und dein Anschreiben schreibst, achte darauf, dass alles klar und präzise ist. Verwende technische Begriffe, die in der Maschinenbau- und Robotikbranche üblich sind, um zu zeigen, dass du die Materie beherrschst.
Zeig deine Leidenschaft:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt deine Begeisterung für Robotik und mechanisches Design zum Ausdruck bringen. Erzähl uns, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich motiviert, innovative Lösungen zu finden.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über den Bewerbungsprozess erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sereact vorbereitet
✨Mach dich mit der Technologie vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Technologien und Produkte des Unternehmens genau zu verstehen. Schau dir an, wie ihre Roboter funktionieren und welche Herausforderungen sie lösen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten als Senior Mechanical Engineer unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Detail zu erläutern, insbesondere wie du komplexe Probleme gelöst hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du Fragen vorbereiten, die zeigen, dass du ein Teamplayer bist. Frage nach der Teamdynamik und wie verschiedene Abteilungen zusammenarbeiten, um die besten Ergebnisse zu erzielen.
✨Sei bereit für technische Herausforderungen
Erwarte, dass du während des Interviews technische Probleme lösen musst. Übe vorher einige typische mechanische Designfragen oder Simulationen, um sicherzustellen, dass du deine Denkweise und Problemlösungsfähigkeiten klar präsentieren kannst.