Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle interaktive Web-OberflÀchen und optimiere komplexe Prozesse.
- Arbeitgeber: SERVICE 1 gestaltet die Zukunft des Field Service Managements mit innovativen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein unterstĂŒtzendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende User Experiences und arbeite in einem kreativen, wertschÀtzenden Umfeld.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: Fundierte Kenntnisse in JavaScript/TypeScript und modernen Frameworks wie React sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit in unserem Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 ⏠pro Jahr.
Du willst nicht einfach nur OberflĂ€chen bauen â sondern interaktive Web-Erlebnisse schaffen, die komplexe Prozesse intuitiv gestalten und richtig SpaĂ machen? Dann gestalte mit uns die Zukunft des Field Service Managements!
Bei SERVICE 1 entwickelst Du moderne UIs fĂŒr smarte Planung- und Optimierungssysteme â von der Visualisierung komplexer Daten bis zur Interaktion mit KI-gestĂŒtzten Planungstools. Mit durchdachtem UX-Design, performanter Umsetzung und Liebe zum Detail sorgst Du dafĂŒr, dass unsere Benutzer nicht nur effizient, sondern auch gerne arbeiten.
TĂ€tigkeiten
- Konzeption und Entwicklung moderner, responsiver Web-OberflĂ€chen fĂŒr unsere Planungs- und Dispositionslösungen
- Visualisierung von Live-Daten, Geoinformationen und KI-gestĂŒtzten OptimierungsvorschlĂ€gen
- Umsetzung einer rollenbasierten, konfigurierbaren UX fĂŒr verschiedene Nutzergruppen
- Integration der Anwendung in bestehende ERP-/CRM-Systeme ĂŒber z.B. REST- oder GraphQL-APIs
- Zusammenarbeit mit Backend, QA und Product Ownern im agilen Umfeld
- Performance-Optimierung bei groĂen Datenmengen und hoher Nutzerzahl
- Mitgestaltung von Architekturentscheidungen und Design-Systemen
Anforderungen
Must-Haves
- Fundierte Kenntnisse in modernen JavaScript/TypeScript-Frameworks (z. B. React, Vue oder Angular â bei uns primĂ€r React)
- Erfahrung mit modernen Frameworks wie React (gern mit Zustand, Redux o. Ă.)
- Kenntnisse in Responsive Design und UI-Komponenten (z. B. Material UI, Tailwind)
- Erfahrung mit UI Libraries
- Sicherer Umgang mit APIs (REST, GraphQL)
- Kenntnisse gÀngiger Design-Tools wie Figma oder Sketch
- Erfahrung mit State-Management & Performance-Tuning im Frontend
Nice-to-have
- Erfahrung mit Echtzeit-Technologien (WebSockets, Server-Sent Events)
- Erfahrung in der Visualisierung komplexer Daten (z. B. D3.js, Charting Libraries, Mapbox, Leaflet)
- Kenntnisse in Datenvisualisierung (z. B. D3.js, Recharts, FullCalendar)
- Grundkenntnisse im Backend (Node.js, NestJS, Datenbanken)
- Interesse oder Vorkenntnisse im Bereich Field Service Management, Logistik oder Planungstools
- Erste Erfahrungen mit CI/CD, Docker, agilen Methoden (Scrum, Kanban)
- Testing-Erfahrung (Unit, E2E mit Jest, Cypress, Playwright)
Team
Wir sind ein engagiertes und innovatives Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Gegenseitige WertschĂ€tzung, vertrauensvolles Miteinander, offener Austausch sind uns wichtig. Als Team SERVICE 1 sind uns Chancengleichheit und Vielfalt (Diversity) im Arbeitsumfeld wichtig. Wir sind an den StĂ€rken und Erfahrungen unsere jetzigen und zukĂŒnftigen Teammitgliedern interessiert. Jeder ist willkommen, unabhĂ€ngig von Geschlecht, Alter, Abstammung, nationaler Herkunft oder ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung. Aus diesem Grund haben wir die Charta der Vielfalt unterzeichnet. Das Prinzip des vertrauensvollen Miteinanders zeigt sich unter anderem im sehr flexiblen Arbeitsort- und Arbeitszeitkonzept. Wir gehen davon aus, dass jeder im Team sein Möglichstes tut, um uns gemeinsam weiterzubringen. Uns wir sorgen auch dafĂŒr, dass ĂŒberdurchschnittliche Leistung honoriert wird.
Bewerbungsprozess
Melde dich, wenn es Dich reizt, was wir Dir bieten, und Du Dich in den Aufgaben wiederfindest - dann sollten wir uns unterhalten. Selbst wenn noch nicht alles genau passt. Wichtig ist, dass Du Dich weiterentwickeln möchtest. Und wir helfen Dir gern dabei, Deine StÀrken zu finden.
