Sozialarbeiter/in Familienexterne Betreuung

Sozialarbeiter/in Familienexterne Betreuung

Fribourg Befristet Kein Homeoffice möglich
Service de l'orientation professionnelle SOPFA - Amt für Berufsberatung BEA

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Überwache und unterstütze familienergänzende Tagesbetreuungseinrichtungen für Kinder.
  • Unternehmen: Engagiertes Jugendamt im Kanton Freiburg mit modernem Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Arbeitsumfeld und attraktive Arbeitsbedingungen.
  • Weitere Informationen: Wachsendes Team mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und Jugendlichen in einem sinnstiftenden Job.
  • Qualifikationen: Master oder Bachelor in Sozialarbeit und Erfahrung in der Kinderbetreuung.

Beschäftigungsgrad: 60-80%

Ort / Bezirk: Fribourg, CH, Saane, CH

Bewerbungsfrist: 28.06.2026

Datum des Stellenantritts: 01.08.2026 oder nach Vereinbarung

Vertragsart: Befristeter Vertrag

Dienststelle: Jugendamt

Das Jugendamt (JA) engagiert sich für die Kinder und Jugendlichen des Kantons Freiburg. Es ist die kantonale Fachstelle für die Umsetzung der Kinder- und Jugendpolitik und des Jugendschutzes.

Wir suchen drei Mitarbeiter/in für befristete Arbeitsverträge mit einer Laufzeit von drei Jahren in der Sektor familienergänzende Betreuung (SMA). Der SMA ist die Aufsichtsbehörde für die familienergänzenden Tagesbetreuungseinrichtungen und für deren Abklärung, Bewilligung, Aufsicht und Beratung zuständig. In diesem vielseitigen und sinnstiftenden Tätigkeitsfeld können Sie Ihre sozialen und fachlichen Kompetenzen in einem engagierten und motivierten Team einbringen und weiterentwickeln.

Der Arbeitgeber Staat fördert die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und bietet seinen Mitarbeitenden ein modernes Arbeitsumfeld und attraktive Arbeitsbedingungen.

Ihre Aufgaben

  • Abklärung, Bewilligung und Aufsicht der familienergänzenden Tagesbetreuungseinrichtungen gemäss den Bestimmungen der Bundesverordnung über die Aufnahme von Pflegekindern
  • Information und Beratung der familienergänzenden Tagesbetreuungseinrichtungen

Gewünschtes Profil

  • Master oder Bachelor in Sozialarbeit oder als gleichwertig anerkannte Ausbildung
  • Berufserfahrung und/oder fundierte Kenntnisse im Bereich der familienergänzenden Tagesbetreuungseinrichtungen
  • Interesse für die Bereiche Kinderschutz
  • Fähigkeit, komplexe Situationen zu analysieren
  • Sinn für Organisation, hohe Belastbarkeit, Teamfähigkeit
  • Gute redaktionelle Fähigkeiten
  • Führerausweis erforderlich
  • Perfekte Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift sowie sehr gute Kenntnisse der französischen Sprache

Angaben der Kontaktpersonen

  • Michaëla Bochud, Sektorchefin
  • Manuela Alagbe, Gruppenchefin
  • T +41 26 305 15 30

Sozialarbeiter/in Familienexterne Betreuung Arbeitgeber: Service de l'orientation professionnelle SOPFA - Amt für Berufsberatung BEA

Das Jugendamt im Kanton Freiburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben stark macht. Mit einem modernen Arbeitsumfeld und attraktiven Arbeitsbedingungen bietet das Team nicht nur die Möglichkeit, soziale und fachliche Kompetenzen in einem engagierten Umfeld weiterzuentwickeln, sondern auch einen sinnstiftenden Beitrag zur Kinder- und Jugendpolitik zu leisten. Die Mitarbeitenden profitieren von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einer unterstützenden Kultur, die auf Zusammenarbeit und Engagement setzt.

