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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Design von Benutzererfahrungen und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im B2B SaaS-Bereich mit einem kreativen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Mentoring-Möglichkeiten für Junior Designer und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte Produkte, die echten Einfluss auf Nutzer und Unternehmen haben.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Produktdesign und ein starkes Portfolio.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- Leiten Sie das Design von End-to-End-Aufgabenflüssen und Funktionen mit einem Fokus auf Kohärenz, Nützlichkeit, Benutzerfreundlichkeit und Zugänglichkeit.
- Steuern Sie die kontinuierliche Entwicklung und Evolution unserer Designmuster und des Designsystems, um Konsistenz und Effizienz in unseren Produktdesignprozessen sicherzustellen.
- Arbeiten Sie mit Produktmanagern, Ingenieuren und anderen Partnern zusammen, um Anforderungen zu definieren, Lösungen zu konzipieren und überzeugende Benutzererlebnisse zu liefern.
- Führen Sie Benutzerforschung durch und analysieren Sie Daten, um Erkenntnisse zu gewinnen, Designentscheidungen zu verfeinern und die Auswirkungen Ihrer Arbeit zu messen.
- Bleiben Sie über Trends und Best Practices im B2B SaaS-Design informiert und setzen Sie sich für innovative Lösungen ein, die unsere Produkte verbessern.
- Präsentieren Sie Designkonzepte und -ergebnisse vor Stakeholdern auf allen Ebenen und erläutern Sie die Designgründe sowie den Wert für den Benutzer und das Unternehmen.
- Mentorieren Sie Junior Designer, indem Sie Anleitung und Feedback geben, um deren Wachstum zu fördern und Designexzellenz aufrechtzuerhalten.
Anforderungen
- Über 5 Jahre Erfahrung im Produktdesign mit einem starken Portfolio, das Ihre Arbeiten an B2B SaaS-Plattformen und bedeutenden Benutzerabläufen zeigt.
- Erfahrung in der Mitwirkung oder Leitung der Entwicklung von Designsystmen.
- Beherrschung von Design-Tools wie Figma, Sketch, Adobe Creative Suite und Prototyping-Tools.
- Starkes Verständnis der benutzerzentrierten Designprinzipien, responsiven Designs und Zugänglichkeitsstandards.
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Präsentations- und Zusammenarbeitfähigkeiten.
- Abschluss oder gleichwertige Erfahrung im Design, Mensch-Computer-Interaktion oder einem verwandten Bereich oder gleichwertige praktische Erfahrung.
Zusätzliche Anforderungen
- Erfahrung im Design für native mobile Plattformen.
- Erfahrung im Design für globale Kunden und Benutzer.
- Erfahrung mit Front-End-Entwicklung (HTML, CSS, JavaScript).
Senior Product Designer Arbeitgeber: ServiceChannel
Kontaktperson:
ServiceChannel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Product Designer
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Designern und Fachleuten in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar Empfehlungen erhalten!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du deine Designprozesse und -entscheidungen klar kommunizieren kannst. Übe, deine Projekte zu präsentieren und erkläre, wie du Benutzerforschung und Daten genutzt hast, um deine Designs zu verbessern.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen oder dich über unsere Website zu bewerben. Wir lieben es, wenn Bewerber Initiative zeigen!
✨Tipp Nummer 4
Halte dich über die neuesten Trends im B2B SaaS Design auf dem Laufenden. Teile deine Erkenntnisse in Gesprächen und präsentiere innovative Ideen, die unser Produkt verbessern könnten. Das zeigt, dass du wirklich engagiert bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Product Designer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein Portfolio!: Dein Portfolio ist dein bester Freund! Stelle sicher, dass es deine besten Arbeiten zeigt, besonders im Bereich B2B SaaS. Wir wollen sehen, wie du komplexe Nutzerflüsse gestaltet hast und welche Designsysteme du entwickelt hast.
Sprich unsere Sprache!: Achte darauf, dass deine Bewerbung die Begriffe und den Stil aus der Stellenbeschreibung aufgreift. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstehst und dich mit unserer Kultur identifizieren kannst. Lass uns wissen, wie du die Benutzererfahrung verbessern möchtest!
Sei konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und beschreibe, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Wir lieben es, wenn du deine Erfolge mit Zahlen oder Ergebnissen untermauerst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie direkt in den Auswahlprozess einbeziehen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ServiceChannel vorbereitest
✨Verstehe die Design-Prinzipien
Mach dich mit den Grundlagen des nutzerzentrierten Designs vertraut. Sei bereit, deine Ansätze zur Benutzerfreundlichkeit und Zugänglichkeit zu erläutern. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Nutzer verstehst und wie du diese in deinen Designs umsetzt.
✨Portfolio vorbereiten
Stelle sicher, dass dein Portfolio die besten Arbeiten zeigt, insbesondere im Bereich B2B SaaS. Wähle Projekte aus, die deine Fähigkeit zur Entwicklung von Design-Systemen und zur Zusammenarbeit mit anderen Teams demonstrieren. Bereite dich darauf vor, die Herausforderungen und Lösungen, die du in jedem Projekt hattest, zu diskutieren.
✨Aktuelle Trends kennen
Bleib auf dem Laufenden über die neuesten Trends im B2B SaaS-Design. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du innovative Lösungen in deine Arbeit integrierst und wie du diese Trends in deinen Designansatz einfließen lässt.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe deine Präsentationsfähigkeiten, um deine Designkonzepte klar und überzeugend zu kommunizieren. Sei bereit, deine Designentscheidungen zu verteidigen und den Wert deiner Arbeit für das Unternehmen und die Nutzer zu erläutern. Gute Kommunikation kann den Unterschied machen!