Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Wettbewerbsstrategie für den IT-Sektor und entwickle überzeugende Inhalte.
- Unternehmen: ServiceNow, ein innovatives Unternehmen, das KI für die Geschäftstransformation nutzt.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Aktienoptionen, flexible Arbeitszeiten und umfassende Gesundheitsleistungen.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten und ein inklusives Umfeld für alle Mitarbeiter.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeit mit KI und unterstütze Verkäufer im Wettbewerb.
- Qualifikationen: Mindestens 12 Jahre Erfahrung in Wettbewerbsmarketing oder Produktmarketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
Es begann alles, als der Ingenieur Fred Luddy einen Code schrieb, der eine mühsame Aufgabe für seine Kollegin Phyllis automatisierte. Sie weinte vor Freude. Dieser Moment inspirierte Fred, ein Unternehmen zu gründen, das dies für alle tun konnte – die Menschen von Routinearbeiten zu befreien, damit sie sich auf sinnvolle Arbeit konzentrieren können. Heute ist ServiceNow der KI-Kontrollturm für die Geschäftserneuerung. Unsere ServiceNow KI-Plattform vereint jede KI, jede Daten und jeden Workflow – und hilft 85 % der Fortune 500® dabei, intelligenter, schneller und besser zu arbeiten. Wir bauen eine KI-native Kultur auf, in der Technologie und Talent zusammen unaufhaltsam sind. Und wir fangen gerade erst an. Schließen Sie sich uns an, um KI für die Menschen nutzbar zu machen.
Stellenbeschreibung
Was Sie in dieser Rolle tun werden:
- Eigentum an der Wettbewerbspositionierungsstrategie und -ausführung für das IT-Segment, einschließlich Analyse, Messaging und Inhalt, um den Verkäufern die Argumente zu geben, die sie benötigen, um Geschäfte zu gewinnen.
- Übersetzung der Forschung des Wettbewerbsintelligenz-Teams in verkäuferbereite Assets – Battlecards, Einwandsbehandlung, Inhalte für schnelle Reaktionen.
- Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung und dem Wettbewerbsintelligenz-Team zur Durchführung strukturierter Gewinn-/Verlust-Überprüfungen, die aufzeigen, was tatsächlich gegen benannte Wettbewerber funktioniert.
- Leitung des Flusses von Feldinformationen zurück in Systeme, die sicherstellen, dass die Wettbewerbsgrundlage aktuell und umsetzbar für KI-Tools bleibt.
Qualifikationen
Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, haben Sie:
- Erfahrung in der Nutzung oder kritischen Auseinandersetzung mit der Integration von KI in Arbeitsprozesse, Entscheidungsfindung oder Problemlösung. Dies kann die Verwendung von KI-gestützten Tools, die Automatisierung von Workflows, die Analyse von KI-gesteuerten Erkenntnissen oder die Erforschung der potenziellen Auswirkungen von KI auf die Funktion oder Branche umfassen.
- 12+ Jahre relevante Erfahrung mit nachweislichen Erfolgen in Wettbewerbsintelligenz, Wettbewerbsmarketing oder Produktmarketing gegen benannte Wettbewerber.
- Natürliches Einfühlungsvermögen und Verständnis für den Druck, unter dem Verkäufer in einem echten Wettbewerbsdeal stehen.
- Die Fähigkeit, scharfe, verteidigbare Gegenpositionierungen zu entwickeln – fundiert und belegt, nicht nur aspirativ.
- Kreative Messaging-Fähigkeiten basierend auf Wert und Nutzen, angewendet unter Zeitdruck.
- Leidenschaft für die Produkte von ServiceNow und die Wettbewerbskämpfe, die den IT-Bereich definieren.
- Erfahrung in der Durchführung strukturierter Gewinn-/Verlustprogramme oder vergleichbarer qualitativer Forschung mit Vertriebsteams.
- Die Fähigkeit, Feldsignale in einen Inhaltsfahrplan zusammenzufassen, auf den Wettbewerbsintelligenz und PSM reagieren können.
Für Positionen an diesem Standort bieten wir ein Grundgehalt von 148.900 bis 232.700 USD, plus Eigenkapital (wenn zutreffend), variable/incentivierte Vergütung und Sozialleistungen. Vertriebspositionen bieten in der Regel eine wettbewerbsfähige On Target Earnings (OTE) Vergütungsstruktur. Bitte beachten Sie, dass das angegebene Grundgehalt eine Richtlinie ist und die individuelle Gesamtvergütung je nach Qualifikationen, Fähigkeitsniveau, Kompetenzen und Arbeitsort variieren kann. Wir bieten auch Gesundheitspläne, einschließlich flexibler Ausgabenfonds, einen 401(k)-Plan mit Unternehmensbeitrag, ESPP, Matching-Spenden, einen flexiblen Urlaubsplan und Programme für Familienurlaub.
Zusätzliche Informationen
Arbeits-Personas
Wir gehen mit Flexibilität und Vertrauen an unsere verteilte Arbeitswelt heran. Arbeits-Personas (flexibel, remote oder im Büro erforderlich) sind Kategorien, die den Mitarbeitern von ServiceNow je nach Art ihrer Arbeit und ihrem zugewiesenen Arbeitsort zugewiesen werden. Erfahren Sie hier mehr.
Gleichstellungschancen
ServiceNow ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung, Geschlechtsidentität, Veteranenstatus oder einer anderen gesetzlich geschützten Kategorie Berücksichtigung für eine Anstellung.
Unterkünfte
Wir bemühen uns, ein barrierefreies und inklusives Erlebnis für alle Kandidaten zu schaffen. Wenn Sie eine angemessene Unterkunft benötigen, um einen Teil des Bewerbungsprozesses abzuschließen, oder wenn Sie diese Online-Bewerbung nicht nutzen können und eine alternative Methode zur Bewerbung benötigen, wenden Sie sich bitte an [emailprotected] zur Unterstützung.
Exportkontrollvorschriften
Für Positionen, die Zugang zu kontrollierten Technologien erfordern, die den Exportkontrollvorschriften unterliegen, einschließlich der U.S. Export Administration Regulations (EAR), kann es erforderlich sein, dass ServiceNow eine Genehmigung für den Exportkontroll von Regierungsbehörden für bestimmte Personen einholt. Alle Beschäftigungen sind davon abhängig, dass ServiceNow alle erforderlichen Exportlizenzen oder andere Genehmigungen von den relevanten Exportkontrollbehörden erhält.
Sr. Product Marketing Manager Arbeitgeber: ServiceNow
Als Principal Platform Architect bei uns haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das Innovation und digitale Transformation fördert. Wir bieten umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, ein kollegiales Arbeitsklima und attraktive Vergütungsmodelle, die Ihre berufliche Entwicklung unterstützen. Unser Standort bietet zudem eine hervorragende Work-Life-Balance und Zugang zu einer Vielzahl von Freizeitaktivitäten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sr. Product Marketing Manager erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie ServiceNow.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei ServiceNow ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei ServiceNow könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von ServiceNow beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sr. Product Marketing Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für ServiceNow:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was ServiceNow einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ServiceNow vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von ServiceNow einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für ServiceNow relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von ServiceNow einfügt.