Service de l'orientation professionnelle SOPFA - Amt für Berufsberatung BEA

Kontaktdaten:

Service de l'orientation professionnelle SOPFA - Amt für Berufsberatung BEA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialarbeiter/in Familienexterne Betreuung erhalten könnten

Einblicke in die Community

Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich Sozialarbeit an. Hier kannst du nicht nur Fachwissen sammeln, sondern auch potenzielle Arbeitgeber oder Mentoren kennenlernen, die dir bei deiner Karriere helfen können.

Kontakte zu relevanten Institutionen knüpfen

Nutze Netzwerke von sozialen Einrichtungen oder Verbänden, um Kontakt zu Personen aufzunehmen, die dir von offenen Stellen oder befristeten Projekten erzählen können. Oft werden Stellen nicht öffentlich ausgeschrieben!

Stell dich aktiv vor!

Wenn du für eine befristete Stelle im Bereich Sozialarbeit infrage kommst, zögere nicht, dich direkt in den Einrichtungen vorzustellen oder sogar vor Ort zu hospitieren. Ein persönliches Gespräch kann da viel mehr bewirken als nur eine Bewerbungsunterlage.

Bewirb dich über unsere Website

Hier bei StudySmarter unterstützen wir dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern haben auch coole Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Service de l'orientation professionnelle SOPFA - Amt für Berufsberatung BEA, um Chancen auf spannende befristete Projekte zu nutzen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialarbeiter/in Familienexterne Betreuung mit Bravour zu bestehen

Sozialarbeit
Kenntnisse in der familienergänzenden Tagesbetreuung
Kinderschutz
Analytische Fähigkeiten
Organisationstalent
Belastbarkeit
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt. Erkläre, welche Erfahrungen dich dazu motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten – das kann Praktika, Ehrenamt oder einfach persönliche Erlebnisse umfassen. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Sache brennst!

Betone relevante Qualifikationen und Weiterbildungen:Du solltest alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate, die du im Bereich Sozialarbeit hast, gut sichtbar in deinem Lebenslauf platzieren. Egal, ob es sich um ein Studium der Sozialpädagogik oder spezifische Fortbildungen handelt – wir interessieren uns für deine fachliche Qualifikation und wie sie zu den Anforderungen bei Service de l'orientation professionnelle SOPFA - Amt für Berufsberatung BEA passt.

Flexibilität und Teamgeist hervorheben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig, in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu zeigen, dass du flexibel und teamorientiert bist. Nenne Beispiele aus vergangenen Erfahrungen, wo du in einem Team gearbeitet hast und dich schnell auf neue Herausforderungen eingestellt hast – das gibt uns Vertrauen in deine Einsatzmöglichkeiten.

Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht:In der Sozialarbeit geht es auch um persönliche Geschichten und Charaktere. Erzähl uns etwas über dich – was motiviert dich, was sind deine Stärken und was möchtest du in dieser befristeten Position erreichen? Ein bisschen Persönlichkeit hilft uns, dich besser kennenzulernen und macht deine Bewerbung einzigartig!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Service de l'orientation professionnelle SOPFA - Amt für Berufsberatung BEA vorbereitet

Verstehe die Bedürfnisse deiner Klienten

In der Sozialarbeit geht es darum, den Menschen zu helfen. Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, denen die Klienten in Service de l'orientation professionnelle SOPFA - Amt für Berufsberatung BEA gegenüberstehen. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf ähnliche Situationen reagiert hast.

Bereite dich auf Fallstudien vor

Im Vorstellungsgespräch könntest du mit realen Fallstudien konfrontiert werden. Übe, wie du Probleme bewerten und Lösungen entwickeln kannst. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, unter Druck zu denken und kreativ zu arbeiten – eine wichtige Fähigkeit in der Sozialarbeit.

Zeige deine Lernbereitschaft

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erworben hast, oder stelle Fragen zu möglichen Schulungen bei Service de l'orientation professionnelle SOPFA - Amt für Berufsberatung BEA.

Lebendige Kommunikation ist der Schlüssel

Sozialarbeit erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern. Überlege, wie du Themen wie Konfliktlösung oder Teamarbeit in deinen Antworten klar und überzeugend vermitteln kannst.