Technischer Property Manager (m/w/d)
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Technischer Property Manager (m/w/d)

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte das technische Property Management für ein spannendes Gewerbeimmobilienportfolio.
  • Arbeitgeber: Ein etabliertes Immobilienunternehmen in Berlin Kreuzberg mit einem breiten Portfolio.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Arbeitsumfeld und 28 Tage Urlaub warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Ideen in einer wertschätzenden Unternehmenskultur mit hoher Eigenverantwortung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder relevante Erfahrung im Facility Management erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir freuen uns auf deinen Lebenslauf und garantieren eine Rückmeldung innerhalb von 3 Werktagen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Standort: Friedrichshain-Kreuzberg

Anstellungsart(en): Vollzeit

Arbeitszeit: 40 - 40 Stunden pro Woche

WISSENSWERT: Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein sehr etabliertes und großes Immobilienunternehmen in Berlin Kreuzberg. Europaweit erfüllen die Mitarbeitenden vielfältige Anforderungen in den Bereichen Asset Management, Facility Management und Property Management, organisieren und entwickeln moderne und ganzheitlich ausgerichtete Nutzungskonzepte. Das Unternehmen bildet ein breites Portfolio ab, schwerpunktmäßig für Wohn-, Büro- und Gewerbeimmobilien.

DAS SIND IHRE AUFGABEN:

  • Eigenverantwortliche Übernahme des technischen Property Managements für ein zugeordnetes Gewerbeimmobilienportfolio inkl. Nebenkostenoptimierung (Analyse), Leerstandsbewirtschaftung, Rechnungsbearbeitung und -prüfung
  • Umsetzung der durch das Asset-Management vorgegebenen Nutzungs- und Bewirtschaftungskonzepte
  • Überwachung, Steuerung, Koordination und Abnahme baulicher Maßnahmen sowie Projektsteuerung und -controlling
  • Ausschreibung, Auswahl, Beauftragung und Steuerung externer Dienstleister
  • Einhaltung aller relevanten Vorschriften und Richtlinien des technischen Gebäudemanagements

DAS BRINGEN SIE MIT:

  • Immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder durch berufliche Tätigkeit erworbene Qualifikation/Erfahrungen
  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Facility Management von Gewerbeimmobilien
  • Fundierte Kenntnisse in den relevanten Regelwerken wie HOAI, VOB, DIN u.a. sind wichtig
  • Anwenderkenntnisse der Software iX-Haus sind vorteilhaft, aber nicht Bedingung - Excel sollten Sie aber lieben! und sehr gut damit umgehen können
  • TGA-, Versorgungstechnik- und Brandschutzkenntnisse sind wünschenswert
  • Selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise sowie versiertes und selbstbewusstes Auftreten
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute Englischkenntnisse wären schön, sind aber auch nicht Bedingung

IHRE VORTEILE:

  • Marktgerechte attraktive Vergütung
  • Flexible Arbeitszeiten außerhalb der betrieblichen Kernarbeitszeit (diese liegen zwischen 09.00 und 16.00 Uhr, Freitag bis 15.00 Uhr)
  • Schönes und modernes Arbeitsumfeld mit modernstem IT-Equipment inkl. Smartphone
  • Eine internationale wertschätzende Unternehmenskultur mit Gestaltungsspielraum für innovative Ideen und hohe Eigenverantwortung
  • Umfassende Einarbeitung, damit Sie reibungslos starten und einfach gut im Unternehmen ankommen können
  • 28 Tage Jahresurlaub
  • ÖPNV verkehrsgünstige Bürolage

Wir freuen uns auf Sie!

Technischer Property Manager (m/w/d) Arbeitgeber: serviceline Personal-Management München GmbH & Co. KG

Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Technischer Property Manager (m/w/d) in Friedrichshain-Kreuzberg nicht nur eine marktgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit neuester IT-Ausstattung. Wir fördern eine internationale und wertschätzende Unternehmenskultur, die Raum für innovative Ideen und hohe Eigenverantwortung lässt, sowie umfassende Einarbeitung und 28 Tage Jahresurlaub, um Ihre persönliche und berufliche Entwicklung zu unterstützen.
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Kontaktperson:

serviceline Personal-Management München GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Technischer Property Manager (m/w/d)

Netzwerken in der Immobilienbranche

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Fachleuten im Bereich Property Management zu knüpfen. Besuche lokale Immobilien-Events oder Messen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und dein Interesse an der Position zu zeigen.

Fachwissen erweitern

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im technischen Property Management. Das Lesen von Fachartikeln oder das Besuchen von Webinaren kann dir helfen, dein Wissen zu vertiefen und dich als Experten zu positionieren.

Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen im Facility Management beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.

Kenntnisse in relevanten Regelwerken

Stelle sicher, dass du die wichtigsten Regelwerke wie HOAI, VOB und DIN gut verstehst. Vielleicht kannst du sogar eine kurze Zusammenfassung oder eigene Notizen erstellen, um dein Wissen zu festigen und im Gespräch zu demonstrieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Property Manager (m/w/d)

Immobilienwirtschaftliche Ausbildung
Erfahrung im Facility Management
Kenntnisse in HOAI, VOB, DIN
Analytische Fähigkeiten
Rechnungsbearbeitung und -prüfung
Projektsteuerung und -controlling
Koordination von baulichen Maßnahmen
Kenntnisse in TGA und Versorgungstechnik
Selbstständige Arbeitsweise
Teamorientierung
Sehr gute Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse
Anwenderkenntnisse in Excel
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Immobilienunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Projekte, Werte und Unternehmenskultur zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position des Technischen Property Managers hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Facility Management und deine Erfahrung mit Gewerbeimmobilien.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine spezifischen Fähigkeiten ein, die für die Aufgaben des technischen Property Managements relevant sind.

Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Schreiben klar und professionell ist. Verwende eine formelle Sprache und überprüfe deine Texte auf Grammatik- und Rechtschreibfehler, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei serviceline Personal-Management München GmbH & Co. KG vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position des Technischen Property Managers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu relevanten Regelwerken wie HOAI, VOB und DIN vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen verdeutlichen.

Kenntnisse über Software hervorheben

Obwohl iX-Haus nicht zwingend erforderlich ist, sind gute Excel-Kenntnisse wichtig. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit diesen Programmen zu erläutern und wie du sie in der Vergangenheit zur Optimierung von Prozessen eingesetzt hast.

Teamarbeit betonen

Die Stelle erfordert eine selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise. Sei bereit, Beispiele zu nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du eigenverantwortlich Projekte geleitet hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, sowohl unabhängig als auch kooperativ zu arbeiten.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die sich auf die Gestaltungsspielräume für innovative Ideen und die Einarbeitung beziehen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

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