(Senior) Account Manager Social Media / B2B (all genders)
(Senior) Account Manager Social Media / B2B (all genders)

(Senior) Account Manager Social Media / B2B (all genders)

München Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Serviceplan India

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende B2B Social Media Projekte und berate Kunden strategisch.
  • Arbeitgeber: Die größte inhaber- und partnergefĂĽhrte Agenturgruppe Europas in MĂĽnchen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, persönliche Weiterbildung und ein dynamisches Team.
  • Andere Informationen: Regelmäßige Team-Events und ein modernes BĂĽro im Kreativviertel.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Social Media Kampagnen und arbeite international.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Schnellstmöglich suchen wir an unserem Standort München einen (Senior) Account Manager B2B / Social Media (all genders) für die Serviceplan Agenturgruppe, die größte inhaber- und partnergeführte Agenturgruppe Europas.

Was Dich Bei Uns Erwartet

  • Operative Aufgaben (z. B. Editorial Planning, Strategic Consulting, Kampagnen- und Content‑Konzeption) in einem internationalen Team; du koordinierst selbstständig sowohl die Kundenkommunikation als auch die interne Abstimmung der Teams.
  • Du verantwortest den jeweiligen Kunden‑Etat und bist verantwortlich fĂĽr die vorausschauende Finanzplanung.
  • Beratung durch kontinuierliches Hinterfragen und Optimieren der Social‑Media‑Aktivitäten, um maximale Business‑Relevanz fĂĽr den Kunden zu generieren; du trittst als verlässlicher Berater auf, erkennst Upsell‑Potentiale, schlägst diese proaktiv vor und unterstĂĽtzt bei der Aufbereitung von Proposals.
  • UnterstĂĽtzung bei der Weiterentwicklung und dem Ausbau des B2B‑Portfolios durch dein Fachwissen und deine Impulse.
  • Enger Austausch mit Agenturansprechpartnern der Social‑Media‑Plattformen.
  • Aktive Beteiligung an Kunden‑Pitches zur Neukunden‑Akquise.
  • Flexibilität: Wir leben individuelle Modelle – sowohl hinsichtlich des Arbeitsortes als auch der Zeit, in der du fĂĽr die Agentur tätig bist.
  • Dynamisches Team mit flachen Hierarchien; wir wĂĽnschen uns ein hohes MaĂź an Eigenverantwortung, damit du Gestaltungsmöglichkeiten innerhalb der Agentur nutzen kannst.

Was Wir Von Dir Erwarten

  • Eigenverantwortliche und proaktive Arbeitsweise – wir suchen Macher:innen mit ausgeprägter Dienstleistungs‑Mentalität, die ĂĽber den Tellerrand hinausschauen.
  • B2B‑Affinität – wir suchen Kolleg:innen, die SpaĂź an der Beschäftigung mit komplexen Zielgruppenstrukturen haben und diese gekonnt in gezielte Social‑Media‑Inhalte ĂĽbersetzen können.
  • Hohe Beratungsfähigkeit und sicheres Auftreten – wir suchen Projektmanagement‑Profis, Powerpoint‑Fans und Kundenversteher:innen.
  • Analytische Fähigkeiten – Zahlen, Daten, Fakten und deren Interpretation sind dir nicht fremd.
  • Improvisationstalent und Priorisierungsfähigkeit – wir suchen proaktive, strukturierte Kolleg:innen, die auch in stressigen Situationen den Ăśberblick behalten.
  • Teamplayer:innen – wir suchen Teamplayer:innen, keine Einzelkämpfer:innen.
  • Standards: Souveräner Umgang mit dem MS Office Paket, insbesondere der Erstellung von PowerPoint‑Präsentationen; sichere und geĂĽbte Nutzung von gängigen KI‑Tools; flieĂźende Englischkenntnisse in Wort und Schrift; sehr gute Kenntnisse der gängigen B2B‑Plattformen (insbesondere LinkedIn).

Was Wir Dir Bieten

  • Onboarding: persönliches Mentoring und digitale Onboarding‑Sessions, damit du ein perfekter Einstieg hast.
  • Weiterbildung: interne Campus‑Weiterbildungsprogramme, Sprachkurse, regelmäßige Coachings – wir halten dich up to date.
  • Flexibilität: flexible Arbeitszeiten, Mobile Office und Jobsharing‑Modelle, damit du deinen Beruf an dein Leben anpassen kannst.
  • Fun: regelmäßige After‑Work‑ und Team‑Events, auch virtuell, wenn nötig.
  • Sport: groĂźes Sportprogramm, Mobilität durch Agenturfahrräder und E‑Bikes/E‑Bike Leasing.
  • Erreichbarkeit: modernes Office im Kreativviertel MĂĽnchens, gut erreichbar.
  • Internationalität: du kannst dich mit Kolleg:innen aus der ganzen Welt vernetzen und austauschen.

Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.

(Senior) Account Manager Social Media / B2B (all genders) Arbeitgeber: Serviceplan India

Die Serviceplan Agenturgruppe in München bietet dir als (Senior) Account Manager B2B / Social Media ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und viel Raum für Eigenverantwortung. Du profitierst von flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem internationalen Team, das Kreativität und Innovation fördert. Zudem erwarten dich regelmäßige Teamevents und ein modernes Büro im Herzen Münchens, was die Agentur zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
Serviceplan India

Kontaktperson:

Serviceplan India HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Senior) Account Manager Social Media / B2B (all genders)

✨Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, mit jemandem aus der Agentur zu sprechen, nutze diese Chance. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten oder der Unternehmenskultur.

✨Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über aktuelle Trends im B2B- und Social-Media-Bereich informierst. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch einen echten Mehrwert bringst.

✨Tipp Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits in der Agentur arbeitet oder dort war. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

✨Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und es ist oft der schnellste Weg, um deine Bewerbung in die richtigen Hände zu bekommen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Account Manager Social Media / B2B (all genders)

B2B-Affinität
Beratungsfähigkeit
Analytische Fähigkeiten
Eigenverantwortliche Arbeitsweise
Proaktive Arbeitsweise
Teamplayer
Projektmanagement
MS Office Paket
PowerPoint-Präsentationen
Nutzung von KI-Tools
FlieĂźende Englischkenntnisse
Kenntnisse der gängigen B2B-Plattformen
Improvisationstalent
Priorisierungsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen authentischen und lockeren Schreibstil in deinem Anschreiben, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Pass dein Anschreiben an!: Stell sicher, dass du dein Anschreiben auf die Stelle als (Senior) Account Manager B2B / Social Media zuschneidest. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit den Anforderungen in der Stellenbeschreibung übereinstimmen.

Zeig deine Erfolge!: Erzähle uns von konkreten Projekten oder Kampagnen, die du erfolgreich umgesetzt hast. Zahlen und Ergebnisse sind immer beeindruckend und zeigen, dass du ein echter Macher bist!

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht untergeht, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Serviceplan India vorbereitest

✨Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des (Senior) Account Managers im B2B/Social Media Bereich vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Beratungsfähigkeiten oder dein Projektmanagement unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.

✨Zeige deine Teamfähigkeit

Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, sei bereit, ĂĽber deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.

✨Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate.

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Standort: MĂĽnchen
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