Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den Vertrieb und Aufbau von Kundenbeziehungen in der Beratung.
- Unternehmen: Innovative Managementberatung mit flachen Hierarchien und Teamspirit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Junges Team mit regelmäßigen Teamevents und Raum für persönliche Entfaltung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Beratung und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B Vertrieb und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Du als Teil der Crew. Als Management Beratung gestalten wir in vielfältigen Industrien gemeinsam mit unseren Kunden gesamtheitliche Lösungen in den Bereichen Strategy & Organisation, Business Transformation, Performance Management & Incentive Systems, Digital Empowered Business, People & Change und HR Strategy.
Du vertreibst aktiv unser Consulting Leistungsportfolio und übernimmst Verantwortung im Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen. Du generierst aktiv Vertriebschancen durch neue Kontakte auf Messen, Verbänden, Veranstaltungen oder durch persönliche Kontakte, Netzwerkpartner und weitere Aktivitäten. Du beteiligst Dich an unseren Outbound & Inbound Marketingmaßnahmen und trägst maßgeblich zur Leadgewinnung bei. Neben der operativen Vertriebsarbeit hast Du Lust und Interesse, Dich aktiv in den Aufbau unseres Consulting-Start-Ups einzubringen und unsere Sales & Marketing Initiativen gemeinsam mit unserem Consulting Team weiterzuentwickeln.
Your Skills & Career
- Mehr als 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im B2B Vertrieb im Bereich Professional Services/Consulting
- Leidenschaft an Kommunikation und im Aufbau von Kundenbeziehungen sowohl in deutscher als auch englischer Sprache
- Vertriebsmentalität, die sich durch eine überzeugende Argumentation und hohe Verbindlichkeit im Umgang mit Kunden auszeichnet
- Hohe Anschlussfähigkeit in Kommunikation, Auftreten und Fachkompetenz gegenüber Key Buyern aus dem Top Management von Großkonzernen und dem gehobenen Mittelstand
- Flexibilität und Reisebereitschaft
Our Culture
- Wir sind Beraterinnen und Berater aus Leidenschaft und haben Freude an dem, was wir tun
- Durch unsere offene Feedback Kultur und unser Mentoring-Programm unterstützen wir Deine individuelle Karriere- und Persönlichkeitsentwicklung
- Wir halten Dir den Rücken frei, damit Du trotz Beratungsalltag ausreichend Freiraum für Deine persönlichen Pläne hast
- Gemeinsam mit Dir leben wir eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
Zahlen, Daten & Fakten
- Branchenübliches Fixgehalt mit zusätzlicher direkter Beteiligung am Vertriebserfolg (provisionsbasiert)
- Gehaltserhöhung entsprechend deiner Karriereentwicklung
- 30 Urlaubstage
Perks & Benefits
- Abwechslungsreicher und flexibler Smart-Working-Ansatz mit einer Mischung aus Home-Office, Vertriebsreisen sowie SET Team Times in Frankfurt am Main
- Regelmäßige Teamevents, um unsere gemeinsamen Erfolge zu feiern
- Personalentwicklungsprogramm inkl. persönlichem Coaching durch erfahrene externe Coaches
- Mobilitätsförderung inkl. attraktivem Firmenwagenmodel oder alternativ Bahncard 100 (1. Klasse)
- Geförderte Mitgliedschaft in über 5.000 Fitnessstudios in Deutschland über den EGYM Wellpass
- State-of-the-Art Soft- und Hardware für eine bestmögliche Ausrüstung für sowohl mobiles Arbeiten als auch Home-Office
Über uns
BeyondPerformance.SET ist eine ausgezeichnete Management-Beratungsboutique. Mit höchster Fachexpertise beraten wir unsere Kunden umfassend bei der Lösung komplexer Fragestellungen – vom strategischen Zielbild bis zur erfolgreichen Umsetzung. Unser Performance-Verständnis geht dabei einen Schritt weiter: Wir fokussieren die ganzheitliche Weiterentwicklung unserer Kunden und Mitarbeiter – Wir hinterfragen Grenzen, sind leistungsorientiert und streben nach der besten Lösung.
Wir sind ein junges Team und bewältigen den Projektalltag gemeinsam, lernen voneinander und haben zusammen Spaß an dem, was wir tun. Wir feiern unsere gemeinsame Arbeit und Erfolge und schaffen gemeinsame Erinnerungen!
Du steckst voller Tatendrang und Pioniergeist? Du hast Lust auf Beratung – aber irgendwie anders? Dann bist du bei uns richtig!
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion unabhängig von Herkunft, Religion, sexueller Identität, Geschlecht, Alter oder Weltanschauung unterstützt. Diese Richtlinie gilt für alle Beschäftigungspraktiken innerhalb unserer Organisation. Wir treffen unsere Einstellungsentscheidungen ausschließlich auf der Grundlage von Qualifikationen!
Senior Sales Development Manager (Vertrieb & Akquise) Arbeitgeber: SET Your Career
SET ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Praktikant:in in der Management Beratung nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine offene Feedback-Kultur und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Mit flachen Hierarchien, regelmäßigen Teamevents und einem modernen Büro, das mit State-of-the-Art Technologie ausgestattet ist, fördern wir deine persönliche und berufliche Entfaltung in einem dynamischen Team, das gemeinsam Erfolge feiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Sales Development Manager (Vertrieb & Akquise) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie SET Your Career treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an SET Your Career empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von SET Your Career dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei SET Your Career bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Sales Development Manager (Vertrieb & Akquise) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei SET Your Career bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei SET Your Career erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SET Your Career vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
