Auf einen Blick
- Aufgaben: Systemintegration und -pflege des CROSS DMS, Schulung des Teams und Unterstützung bei Digitalisierungsprojekten.
- Unternehmen: Glinicke Automobilgruppe, ein führender Mobilitätsanbieter mit über 95 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Langfristiger Arbeitsplatz mit Weiterbildungsmöglichkeiten und jährlichem Glinicke Event.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft im Automobilbereich und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung, EDV-Affinität und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Die Glinicke Automobilgruppe gehört zu den führenden Mobilitätsanbietern Deutschlands und blickt auf über 95 Jahre erfolgreiche Unternehmensgeschichte zurück. Mit unseren insgesamt 34 Standorten in Hessen, Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen und Thüringen bieten wir ein umfassendes Portfolio an Verkauf, Service und innovativen Mobilitätslösungen. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Qualität, Tradition und moderner Mitarbeiter- und Kundenorientierung. Mit mehr als 2.000 Mitarbeitern, darunter über 200 Auszubildende, setzen wir Maßstäbe in der Branche. Verantwortung, Verbindlichkeit und Vertrauen bilden nicht nur die Grundlage für unsere Zusammenarbeit im Team, sondern auch für den täglichen Umgang mit Kunden.
Wir wachsen und stellen in Erfurt, Alsfeld oder Hünfeld ein!
Ihre Aufgaben
- Systemintegration, -erweiterung und -pflege des CROSS DMS z.B. Pflege von Stundenverrechnungssätzen
- Einführung, Betreuung und Auswertung von Systemmodulen wie DSR, SBO, ELRE, ERK/ELO etc.
- Zentrale Anlage von Benutzerkonten und Stammdatenpflege
- Übergreifender Support für alle weiteren angrenzenden Dienstleistungen und Schnittstellen wie z.B. unsere Zeiterfassungssysteme
- Mitarbeit an Projekten im Rahmen der Digitalisierung und/oder Zentralisierung von After-Sales-Prozessen und Strukturen
- Schulung des Kollegiums
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder Erfahrung im Autohausumfeld
- EDV-Affinität und sicherer Umgang mit IT-Systemen, Vorkenntnisse in CROSS DMS werden vorausgesetzt
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Reisebereitschaft innerhalb der Glinicke Gruppe
Das bietet Ihr #TeamGlinicke
- Leistungsgerechte Vergütung, Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen.
- Nutzung der attraktiven Mitarbeiterrabatte, tolle Angebote für ein Job-Bike und entdecken Sie die Vorteilswelt bei Corporate Benefits.
- Wir legen großen Wert auf Sicherheit und Kontinuität für unsere Mitarbeitenden. Daher bieten wir Ihnen einen langfristig orientierten und modernen Arbeitsplatz für eine planbare Zukunft.
- Weiterbildungen: Nutzen Sie die vielfältigen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung durch unseren hauseigenen Glinicke Campus.
- Teamgeist: Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien und Wertschätzung für ein angenehmes Betriebsklima.
- Gemeinschaft: Freuen Sie sich auf unser jährliches Glinicke Event, bei dem alle Standorte zusammenkommen und gemeinsam feiern.
Glinicke Dienstleistungs GmbH
Ansprechpartner/-in: Luisa Maus
Königstor 61, 34119 Kassel
Systembetreuer (m/w/d) DMS/ Cross Arbeitgeber: Service
Die elsner Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen bietet, sondern auch eine umfassende Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Gruppe. Mit einem motivierten und kollegialen Team sowie vielseitigen Aufgaben, die Gestaltungsspielraum ermöglichen, schaffen wir eine positive Arbeitskultur, die auf Qualität und Kundenorientierung ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Systembetreuer (m/w/d) DMS/ Cross erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Service bewerben
Viele Unternehmen, wie Service, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Systembetreuer (m/w/d) DMS/ Cross mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Service und die ausgeschriebene Position Systembetreuer (m/w/d) DMS/ Cross zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Service vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Service an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
