Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und manage die Materialdisposition für innovative Produkte.
- Unternehmen: SEW-EURODRIVE, ein globaler Player in Antriebs- und Automatisierungstechnik.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und moderne Arbeitsumgebung.
- Weitere Informationen: Hochmoderne Technik und hervorragende Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technisches oder betriebswirtschaftliches Studium und Erfahrung im Materialmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Als Global Player sorgen wir bei SEW-EURODRIVE für Bewegung mit wegweisenden Technologien und maßgeschneiderten Lösungen in der Antriebs- und Automatisierungstechnik. Das verdanken wir weltweit und branchenübergreifend mehr als 22.000 Mitarbeitenden in über 57 Ländern. In unserem Fertigungsbereich arbeiten Sie mit modernsten Technologien und hoch präzisen Maschinen. Bringen Sie eigene Ideen zu Fertigungsprozessen ein und stellen Sie die Qualität unserer innovativen Produkte der Antriebstechnik sicher. Wir denken langfristig, agieren nachhaltig und wachsen kontinuierlich. Werden Sie ein Teil unserer Erfolgsgeschichte und bewegen Sie zusammen mit uns die Welt.
Tätigkeitsbeschreibung
Ihre Aufgaben:
- Disziplinarische und fachliche Führung sowie Entwicklung von 13 Mitarbeitenden
- Verantwortung für die Materialdisposition und den integrierten operativen Einkauf von mechanischen und elektromechanischen Komponenten
- Sicherstellung der Verfügbarkeit mechanischer und elektromechanischer Bauteile unter Berücksichtigung von Zeit, Kosten und Qualitätszielen
- Intensives Schnittstellenmanagement mit Produktion, Entwicklung, Order Management, Einkauf und Vertrieb
- Durchführung eines kontinuierlichen Chancen- und Risikomanagements entlang des gesamten Produkt- und Lieferprozesses
- Weiterentwicklung und Harmonisierung von Dispositions- und operativen Einkaufsprozessen sowie Planung und Durchführung von Risiko- und Kapazitätsanalysen
- Ganzheitliche und regelmäßige Berichterstattung über Kennzahlen, Risiken und Maßnahmen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Materialmanagement und/oder operativen Einkauf, idealerweise im industriellen Umfeld
- Erfahrung in der disziplinarischen und fachlichen Führung, Entwicklung und Motivation eines Teams
- Kenntnisse in Prozessgestaltung, Change Management und organisationsübergreifender Zusammenarbeit
- Sehr gute SAP-Kenntnisse (MM, SD und CRM)
- Hohe Kommunikationsfähigkeit auf unterschiedlichen Hierarchieebenen
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Darum sind Sie bei uns richtig:
- Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket. Bundesweit nach Tarif Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg, tarifliche Sonderzahlungen sowie langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge
- Ihre Work-Life-Balance liegt uns am Herzen. Individuelle flexible Arbeitszeitmodelle, mobile Arbeit, Gleitzeitkonto, Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen, Kooperation mit Fitnessstudios, Freizeitangebote und Kindertagesstätte
- Entwickeln Sie sich bei uns weiter. Unser hauseigenes Schulungszentrum DriveAcademy® und unsere E‑Learning Plattform ergänzen sich gegenseitig durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen
- Fühlen Sie sich bei uns wohl. Hochmoderne Technik, IT‑Ausstattung und Software‑Tools, Betriebsrestaurant und SEW Parkhaus mit Elektroladestationen
- Wir legen Wert auf eine hohe Arbeitsplatzsicherheit. Durch kontinuierliche Investitionen in den Standort Deutschland, sind wir für die Zukunft bestens gerüstet, um als Global Player voran zu gehen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen steht Ihnen Patrick Frank unter 07251 75 - 1925 gerne zur Verfügung. Auf unserer FAQ-Seite finden Sie einen Überblick über unseren Bewerbungsprozess und weitere Benefits.
Gruppenleiter - Material Management Mechanics (w/m/d) Arbeitgeber: SEW-EURODRIVE GmbH
SEW-EURODRIVE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Gehaltspaket und tarifliche Sonderzahlungen bietet, sondern auch großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance legt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, modernen Arbeitsplätzen und umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch die DriveAcademy® schaffen wir ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Graben-Neudorf, das Innovation und Teamarbeit fördert. Unsere kontinuierlichen Investitionen in den Standort Deutschland garantieren zudem eine hohe Arbeitsplatzsicherheit und zukunftsorientierte Perspektiven.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleiter - Material Management Mechanics (w/m/d) erhalten könnten
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über SEW-EURODRIVE GmbH und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei SEW-EURODRIVE GmbH interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleiter - Material Management Mechanics (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei SEW-EURODRIVE GmbH unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei SEW-EURODRIVE GmbH!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SEW-EURODRIVE GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von SEW-EURODRIVE GmbH beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