Entscheide selbst, welche Infos du mit uns teilen willst und wie ausfĂŒhrlich deine Bewerbung ist! Der erste Step ist bei uns immer ein kurzer Videocall (ca. 30 min), um sich erstmal zu beschnuppern. Da können wir uns einen Eindruck verschaffen und du kannst alle deine Fragen loswerden. Haben wir gemeinsam festgestellt, das könnte passen, werden wir dich zu uns einladen, damit du das Team, die Arbeitsumgebung und die Aufgaben besser einschĂ€tzen kannst. Und wir lernen dich noch besser kennen⊠Wenn du willst, arrangieren wir einen Probetag fĂŒr dich. Dann erfĂ€hrst du aus erster Hand, wie wir arbeiten, kommunizieren und Erfolge feiern. Herzlich willkommen bei SERVICE 1! Sind wir uns einig geworden, heiĂen wir dich herzlich willkommen! Dein âBuddyâ wird dir vom ersten Tag an begleiten und dir bei allen Fragen zur Seite stehen. Uns ist wichtig, dass du dich wohlfĂŒhlst!
Senior Frontend Developer - Web Experience & UI Intelligence (m|w|d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: SERVICE 1 GmbH
Kontaktperson:
SERVICE 1 GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps đ€«
So bekommst du den Job: Senior Frontend Developer - Web Experience & UI Intelligence (m|w|d) - [\'Vollzeit\']
âšTip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tÀtig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
âšTip Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft fĂŒr UI-Design und Frontend-Entwicklung in GesprĂ€chen. Teile Beispiele von Projekten, an denen du gearbeitet hast, um zu demonstrieren, wie du komplexe Prozesse intuitiv gestalten kannst.
âšTip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf moderne JavaScript-Frameworks beziehen. Sei bereit, ĂŒber deine Erfahrungen mit React, Zustand oder Redux zu sprechen und wie du diese Technologien in deinen Projekten eingesetzt hast.
âšTip Nummer 4
Informiere dich ĂŒber die neuesten Trends im Bereich UX-Design und Frontend-Entwicklung. Zeige wĂ€hrend des GesprĂ€chs, dass du immer auf dem Laufenden bist und bereit bist, neue Technologien und Methoden zu lernen.
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Senior Frontend Developer - Web Experience & UI Intelligence (m|w|d) - [\'Vollzeit\']
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfÀltig durch und achte auf die geforderten FÀhigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung fĂŒr die Position als Senior Frontend Developer unterstreicht. Gehe auf spezifische Projekte oder Technologien ein, die du beherrschst und die fĂŒr die Stelle relevant sind.
PrĂ€sentiere deine Projekte: FĂŒge Links zu deinen bisherigen Projekten oder einem Portfolio hinzu, das deine FĂ€higkeiten in der Webentwicklung zeigt. Dies kann potenziellen Arbeitgebern helfen, einen besseren Eindruck von deinem Können zu bekommen.
Betone Teamarbeit und Kommunikation: Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit anderen Teammitgliedern erfordert, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele fĂŒr erfolgreiche Teamprojekte und deine KommunikationsfĂ€higkeiten anfĂŒhren.
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei SERVICE 1 GmbH vorbereitest
âšBereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf moderne JavaScript/TypeScript-Frameworks hat, solltest du dich auf technische Fragen zu React, Zustand und Redux vorbereiten. Ăberlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine FĂ€higkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
âšZeige dein VerstĂ€ndnis fĂŒr UX-Design
Da das Unternehmen Wert auf durchdachtes UX-Design legt, solltest du in der Lage sein, deine Ansichten ĂŒber gutes Design zu erlĂ€utern. Bereite einige Beispiele vor, wie du komplexe Prozesse in deinen bisherigen Projekten intuitiv gestaltet hast.
âšSei bereit, ĂŒber Teamarbeit zu sprechen
SERVICE 1 legt groĂen Wert auf Zusammenarbeit im Team. Sei bereit, ĂŒber deine Erfahrungen in agilen Umgebungen zu sprechen und wie du mit Backend-Entwicklern, QA und Product Ownern zusammengearbeitet hast, um erfolgreiche Projekte umzusetzen.
âšFrage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr ĂŒber die Unternehmenskultur und die Werte von SERVICE 1 zu erfahren. Stelle Fragen zur Vielfalt im Team und wie das Unternehmen Chancengleichheit fördert. Das zeigt dein Interesse an einem positiven Arbeitsumfeld.