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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Teams bei der Entwicklung und Optimierung von Arbeitszeitmodellen.
- Arbeitgeber: Die Servicegesellschaft Ammerland-Klinik mbH bietet vielfältige Dienstleistungen in der Gesundheitsbranche.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und zahlreiche Mitarbeiterangebote wie Fitness und Jobrad-Leasing.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte aktiv die Arbeitszeitgestaltung in einer modernen Klinik.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder relevante Ausbildung mit Erfahrung im Arbeitszeitmanagement.
- Andere Informationen: Bewerbungen bis zum 24. Juli 2025 per E-Mail oder über unsere Webseite.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Servicegesellschaft Ammerland-Klinik mbH ist eine hundertprozentige Tochter der Ammerland-Klinik GmbH und erbringt für diese am Standort Westerstede verschiedenste Dienstleistungen. Hierzu gehören infrastrukturelle, hauswirtschaftliche, medizinisch-technische und verwaltungstechnische Dienste, das technische Gebäude- und Gerätemanagement sowie die ärztliche Assistenz. In der Ammerland-Klinik engagieren sich rund 1.500 Mitarbeitende für die Menschen aus der Region und weit über die Grenzen des Landkreises hinaus.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Sie beraten und unterstützen sämtliche Berufsgruppen unserer Klinik zum Thema Arbeitszeit.
- Sie entwickeln, koordinieren und optimieren unsere Arbeitszeitmodelle mit Blick auf die rechtlichen/tariflichen Rahmenbedingungen, die wirtschaftliche Effizienz und die Bedürfnisse unserer Teams.
- Sie stehen den Führungskräften mit Ihrem Know-how aktiv zur Seite und sind Impulsgeber und fachlicher Sparringspartner zu allen Themen rund um die Schicht- und Dienstplanung.
- Sie erarbeiten und verantworten Richtlinien und betriebliche Regelungen zum Arbeitszeitmanagement bzw. zur Personaleinsatzplanung und treiben deren kontinuierliche Weiterentwicklung voran.
- Sie konzipieren Schulungen und Workshops zur eingesetzten Dienstplan-Software sowie zu arbeitszeitrechtlichen Grundlagen und führen diese eigenverantwortlich durch.
- Sie analysieren bestehende Regelungen und Systeme, identifizieren Verbesserungspotenziale und implementieren praxisnahe Lösungen.
Wir wünschen uns:
- Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches (Fach-)Hochschulstudium oder eine dreijährige fachrelevante Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung, idealerweise im Bereich der Gesundheitsbranche oder des Arbeitszeitmanagements.
- Profundes Wissen zu den gesetzlichen Regelungen des Arbeitszeitgesetzes sowie des BetrVG.
- Idealerweise fundierte Kenntnisse in den tariflichen Regelungen des TVöD oder des TV-Ärzte/VKA.
- Kommunikative Kompetenz, eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen und organisatorisches Geschick.
- Strategisches, unternehmerisches und lösungsorientiertes Handeln.
Wir bieten Ihnen:
- Eine vielseitige und interessante Tätigkeit in einer modern ausgestatteten Klinik sowie ein tolles Team.
- Eine tariflich abgesicherte Vergütung in Anlehnung an den TVöD, inkl. Jahressonderzahlungen.
- 30 Urlaubstage pro Jahr.
- Eine Wochenarbeitszeit von 38,5 Std. (Vollzeit).
- Numerous kostenfreie Mitarbeiterparkplätze.
- Ein Fitnessangebot in Kooperation mit Hansefit.
- Jobrad-Leasing für Ihr Wunschrad/E-Bike.
- Eine familienfreundliche Umgebung mit zahlreichen Freizeitangeboten.
- Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, u. a. eine betriebsnahe Kita auf dem Klinikgelände (Plätze nach Verfügbarkeit) und eine Ferienbetreuung für Mitarbeiterkinder.
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Benefits, die Sie auf unserer Karriereseite finden.
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 24. Juli 2025 einfach per E-Mail oder über das Bewerbungsformular auf unserer Webseite.
Ihre Ansprechpartnerin: Susanne Jaros, Personalleitung, 04488 50-3675, Servicegesellschaft Ammerland-Klinik mbH, Lange Straße 38 | 26655 Westerstede.
Spezialist (m/w/d) für Arbeitszeitmanagement in unserer Personalabteilung - [\'Teilzeit\', \'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Servicegesellschaft Ammerland-Klinik mbH
Kontaktperson:
Servicegesellschaft Ammerland-Klinik mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Spezialist (m/w/d) für Arbeitszeitmanagement in unserer Personalabteilung - [\'Teilzeit\', \'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Arbeitszeitmodelle und gesetzlichen Regelungen, die in der Gesundheitsbranche gelten. Dies zeigt dein Interesse und deine Fachkenntnisse im Bereich Arbeitszeitmanagement.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Ammerland-Klinik. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Arbeitszeitmanagement und in der Zusammenarbeit mit Führungskräften belegen.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Bewerbungsprozesses deine Kommunikationsfähigkeiten. Da die Rolle viel Beratung und Unterstützung erfordert, ist es wichtig, dass du klar und überzeugend kommunizieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Spezialist (m/w/d) für Arbeitszeitmanagement in unserer Personalabteilung - [\'Teilzeit\', \'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Arbeitszeitmanagement und deine Erfahrungen in der Gesundheitsbranche.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Verbesserung des Arbeitszeitmanagements beitragen können.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und die Klarheit deiner Argumente.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Servicegesellschaft Ammerland-Klinik mbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben im Arbeitszeitmanagement passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst. Dies könnte deine Fähigkeit zur Entwicklung von Arbeitszeitmodellen oder zur Schulung von Mitarbeitern betreffen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Beratung und Unterstützung erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu erklären, wie du komplexe Informationen vermitteln kannst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Zeige Interesse an der Zusammenarbeit mit anderen und wie du zur positiven Atmosphäre in der Klinik beitragen kannst.
