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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere Data-Governance-Richtlinien für globale Datenplattformen.
- Arbeitgeber: Mediaplus Data, spezialisiert auf datengetriebene Mediastrategien und innovative Analysen.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Büro im Kreativviertel Münchens.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Datenverwaltung und arbeite mit einem internationalen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Data Governance und Kenntnisse in DSGVO/CCPA erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige After Work Events und ein großes Sportprogramm für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Mediaplus Data ist spezialisiert auf datengetriebene Mediastrategien, innovative Analysekonzepte und maßgeschneiderte Data-Lösungen. Unsere Mission: Wir machen Daten und künstliche Intelligenz nutzbar – für bessere Entscheidungen, relevantere Kommunikation und nachhaltigen Markenerfolg. Mit unserem interdisziplinären Team unterstützen wir Unternehmen dabei, komplexe Datenströme intelligent zu verknüpfen und daraus strategisch verwertbare Insights zu generieren – präzise, skalierbar und zukunftsgerichtet.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Data Governance Manager (all genders) für die Mediaplus Germany.
Was dich bei uns erwartet:
- Entwicklung, Abstimmung und Implementierung von Data-Governance-Richtlinien (Policies, Standards, Data Product Guidelines).
- Sicherstellung global einheitlicher Vorgaben sowie DSGVO-/CCPA-Konformität (Privacy by Design, DPIA, Retention, Consent).
- Übersetzung strategischer Ziele in operative Governance‑Prozesse.
- Aufbau und Monitoring zentraler Data‑Quality‑KPIs sowie Definition von SLAs, Qualitäts‑Gates und Validierungsmechanismen.
- Zusammenarbeit mit Domain‑Teams, Legal, InfoSec und Märkten zur Sicherstellung hoher Datenqualität und regulatorischer Anforderungen.
- Aufbau und Pflege eines nachhaltigen Compliance‑Frameworks.
- Etablierung eines föderierten Governance‑Modells (Domain Ownership, Data Stewardship, Data Contracts).
- Coaching und Enablement internationaler Domain‑Teams sowie Moderation globaler Governance‑Boards.
- Aufbau und Pflege von Data Catalog, Business Glossary und konsistenten Metadatenmodellen.
- Definition von Taxonomien, Namenskonventionen, Dokumentationsstandards und Lineage.
- Einführung und Pflege von Datenklassifizierungsmodellen (Public, Confidential, Restricted) und Rollen‑/Zugriffskonzepten (RBAC/ABAC).
- Durchführung regelmäßiger Reviews und Audits.
- Erstellung und Durchführung von Trainings, Playbooks und Enablement‑Formaten.
- Förderung einer Data‑as‑a‑Product‑Kultur und aktiven globalen Community.
- Unterstützung der Organisation im Change Management.
- Weiterentwicklung der Governance-Roadmap, Identifikation von Prozess- und Tool-Optimierungen & Reporting und Monitoring relevanter Governance-Metriken.
Was wir von dir erwarten:
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Data Governance auf globalen Datenplattformen.
- Fähigkeit, strategische Governance-Ziele in umsetzbare Policies und Prozesse zu übersetzen.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Business-, Data- und Tech-Stakeholdern.
- Fundierte Kenntnisse der Data-Mesh-Prinzipien (Domain Ownership, Data Products, Self-Service, Föderierte Governance).
- Erfahrung im Aufbau dezentraler Verantwortlichkeiten.
- Sicher im Umgang mit DSGVO, CCPA und relevanten Security-/Compliance-Frameworks.
- Kenntnisse in Data-Catalog-/Glossary-Lösungen, Data-Quality-Frameworks, Lineage-Tools.
- Verständnis moderner Cloud-/Datenarchitekturen (idealerweise Azure).
- Grundkenntnisse in CI/CD für Daten, Datenmodellierung und Zugriffskonzepte.
- Fähigkeit zur Moderation globaler Gremien und Communities, sowie sicher in der Abstimmung mit multidisziplinären Teams.
- Sehr gute Englischkenntnisse; Deutsch von Vorteil.
Was wir dir bieten:
- Onboarding: Willkommensrunde, Onboarding-Tag und persönliches Mentoring und (digitale) Onboarding-Sessions - wir sorgen für deinen perfekten Einstieg.
- Weiterbildung: Deine Entwicklung ist uns wichtig. Ob durch unser internes Campus-Weiterbildungsprogramm zur Erweiterung deiner Fach-, Methoden- oder Persönlichkeitskompetenzen, freiwillige Sprachkurse oder regelmäßige Coachings - wir halten dich up to date.
- Flexibilität: Durch flexible Arbeitszeiten, Mobile Office und Jobsharing-Modelle kannst du deinen Beruf an dein Leben anpassen – und nicht andersrum.
- Fun: Wer arbeitet, muss auch mal eine Pause machen. Ob Party oder auspowern – bei uns hast du durch regelmäßige After Work Events und agenturgeförderte Fitnessprogramme genug Möglichkeiten.
- Sport: Großes Sportprogramm sowie Mobilität durch Agenturfahrräder und E-Bikes/E-Bike Leasing.
- Erreichbarkeit: Unser modernes Office im Kreativviertel Münchens ist dank perfekter Lage gut für dich erreichbar.
- Internationalität: Als international agierende Agenturgruppe hast du bei uns die Möglichkeit, dich mit Kolleg:innen aus den unterschiedlichsten Disziplinen aus der ganzen Welt zu vernetzen und auszutauschen.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Wichtiger Hinweis: Unsere Stellenangebote findest du ausschließlich auf unserer offiziellen Karriereseite oder über seriöse Jobplattformen. Bewerbungen laufen immer über unser offizielles System. Wir kontaktieren dich nicht über WhatsApp, TikTok oder Instagram und fordern niemals Zahlungen im Rahmen des Bewerbungsprozesses.
Data Governance Manager (all genders) – Global Data Platform / Data Mesh Arbeitgeber: Serviceplan Gruppe für innovative Kommunikation GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Serviceplan Gruppe für innovative Kommunikation GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Data Governance Manager (all genders) – Global Data Platform / Data Mesh
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Data Governance! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du komplexe Datenströme erfolgreich verwaltet hast. Das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, uns bei Fragen zu kontaktieren – wir sind hier, um zu helfen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Data Governance Manager (all genders) – Global Data Platform / Data Mesh
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Ehrlichkeit und Individualität.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Data Governance Manager zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu unseren Anforderungen passen.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!
Bewirb dich über unsere Website!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere offizielle Karriereseite einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen direkt erhalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Serviceplan Gruppe für innovative Kommunikation GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Data Governance Prinzipien
Mach dich mit den Grundlagen der Data Governance und den spezifischen Anforderungen des Unternehmens vertraut. Zeige, dass du die Prinzipien des Data Mesh verstehst und wie sie in die globale Datenplattform integriert werden können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Governance-Richtlinien implementiert oder Datenqualitäts-KPIs aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Zusammenarbeit mit internationalen Teams erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Themen einfach erklären kannst und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Moderationsfähigkeiten betreffen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu bewältigen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.