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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle datenbasierte Medienstrategien und innovative Medienpläne für Online-Kanäle.
- Arbeitgeber: Mediaplus Performance ist eine internationale Agenturgruppe im digitalen Marketing.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mobile Office, Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte kreative Mediaansätze und baue nachhaltige Kundenbeziehungen in einem dynamischen Team auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der strategischen Mediaberatung und -planung, Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Modernes Büro im Kreativviertel Münchens mit guter Erreichbarkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in München einen Unit Director Digital Consulting (all genders) in Vollzeit für die Mediaplus Performance.
Was dich bei uns erwartet:
- Du entwickelst datenbasierte Medienstrategien, abgestimmt auf Kunden-Ziele und KPIs und konzipierst innovative Medienpläne für alle relevanten Online-Kanäle – von Programmatic Advertising, Video, Display bis hin zu DOOH und Social Media.
- Du vereinst Strategie, Entwicklung, Beratung, Planung und Umsetzung und verhilfst Kunden zu individuellen Kommunikationsstrategien.
- Du erkennst Kundenbedürfnisse und findest passende Lösungen, baust nachhaltige Kundenbeziehungen auf und pflegst sie proaktiv.
- Du verhandelst Verträge und Vereinbarungen erfolgreich.
- Als Führungspersönlichkeit leitest und motivierst du ein Team von digitalen Medienexperten und schaffst ein positives, ergebnisorientiertes Arbeitsklima.
- Du bildest die Schnittstelle zu internen und externen Partnern und nimmst an New Business Projekten teil, gestaltest Pitches aktiv mit und entwickelst neue Mediaansätze.
Was wir von dir erwarten:
- Neben deiner Leidenschaft für digitale Medien verstehst du Kommunikations- und Werbewirkung ganzheitlich, bist neugierig und hast den Mut Bestehendes zu hinterfragen und eine kreative Herangehensweise an Media und Prozesse.
- Du denkst integriert, aber dein Herz schlägt digital – du bist sicher in der Beratung und Planung aller digitaler Kommunikationskanäle und -plattformen.
- Du bringst mindestens 8 Jahre relevante Berufserfahrung in der strategischen sowie operativen Mediaberatung und -planung idealerweise im Agenturumfeld.
- Freude am Kundenkontakt und Spaß am Austausch mit Werbetreibenden und Kolleg:innen.
- Du verfügst über sehr gute MS-Office-Kenntnisse, sicheres Deutsch, Englisch und Präsentieren sind für dich selbstverständlich.
- Führungserfahrung und -kompetenz, um das Team fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und in herausfordernden Situationen zu motivieren und die Fähigkeit, eine positive und produktive Arbeitsatmosphäre zu fördern.
Was wir dir bieten:
- Onboarding: Durch persönliches Mentoring und digitale Onboarding-Sessions - wir sorgen für deinen perfekten Einstieg.
- Weiterbildung: Deine Entwicklung ist uns wichtig. Ob durch unser internes Campus-Weiterbildungsprogramm zur Erweiterung Deiner Fach-, Methoden- oder Persönlichkeitskompetenzen, freiwillige Sprachkurse oder regelmäßige Coachings - wir halten dich up to date.
- Flexibilität: Durch flexible Arbeitszeiten, Mobile Office und Jobsharing-Modelle kannst du deinen Beruf an dein Leben anpassen – und nicht andersrum.
- Fun: Wer arbeitet, muss auch mal eine Pause machen – bei uns hast du durch regelmäßige After Work und Team Events genug Möglichkeiten (auch virtuell, wenn’s sein muss).
- Sport: Großes Sportprogramm sowie Mobilität durch Agenturfahrräder und E-Bikes/E-Bike Leasing.
- Erreichbarkeit: Unser modernes Office im Kreativviertel Münchens ist dank perfekter Lage gut für dich erreichbar.
- Internationalität: Als international agierende Agenturgruppe hast du bei uns die Möglichkeit, dich mit Kollegen aus den unterschiedlichsten Disziplinen aus der ganzen Welt zu vernetzen und auszutauschen.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung.
Unit Director Digital Consulting Arbeitgeber: Serviceplan Gruppe für innovative Kommunikation GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Serviceplan Gruppe für innovative Kommunikation GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Unit Director Digital Consulting
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits bei Mediaplus oder in ähnlichen Agenturen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du aktuelle Trends im digitalen Marketing und spezifische Kampagnen von Mediaplus recherchierst. Zeige, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen für zukünftige Projekte hast.
✨Tip Nummer 3
Demonstriere deine Führungskompetenzen während des Gesprächs. Bereite Beispiele vor, wie du Teams erfolgreich geleitet und motiviert hast, um Herausforderungen zu meistern und Ziele zu erreichen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, wie du komplexe Medienstrategien einfach und verständlich präsentieren kannst, da dies eine Schlüsselkompetenz für die Position ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Unit Director Digital Consulting
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Leidenschaft für digitale Medien und deine Erfahrung in der strategischen Mediaberatung hervorhebt. Zeige, wie du die spezifischen Bedürfnisse des Unternehmens erfüllen kannst.
Hebe deine Führungskompetenzen hervor: Da die Position einen Unit Director erfordert, ist es wichtig, deine Führungserfahrung und -kompetenz klar darzustellen. Nenne konkrete Beispiele, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast.
Präsentiere deine Erfolge: Füge in deinem Lebenslauf oder Anschreiben messbare Erfolge hinzu, die du in früheren Positionen erzielt hast. Dies könnte die Entwicklung erfolgreicher Medienstrategien oder die Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen umfassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Serviceplan Gruppe für innovative Kommunikation GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich im Vorfeld über die Ziele und Werte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Vision von Mediaplus Performance verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu beitragen können, diese Ziele zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der strategischen und operativen Mediaberatung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen und zu erläutern, wie sie auf die Anforderungen der Position passen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle des Unit Directors auch Führungsverantwortung beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und entwickelst, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob die Agentur zu deinen Werten und Arbeitsweisen passt.
