Senior Engineer, Satellite Manufacturing - Product, meoSphere 1 1

Senior Engineer, Satellite Manufacturing - Product, meoSphere 1 1

Betzdorf Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und optimiere Fertigungsprozesse für Satellitenprodukte.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Raumfahrttechnik mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Möglichkeiten zur kontinuierlichen Verbesserung und digitale Transformation der Fertigung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Raumfahrt und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Abschluss in Ingenieurwissenschaften und Erfahrung in der Fertigung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Die Manufacturing Engineer – Product ist verantwortlich für die Entwicklung, Optimierung und Aufrechterhaltung von Fertigungsprozessen, um eine effiziente, wiederholbare und qualitativ hochwertige Produktion von Satellitenprodukten sicherzustellen. Als technische Schnittstelle zwischen Produktdesign und Produktion stellt diese Rolle sicher, dass Fertigungsmethoden, Werkzeuge, Dokumentationen und Arbeitsabläufe robust, skalierbar und auf Kosten-, Zeit- und Qualitätsziele über den gesamten Produktlebenszyklus abgestimmt sind.

Zu Ihren Aufgaben als Senior Engineer, Satellite Manufacturing - Product gehören:

  • Entwicklung, Analyse und Optimierung von Fertigungs- und Montageprozessen zur Verbesserung von Effizienz, Ausbeute, Kosten und Produktqualität
  • Leitung oder Unterstützung der Entwicklung von Fertigungsprozessen für neue Produkteinführungen (NPI), einschließlich Werkzeuge, Vorrichtungen, Layouts und Produktionsmethoden
  • Übersetzung von Konstruktionszeichnungen in produktionsbereite Dokumentationen wie Arbeitsanweisungen, Montageverfahren, Kontrollpläne und Werkzeuganforderungen
  • Anwendung von Design for Manufacturability (DFM) und Design for Assembly (DFA) Prinzipien in Zusammenarbeit mit Produktdesignteams
  • Unterstützung der Produktionsteams während der Montage, Integration und Testaktivitäten durch Lösung technischer Probleme und Bereitstellung von Ingenieuranleitungen
  • Entwicklung und Pflege von Fertigungslayouts, Prozessflüssen, PFMEAs und Standardarbeitsanweisungen
  • Identifizierung und Implementierung von Prozessverbesserungen, Automatisierungsmöglichkeiten und Abfallreduktionsinitiativen unter Verwendung von Lean- oder Six Sigma-Methoden
  • Durchführung oder Leitung von Ursachenanalysen und Korrektur-/Präventivmaßnahmen für produktionsbezogene Nichtkonformitäten
  • Sicherstellung, dass die Fertigungsprozesse den Luftfahrtqualitätsstandards, ESD, Sicherheits- und regulatorischen Anforderungen entsprechen
  • Kollaboration mit funktionsübergreifenden Teams in den Bereichen Design, Qualität, Lieferkette, Logistik und Konfigurationsmanagement zur Gewährleistung der Herstellbarkeit und des Designintegrität
  • Unterstützung von Konfiguration, Änderungsmanagement und Ingenieuranpassungsaufträgen (ECOs) im Zusammenhang mit Produktionsdokumentationen, Werkzeugen und Prozessen
  • Beitrag zu kontinuierlichen Verbesserungsinitiativen und der Digitalisierung von Fertigungsprozessen, Werkzeugen und Daten

Kompetenzen, Qualifikationen & Erfahrung:

  • Starkes Verständnis der Prinzipien des Fertigungsingenieurwesens, industrieller Methoden und Prozessoptimierung
  • Kenntnisse der Luftfahrt- oder anderer hochzuverlässiger Fertigungsstandards und -praktiken
  • Fähigkeit, technische Zeichnungen, Spezifikationen und Montageunterlagen zu interpretieren, zu überprüfen und in Frage zu stellen
  • Erfahrung mit Prozessdokumentation, Werkzeug- und Vorrichtungsdesign sowie Produktionslayoutplanung
  • Strukturierte, proaktive und datengestützte Herangehensweise an kontinuierliche Verbesserung und Kosteneffizienz
  • Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten für komplexe Fertigungsprobleme
  • Abschluss als Bachelor oder Master in Maschinenbau, Elektrotechnik, Industrie-, Luft- und Raumfahrt- oder Fertigungsingenieurwesen
  • 2–4 Jahre Erfahrung in der Fertigung oder Prozessengineering
  • Nachgewiesene Erfahrung in der Entwicklung, Validierung und Optimierung von Montage- und Integrationsprozessen
  • Beherrschung von CAD- und PLM-Tools (z.B. Propel) und ERP/MES-Systemen (z.B. SAP S/4HANA)
  • Erfahrung mit Lean Manufacturing, Six Sigma oder ähnlichen Methoden zur kontinuierlichen Verbesserung
  • Vertrautheit mit ESD-Anforderungen, Kontaminationskontrolle und Reinraumpraktiken
  • Fließend in Englisch; zusätzliche Sprachen sind von Vorteil.

