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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwandle Leads in Kunden und schließe Deals mit Schulen ab.
- Arbeitgeber: Seven Education, ein innovatives EdTech-Unternehmen mit über 350 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell mit persönlichem Austausch im Büro.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: 2-3 Jahre Erfahrung im Vertrieb, starke Kaltakquise-Fähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Unsere Mission Seven Education (vormals Sdui Group) entwickelt eine intelligente, KI‑gestützte Plattform, die Schulen und Bildungseinrichtungen hilft, effizienter zu arbeiten. Unsere Produkte reduzieren administrative Aufgaben, verbessern die Kommunikation und ermöglichen es Lehrkräften, Institutionen und Bildungsverantwortlichen, sich auf das zu konzentrieren, was wirklich zählt: Lernen, Wachstum und Menschen. Als europäische EdTech‑Gruppe mit über 350 Mitarbeitenden bauen wir intuitive, skalierbare Lösungen, die den Alltag von Schulen und Bildungseinrichtungen erleichtern.
Deine Mission In der Rolle des Business Development Representative (BDR) übernimmst du Verantwortung für einen zentralen Teil unseres Vertriebserfolgs: Du wandelst eingehende Leads in Kund:innen um, schließt eigenständig kleinere Deals mit einzelnen Schulen und Kitas ab und baust gleichzeitig neue Pipeline bei Schulträgern auf. Du verbindest strukturierte Outbound‑Aktivitäten mit klarem Abschlussfokus und trägst damit direkt zum Wachstum von Seven Education bei.
Was dich erwartet:
- Du qualifizierst eingehende Leads und begleitest einzelne Schulen und Kitas vom Erstkontakt bis zum Abschluss.
- Du führst Beratungsgespräche, erkennst Bedarfe und zeigst auf, wie unsere Lösungen im Alltag Mehrwert schaffen.
- Du baust gezielt neue Pipeline bei Schulträgern auf – über Calls, E‑Mails und strukturierte Outbound‑Kampagnen.
- Du identifizierst qualifizierte Verkaufschancen und übergibst passende Opportunities an unser Direct‑Sales‑Team.
- Du pflegst Salesforce zuverlässig und sorgst für eine saubere Nachverfolgung deiner Aktivitäten und Pipeline.
- Du analysierst deine Ergebnisse, optimierst deine Conversion und entwickelst Vertriebsprozesse aktiv mit.
Was du mitbringst:
- Du bringst 2-3 Jahre Erfahrung als BDR oder SDR in einem SaaS‑Umfeld mit.
- Du hast sowohl Outbound-Erfahrung als auch kleinere Deals eigenständig abgeschlossen.
- Du bist stark in Kaltakquise per Telefon und E‑Mail und gehst aktiv auf neue Kontakte zu.
- Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und mit einem klaren Fokus auf Ergebnisse.
- Du fühlst dich auch in dynamischen, nicht vollständig ausdefinierten Umfeldern sicher.
- Du bringst ein hohes Maß an Resilienz, Verbindlichkeit und Kund:innenorientierung mit.
- Du kommunizierst auf Deutsch verhandlungssicher auf C2‑Niveau und arbeitest sicher auf Englisch.
- Idealerweise kennst du dich mit Salesforce oder vergleichbaren CRM‑Systemen aus und hast Erfahrung im EdTech‑Umfeld, im öffentlichen Sektor oder in Sales‑Prozessen mit mehreren Stakeholdern.
Wo du arbeiten wirst: Wir arbeiten im hybriden Modell: Du kannst flexibel remote arbeiten, bist aber auch regelmäßig an mehreren Tagen pro Woche in einem unserer Hubs in Hamburg, Berlin oder Koblenz vor Ort.
Was wir dir bieten:
- Purpose & gesellschaftlicher Mehrwert: Bei Seven Education gestaltest du die Zukunft von Bildung in Europa aktiv mit und trägst dazu bei, den Schulalltag nachhaltig zu verbessern.
- Flexibilität & modernes Arbeiten: Flexible Arbeitszeiten, hybride Arbeitsmodelle, Remote Work innerhalb der EU, der Schweiz und UK sind fester Bestandteil unserer Arbeitsweise.
- Lernen & Weiterentwicklung: Aktive Lernzeit, Zugang zu Lernplattformen, Deutsch‑ und Englischkurse sowie kontinuierliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten unterstützen dich in deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung.
- Team & Zusammenarbeit: Du arbeitest in einem unterstützenden, kollaborativen Umfeld, das von Vertrauen, Offenheit und Teamgeist geprägt ist.
- Verantwortung & Wachstum: Du bekommst die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, Strukturen mitzugestalten und gemeinsam mit einem Unternehmen zu wachsen.
- Zeit für Erholung & weitere Benefits: 30 Tage Urlaub, halbe Tage frei an Heiligabend und Silvester sowie hundefreundliche Büros gehören bei uns dazu.
Vielfalt & Chancengleichheit: Bei Seven Education glauben wir daran, dass Vielfalt neue Ideen möglich macht und Inklusion gute Zusammenarbeit stärkt. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Identitäten und Perspektiven.
Deine Kontaktperson: Maren Besand – Senior Talent Acquisition Manager
Sales Development Representative (SDR) Arbeitgeber: Seven Education
Kontaktperson:
Seven Education HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Development Representative (SDR)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Vertrieb anstrebst, zögere nicht, direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Nutze LinkedIn, um dich mit Entscheidungsträgern zu vernetzen und zeige dein Interesse an der Position.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens, damit du im Gespräch zeigen kannst, wie du zur Lösung ihrer Herausforderungen beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tip Nummer 3
Nutze deine Netzwerke! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Empfehlungen können dir einen großen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du den ersten Schritt machst und dich aktiv für die Position interessierst. Außerdem hast du so die besten Chancen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Development Representative (SDR)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und wie du diese in der Rolle als SDR bei uns einbringen kannst. Zahlen und Erfolge sprechen oft lauter als Worte!
Pass deine Bewerbung an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, dass du die Anforderungen verstehst und wie du mit deinen Fähigkeiten einen echten Unterschied machen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unser Karriereportal. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kennenlernen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seven Education vorbereitest
✨Verstehe die Mission von Seven Education
Mach dich mit der Mission und den Werten von Seven Education vertraut. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie ihre Produkte Schulen und Bildungseinrichtungen unterstützen. Das hilft dir, deine Antworten auf die Bedürfnisse des Unternehmens abzustimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Leads generiert oder Deals abgeschlossen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur. Frage nach, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte im Alltag gelebt werden. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
✨Nutze deine Kaltakquise-Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Kaltakquise zu sprechen. Sei bereit, Strategien zu teilen, die du verwendet hast, um potenzielle Kunden zu erreichen und zu überzeugen. Das wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle als Sales Development Representative zu unterstreichen.