Executive Assistant / Team Operations (m/w/d)

Executive Assistant / Team Operations (m/w/d)

Berlin Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Organisiere Abläufe und unterstütze das Team in der Agentur für Fashion, Beauty und Lifestyle.
  • Unternehmen: SESAMY Agency, eine innovative und female-led Kommunikationsagentur.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, modernes Büro in Berlin-Mitte und Raum für eigene Ideen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und ehrlichem Feedback.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte spannende Kampagnen mit.
  • Qualifikationen: 2-3 Jahre Erfahrung in Assistenz oder Projektkoordination, gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Vollzeit Festanstellung Strukturstark, lösungsorientiert und Lust auf die perfekte Mischung aus HR, Admin & Agentur-Prozessen? Du liebst es, wenn die Fäden im Hintergrund perfekt zusammenlaufen? Du hast ein Auge fürs Detail, verlierst auch bei vielen Parallelprojekten nicht den Überblick und hast Lust, ein dynamisches Team an der Schnittstelle von Fashion, Beauty und Lifestyle zu unterstützen? Bei SESAMY bist du die organisatorische Schaltzentrale: Du hältst unserem Team den Rücken frei, koordinierst Abläufe und sorgst dafür, dass Kampagnen und Admin-Prozesse reibungslos funktionieren.

Was du bei uns machst:

  • Als Executive Assistant (m/w/d) bist du eine zentrale Stütze für unser Account- und Talent-Management-Team sowie für die operative Leitung.
  • Du begleitest das Tagesgeschäft mit Weitblick und sorgst mit deinem Organisationstalent für klare Strukturen und reibungslose Abläufe in unserer Agentur.
  • Du unterstützt bei administrativen HR-Themen (z. B. Vorbereitung von Onboardings, Pflege von Team-Listen oder Urlaubsverwaltung) und arbeitest hierbei eng mit der operativen Leitung und den internen Stakeholdern zusammen.
  • Du unterstützt bei der Kontrolle und Aufbereitung von Verträgen zwischen unseren Kund:innen und Talents und achtest auf Vollständigkeit und Richtigkeit.
  • Du begleitest den generellen Kundenkontakt und hilfst dabei, dass Anfragen schnell und professionell bearbeitet werden.
  • Du unterstützt das Team bei der operativen Abwicklung und Organisation unserer Kampagnen – von der ersten Planung bis zum finalen Reporting.
  • Du pflegst unsere Excel-Sheets, hältst den Google Drive sauber und sorgst dafür, dass alle Projektdaten jederzeit aktuell und auffindbar sind.
  • Du hast ein Auge für die Details, die unser Daily Business im Office angenehmer machen.

Was du mitbringst:

  • Du hast mindestens 2–3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle (Assistenz, Projektkoordination oder HR-Admin), idealerweise im Agentur- oder Startup-Umfeld.
  • Du bist extrem organisiert, arbeitest gewissenhaft und hast eine proaktive „Hands-on“-Mentalität.
  • Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Tools ist für dich selbstverständlich.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Du bewahrst auch in stressigen Phasen einen kühlen Kopf, arbeitest lösungsorientiert und bist ein absoluter Teamplayer.

Was dich bei SESAMY erwartet:

  • Ein vielfältiger Kundenstamm aus Fashion, Beauty und Lifestyle.
  • Ein kreatives, diverses Team, das sich gegenseitig unterstützt.
  • Flexible Arbeitsmodelle & modernes Büro in Berlin-Mitte.
  • Raum für eigene Ideen, schnelle Verantwortungsübernahme und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Regelmäßiger Austausch, ehrliches Feedback und klare Kommunikation.

Über uns:

SESAMY Agency ist ein female-led Talentmanagement- und Kommunikationsagentur und zählt zu den relevantesten Akteurinnen zeitgemäßer Markenkommunikation in der DACH-Region. Mit Standorten in Berlin, München und Wien entwickeln wir starke Markenerlebnisse, die sichtbar sind, auf Social Media geteilt werden und im Gedächtnis bleiben. Als strategische Matchmaker verbinden wir Influencer, Strategie und Storytelling über Social Media, PR und Experiences hinweg. Wir arbeiten als Full-Service Kommunikationsagentur und begleiten Marken, Plattformen & Personen ganzheitlich – von der strategischen Konzeption über kreative Marken- und Kampagnenentwicklung bis zur Umsetzung integrierter Kommunikationsmaßnahmen. Wir schaffen den Raum für Persönlichkeiten, die mitdenken und mitgestalten. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Executive Assistant / Team Operations (m/w/d) Arbeitgeber: SESAMY GmbH

VYSION ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, eine Division im Sports Management von Grund auf zu entwickeln und dabei deine unternehmerische Freiheit auszuleben. Mit einem inspirierenden Arbeitsumfeld in Berlin, flexiblen Remote-Optionen und 30 Tagen Urlaub fördert das Unternehmen nicht nur deine persönliche und berufliche Entwicklung, sondern ermöglicht dir auch, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das die Zukunft des Sports aktiv gestaltet. Hier hast du die Chance, deine Visionen in die Tat umzusetzen und mit einem starken Netzwerk von Athleten und Marken zusammenzuarbeiten.

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Kontaktdaten:

SESAMY GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Executive Assistant / Team Operations (m/w/d) erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle als Executive Assistant anstrebst, zeig dein Organisationstalent bereits im Vorstellungsgespräch. Bereite dich gut vor und bringe Beispiele mit, wie du in der Vergangenheit Abläufe optimiert hast.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden, der dir einen Fuß in die Tür bei SESAMY oder einer ähnlichen Agentur verschaffen kann.

Tipp Nummer 3

Mach dich mit den Tools vertraut, die wir nutzen! Wenn du weißt, dass wir viel mit Google Drive und Excel arbeiten, dann schau dir Tutorials an oder übe, um sicherzustellen, dass du im Vorstellungsgespräch glänzen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung nicht im Spam landet!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Executive Assistant / Team Operations (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Organisationstalent
Detailgenauigkeit
Projektkoordination
HR-Administration
Kommunikationsfähigkeiten
Proaktive Arbeitsweise
Kenntnisse in Office-Tools

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähle uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Achte auf Details!:Da du ein Auge fürs Detail hast, solltest du sicherstellen, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Überprüfe Rechtschreibung und Grammatik, bevor du sie abschickst – das zeigt, dass du gewissenhaft arbeitest!

Strukturiere deine Unterlagen!:Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und den Lesefluss zu verbessern.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SESAMY GmbH vorbereitet

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über SESAMY und deren Werte. Schau dir an, wie sie sich in der Fashion-, Beauty- und Lifestyle-Branche positionieren. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du die Kultur verstehst und schätzt, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten oder dein Teamwork unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.

Stelle Fragen zur Rolle und zum Team

Zeige Interesse, indem du Fragen stellst, die über die Stellenbeschreibung hinausgehen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der typische Arbeitsalltag aussieht. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist.

Präsentiere deine Tools und Techniken

Da die Rolle viel mit Organisation und Verwaltung zu tun hat, sei bereit, über die Office-Tools zu sprechen, die du beherrschst. Erkläre, wie du Excel oder Google Drive nutzt, um Projekte effizient zu managen. Das zeigt, dass du die technischen Fähigkeiten mitbringst, die für die Position erforderlich sind.