Weitere wichtige Anforderungen:

  • Die Berechtigung für ESA/EU/NATO/nationale SECRET-Personalsicherheitsfreigaben ist unerlässlich. Die Kandidaten müssen bereit sein, ein Sicherheitsfreigabeverfahren zu durchlaufen, da diese Position möglicherweise eine solche Freigabe erfordert.
  • Fähigkeit, sich in einer dynamischen, schnelllebigen Fertigungsumgebung mit sich ändernden Prioritäten anzupassen.
  • Strategisches Denken, um Fertigungsentscheidungen mit Programm- und Organisationszielen in Einklang zu bringen.
  • Starke Entscheidungsfähigkeiten zur effizienten Lösung von Problemen und zur Aufrechterhaltung der operativen Kontinuität.
  • Klare und effektive Kommunikationsfähigkeiten (schriftlich und mündlich), um mit Ingenieur-, Produktions-, Qualitäts- und Führungsteams zusammenzuarbeiten.
  • Bereitschaft, mindestens 60 % vor Ort im Büro zu arbeiten.

Die in diesem Dokument skizzierten Aufgaben sind nicht erschöpfend und können sich im Laufe der Zeit entwickeln und gemäß den geschäftlichen Anforderungen überprüft werden. SES und seine verbundenen Unternehmen setzen sich für faire und gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten für alle ein. Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und alle qualifizierten Bewerber unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Schwangerschaft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Alter, genetischen Informationen, geschützten Veteranenstatus, Behinderung oder einem anderen durch lokale, staatliche oder bundesstaatliche Gesetze geschützten Grund berücksichtigen wird.

Senior Engineer, Satellite Manufacturing - Product, meoSphere 1 1 Arbeitgeber: SES S.A Brazil

SES ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Betzdorf, LU, eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und digitale Transformation in der Satellitenproduktion fördert SES die berufliche Weiterentwicklung durch Schulungen und spannende Projekte. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamarbeit, Offenheit und einem klaren Bekenntnis zu Qualität und Sicherheit, was es zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Ingenieure macht, die an der Spitze der Technologie arbeiten möchten.

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Kontaktdaten:

SES S.A Brazil Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Engineer, Satellite Manufacturing - Product, meoSphere 1 1 erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Satellitenfertigung in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und die richtigen Leute erreichen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zu Fertigungsprozessen und Problemlösungsfähigkeiten übst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für kontinuierliche Verbesserung! Sprich über deine Erfahrungen mit Lean-Methoden oder Six Sigma in Gesprächen. Lass uns deine Erfolge hervorheben, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Engineer, Satellite Manufacturing - Product, meoSphere 1 1 mit Bravour zu bestehen

Herstellungsingenieurwesen
Prozessoptimierung
Design for Manufacturability (DFM)
Design for Assembly (DFA)
FMEA
Lean Manufacturing
Six Sigma

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Persönlichkeit in die Bewerbung einzubringen. Das macht einen großen Unterschied und hilft uns, dich besser kennenzulernen.

Betone deine relevanten Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine Erfahrungen im Bereich der Fertigungstechnik und Prozessoptimierung klar hervorhebst. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast – das ist für uns super wichtig!

Sei strukturiert und präzise:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Informationen übersichtlich zu präsentieren. So können wir schnell die wichtigsten Punkte erfassen und sehen, dass du organisiert bist.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SES S.A Brazil vorbereitet

Verstehe die Rolle in der Tiefe

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten des Senior Engineer, Satellite Manufacturing - Product vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Aufgaben in dieser Position zutreffen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Herstellungsprozesse optimiert oder technische Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews zu demonstrieren.

Kenntnis von Lean und Six Sigma

Da Prozessoptimierung ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, solltest du dich mit Lean- und Six Sigma-Methoden auskennen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Methoden in der Vergangenheit angewendet hast, um Effizienz und Qualität zu steigern.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die dir helfen, die Unternehmenskultur und das Team besser zu verstehen. Zeige Interesse an der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und wie du zur kontinuierlichen Verbesserung beitragen kannst.